Mažos ir vidutinės įmonės pagal skaičių. Smulkus, vidutinis ir didelis verslas: koncepcijos ir pagrindiniai bruožai

" № 3/2016

2015 m. gruodžio 29 d. Federalinio įstatymo Nr. 408-FZ komentaras.

Smulkaus verslo ir individualių verslininkų nauda įvairiose teisės aktų srityse yra daug. Tačiau verslo subjektai turi griežtai laikytis kriterijų, pagal kuriuos jie gali gauti mažos įmonės statusą.

Šis statusas turi būti nustatytas pagal str. 2007 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ „Dėl smulkaus ir vidutinio verslo plėtros 2007 m. Rusijos Federacija“. Ir reikia turėti omenyje, kad 2015 m. gruodžio 29 d. federalinis įstatymas Nr. 408-FZ 2015 m. Šis straipsnis buvo padaryti reikšmingi pakeitimai. Jie įsigaliojo 2016 metų sausio 1 dieną.

Nors pagal 10 str. 10 Federalinio įstatymo Nr. 408-FZ, iki 2016-01-08 juridinius asmenis ir individualius verslininkus priskirti smulkaus ir vidutinio verslo įmonėms, laikantis 2016 m. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ ankstesniame leidime 4 str.

Aiškinamasi, kurie verslo subjektai gali būti laikomi smulkiuoju ar vidutiniu verslu. Taigi iki 2015-12-31 jie gali būti:

  • vartotojų kooperatyvai;
  • komercinės organizacijos;
  • individualūs verslininkai nesukūrus juridinio asmens;
  • valstiečių (ūkių) įmonės.

Svarbi pastaba. Konkrečiai buvo nurodyta, kad juridiniai asmenys turi būti įregistruoti Vieningame valstybiniame juridinių asmenų registre, o verslininkai – Vieningame valstybiniame juridinių asmenų registre. Dabar 1 str. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ 4 straipsnyje nenurodyta, kad registracija turi būti atliekama minėtuose registruose, o tik nurodoma, kad tai atliekama įstatymų nustatyta tvarka. Tačiau tai praktiškai reiškia būtinybę registruotis Vieningame valstybiniame juridinių asmenų registre arba EGRIP.

Atskirai vartotojų kooperatyvai buvo išskirti kaip vienintelė rūšis ne pelno organizacijos kurie galėtų pretenduoti į mažos ar vidutinės įmonės statusą. Atkreipkite dėmesį, kad tokie kooperatyvai gali būti įvairių tipų:

Dabar iš viso šio sąrašo 1 str. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ 4 straipsnis yra tik paminėtas žemės ūkio vartotojų kooperatyvai, likusieji negali pretenduoti į smulkaus ar vidutinio verslo statusą, įskaitant ir garažų kooperatyvus, savitarpio draudimo bendroves, nuomos fondus, kurie yra paragrafai. 1 p. 3 str. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 50 straipsnis taip pat taikomas vartotojų kooperatyvams.

Tačiau vietoj komercinių organizacijų atskirai minimos ūkio įmonės, ūkinės bendrijos, gamybiniai kooperatyvai. Čia, aišku, atsižvelgiama į tai, kad būtent į tokias juridinių asmenų grupes įvedamos paskutiniais laikais Rusijos Federacijos civiliniame kodekse.

Formos, kuriomis gali būti steigiamos komercinės organizacijos, išvardytos 2 str. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 50 str. Tai ūkinės bendrijos ir bendrovės, valstiečių (ūkių) įmonės, ūkinės bendrijos, gamybos kooperatyvai, valstybės ir savivaldybių vienetinės įmonės.

SUE ir MUP niekas nepasikeitė, dabar jie tiesiog neminimi kaip smulkusis ir vidutinis verslas (anksčiau tai buvo vienintelė aiškiai minima išimtis iš komercinių organizacijų, kurioms šis statusas negalėjo būti taikomas, skaičiaus).

Tačiau atsirado daugiau komercinių organizacijų, kurios nebegali būti mažos ar vidutinės įmonės. Faktas yra tas, kad ūkinė įmonė, vadovaudamasi ĮBĮ 4 str. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 66 straipsnis gali būti tik akcinės bendrovės arba ribotos atsakomybės bendrovės.

Tikroji ūkinė bendrija arba komanditinė ūkinė bendrija () reiškia ūkines bendrijas, tai pagal 3 str. Rusijos Federacijos civilinio kodekso 66 straipsnis išskiria juos nuo UAB ir LLC. Verslo partnerystės nėra minimos naujas leidimas 1 dalis str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ.

Kalbant apie ekonominę partnerystę, ji sukurta pagal 2011 m. gruodžio 3 d. federalinį įstatymą Nr. 380-FZ.

Būtina stebėti įstatinio kapitalo dalį

Papildomi kriterijai, leidžiantys įmonę ar verslininką laikyti smulkiuoju ar vidutiniu verslu, anksčiau buvo nustatyti toje pačioje 1 str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ. Dabar jiems skirta speciali dalis – šio straipsnio 1.1.

Svarbus kriterijus išlieka tam tikrų asmenų dalyvavimo dalies laikymasis įstatinis kapitalas verslo subjektas. Tačiau anksčiau ši sąlyga galiojo visiems juridiniams asmenims, o dabar tik verslo įmonėms ir bendrijoms (su tam tikromis anksčiau buvusiomis išimtimis, apie jas bus kalbama toliau). Tai yra, gamybiniai kooperatyvai, žemės ūkio vartotojų kooperatyvai, valstiečių (ūkių) namų ūkiai – juridiniai asmenys nuo šio kriterijaus atitikties atleidžiami.

Taigi, bendra Rusijos Federacijos, Rusijos Federacijos subjektų, dalyvavimo dalis, savivaldybės, visuomeninių ir religinių organizacijų (asociacijų), labdaros ir kitų fondų (išskyrus bendrą dalyvavimo dalį, kuri yra investicinių fondų turto dalis) įstatiniame kapitale neturėtų viršyti 25 proc. Bet dabar tai taikoma tik įstatinis kapitalas LLC (anksčiau taikyta visiems juridiniams asmenims).

Kita vertus, visoms ūkio įmonėms ir bendrijoms taikomas apribojimas tokia forma, kad bendra užsienio juridinių asmenų ir (ar) juridinių asmenų, kurie nėra smulkaus ir vidutinio verslo subjektai, dalyvavimo dalis negali viršyti 49 proc.

Išimtys, taikomos daliai įstatiniame kapitale

Kaip ir anksčiau, kai kurios įmonės gali nesilaikyti sąlygos dėl tam tikrų asmenų dalyvavimo įstatiniame kapitale laikymosi. Tačiau turi būti įvykdyta bent viena iš šių sąlygų:

1. Organizuotoje vertybinių popierių rinkoje cirkuliuojančios UAB akcijos Rusijos Federacijos Vyriausybės nustatyta tvarka priskiriamos aukštųjų technologijų (inovatyvaus) ūkio sektoriaus akcijoms. Šiuo metu taikomas Rusijos Federacijos Vyriausybės 2012 m. vasario 22 d. dekretas Nr. 156. Tai nauja sąlyga.

2. Ūkinių įmonių, ūkinių bendrijų veikla susideda iš praktinis pritaikymas intelektinės veiklos rezultatų (diegimo) (elektroninių kompiuterių programos, duomenų bazės, išradimai, naudingieji modeliai, pramoniniai dizainai, veisimo pasiekimai, integrinių grandynų topologijos, gamybos paslaptys (know-how)).

Be to, šių ūkio įmonių ir bendrijų steigėjai yra biudžetinės, savarankiškos mokslo įstaigos arba biudžetinės įstaigos, autonominės institucijosšvietimo organizacijos Aukštasis išsilavinimas. Tokie steigėjai turi turėti išimtines teises į nurodytus intelektinės veiklos rezultatus.

3. Ūkinė įmonė, ekonominė bendrija turi projekto dalyvio statusą pagal 2010 m. rugsėjo 28 d. federalinį įstatymą Nr. 244-FZ „Dėl Skolkovo inovacijų centro“.

4. Ūkinių įmonių, ūkinių bendrijų steigėjai (dalyviai) yra juridiniai asmenys, įtraukti į Rusijos Federacijos Vyriausybės patvirtintą juridinių asmenų, teikiančių valstybės paramą inovacinei veiklai Federalinio įstatymo Nr. techninės politikos nustatytomis formomis, sąrašą. Atkreipkite dėmesį, kad šis sąrašas yra labai ribotas (žr. Rusijos Federacijos Vyriausybės 2015 m. liepos 25 d. dekretą Nr. 1459-r).

Svarbus darbuotojų skaičius ir pajamos

Šie kriterijai, kurių privalu laikytis, taikomi visiems ūkio subjektams, nurodytiems 1 str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ, įskaitant individualius verslininkus.

Remiantis šio įsakymo 77 punktu, vidutinis skaičius skiriasi nuo vidurkio tuo, kad į pirmąjį įeina darbuotojų, dirbančių ne visą darbo dieną, ir dirbančių pagal civilines sutartis, skaičius. Tiesa, ankstesnėje redakcijoje į tokius darbuotojus taip pat turėtų būti atsižvelgiama nustatant ūkio subjekto statusą, tai buvo nustatyta 6 str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ.

Tačiau dar vienas esminis ir būtinas išsipildymo kriterijus tikrai „pasidarė sunkesnis“. Pagal ankstesnę redakciją reikėjo nustatyti pajamas, gautas pardavus prekes (darbus, paslaugas), be PVM arba (vietoj jos) turto balansinę vertę (ilgalaikio ir nematerialiojo turto likutinę vertę) už ankstesnįjį. kalendoriniai metai.

Nebegalima rinktis tarp pajamų ir turto buhalterinės vertės, pastaroji neįtraukiama į nagrinėjamus kriterijus. Bet vietoj pardavimo gautų pajamų reikia įstatymų nustatyta tvarka nustatyti pajamas.

Pajamų apibrėžimas pateiktas 1 str. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 41 straipsnis. Tai reiškia ekonominę naudą pinigais arba natūra, į kurią atsižvelgiama, jei ją galima įvertinti ir kiek tokią naudą galima įvertinti. Šis vertinimas turėtų būti atliktas pagal taisykles, nustatytas 2010 m. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 25 str. (organizacijoms) arba Ch. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 23 straipsnis (individualiems verslininkams).

Tai reiškia, kad norint nustatyti ūkio subjekto, kaip mažos ar vidutinės įmonės, statusą, be pajamų, gautų iš pardavimo, reikia atsižvelgti, tačiau neįtraukti į pajamas, į kurias neatsižvelgiama. pelno arba gyventojų pajamų mokesčio tikslais.

Šia prasme tam tikrų sunkumų gali kilti toms organizacijoms ir verslininkams, kurie nėra atitinkamai pajamų mokesčio ar gyventojų pajamų mokesčio mokėtojai. Artėjant prie ribinių pajamų verčių, jie turės susidoroti su šių mokesčių apskaičiavimu, nors jie yra atleisti nuo tokio poreikio tiesiogiai apmokestinti.

Kartu būtina atsižvelgti į pajamas pagal visus mokesčių režimus, kurias mokesčių mokėtojas taikė per metus, įskaitant pajamas (mūsų nuomone, faktines, nepriskiriamas), gautas iš veiklos, vykdomos pagal 2004 m. UTII mokėjimas arba yra patentuotas.

Šiuo metu pagal Rusijos Federacijos Vyriausybės 2015 m. liepos 13 d. dekretą Nr. 702 taikomos šios pajamų ribos: labai mažoms įmonėms - 120 mln. per metus, mažoms įmonėms - 800 milijonų rublių, vidutinėms įmonėms - 2 milijardai rublių.

Vyriausybė parengė dar vieno nutarimo projektą, kuriame ribinių dydžių reikšmės išliks tokios pačios, tačiau jos bus konkrečiai susijusios su pajamų rodikliu, kaip numato naujos redakcijos 2 str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ.

Pakeitimai palietė ir kai kuriuos Bendrosios taisyklės pateikta str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ. Visų pirma, pagal ankstesnės redakcijos šio straipsnio 3 dalį smulkaus ar vidutinio verslo subjekto kategorija buvo nustatyta pagal didžiausią pajamų ir skaičiaus sąlygą. Panaši taisyklė galioja iki šiol.

Pavyzdys

Organizacijoje praėjusiais kalendoriniais metais vidutiniškai dirbo 90 žmonių. Tačiau jos pajamos tuo pačiu laikotarpiu siekė 1 milijardą rublių.

Pagal pirmąjį kriterijų organizacija atitinka mažos įmonės sampratą, o pagal antrąjį – vidutinę. Todėl ji turėtų būti pripažinta vidutine įmone.

Tačiau 3 dalyje dabar atsižvelgiama į keletą konkrečių situacijų, kurios gali kilti praktiškai. Taigi, jei verslininkas nepritraukė darbuotojų, tai jo kategoriją be opcionų lemia tik praėjusių metų pajamų suma. Jei verslininkas turėjo patentą ir praėjusiais metais nevykdė pagal kitus apmokestinimo režimus apmokestinamos veiklos, jis pripažįstamas labai maža įmone.

Ir tai nenuostabu, nes jis būtų netekęs teisės kreiptis dėl patento, jei būtų viršijęs 60 milijonų rublių metines pajamas, padaugintas iš defliatoriaus koeficiento (žr. Mokesčių kodekso 346.45 straipsnio 6 dalies 1 pastraipą). Rusijos Federacija), o žmonių skaičius turi viršyti 15 žmonių, nors ir vidutiniškai (Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.43 straipsnio 5 punktas).

Taip pat labai mažomis įmonėmis laikomos verslo įmonės, atitinkančios sąlygą riboti Rusijos ir užsienio asmenų dalyvavimą įstatiniame kapitale, visi gamybos kooperatyvai, žemės ūkio vartotojų kooperatyvai, valstiečių (ūkių) įmonės, individualūs verslininkai, įsteigti (įregistruoti) nuo rugpjūčio 1 d. einamųjų kalendorinių metų liepos 31 d., einančių po einamųjų kalendorinių metų.

Pasibaigus šiam laikotarpiui, jų statusas bus nustatomas bendra tvarka, kas išplaukia iš naujos dalies – 4.1 str. 4 Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ. Tai reiškia, kad tokio smulkaus ar vidutinio verslo subjekto kategorija pasikeis tik tuo atveju, jei ribinės vertės bus didesnės arba mažesnės už vidutinio darbuotojų skaičiaus ar pajamų ribines vertes per tris kalendorinių metų sekdami vienas po kito.

Patikrinkite, ar esate registre

Bene svarbiausia federaliniu įstatymu Nr. 408-FZ įvesta naujove pripažintinas vieningo smulkaus ir vidutinio verslo registro (toliau – registras) sukūrimas. Jis bus taikomas nuo 2016-07-01.

Šiame registre bus informacija apie juridiniai asmenys ir apie individualius verslininkus, atitinkančius sąlygas būti priskiriamiems prie smulkaus ir vidutinio verslo. Jį tvarkys Federalinė mokesčių tarnyba, remdamasi Vieningo valstybės juridinių asmenų registro ir EGRIP duomenimis, informacija apie praėjusių kalendorinių metų pajamas, gautas iš verslo veiklos, informacija, esančia dokumentuose, susijusiuose su specialiojo mokesčio taikymu. ankstesnių kalendorinių metų režimų.

Pasirodo, registras bus formuojamas patiems ūkio subjektams praktiškai nedalyvaujant. Todėl, jei jie domisi savo buvimu registre, jie turi patikrinti, ar jie yra įtraukti į jį einamuoju laikotarpiu. O tokia galimybė jiems bus suteikta dėl to, kad informacija iš registro bus viešai prieinama internete (matyt, svetainėje www.nalog.ru), atnaujinama kiekvieno mėnesio 10 dieną ir saugoma penkerius metus nuo kiekvieno atnaujinimo data.

Iš naujos 5 str. 5 dalies leidimo. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ 4 str., darytina išvada, kad naujai įsteigti juridiniai asmenys ir naujai įregistruoti individualūs verslininkai gali tikėtis šiame įstatyme numatytų paramos formų tik tuo atveju, jei jie yra įtraukti į registrą ir yra tai deklaravę tvirtina Rusijos Federacijos Vyriausybė.

pastaba

2016 m. LLC įtraukiami į registrą neatsižvelgiant į tai, ar tenkinamos dalyvavimo sąlygos Rusijos organizacijosį įstatinį kapitalą (Federalinio įstatymo Nr. 408-FZ 5 straipsnis, 10 straipsnis).

Primename, kad pagal str. 209-FZ ir ankstesnių federalinio įstatymo 8 straipsnis federalinės valdžios institucijos vykdomosios valdžios institucijoms, Rusijos Federaciją sudarančių vienetų vykdomosioms institucijoms, vietos valdžios institucijoms, teikiančioms paramą smulkiam ir vidutiniam verslui, buvo pavesta tvarkyti smulkaus ir vidutinio verslo – tokios paramos gavėjų – registrus. Šis reikalavimas buvo išlaikytas.

Šiek tiek apie atsakomybę už pažeidimus vykdant verslą

Federalinis įstatymas Nr. 408-FZ taip pat šiek tiek sugriežtino verslo subjektų atsakomybę už verslo vykdymo pažeidimus. Tai apie, visų pirma, apie str. Rusijos Federacijos administracinių nusižengimų kodekso 14.1.

Šio straipsnio 3 dalis numato bausmę už verslumo vykdymą pažeidžiant specialiu leidimu (licencija) nustatytus reikalavimus ir sąlygas. Jame piliečiams numatytas įspėjimas arba administracinė bauda nuo 1500 iki 2000 rublių; pareigūnams - nuo 3000 iki 4000 rublių; juridiniams asmenims - nuo 30 000 iki 40 000 rublių.

Tačiau to paties straipsnio 4 dalyje randame didesnius bausmių dydžius, jei tas pats pažeidimas pripažįstamas šiurkščiu. Tiesa, Rusijos Federacijos administracinių nusižengimų kodeksas nepaaiškina, kas jame suprantama Ši bylašiurkščiai pažeidus, tik nurodoma, kad tokią sampratą konkrečiai licencijuojamos veiklos rūšiai nustato Rusijos Federacijos Vyriausybė.

Taigi, nuo 2016-01-01 šie aukštesni nei įprastai tarifai dar padidėjo. Taigi verslininkams buvo skirtos baudos nuo 4000 iki 5000 rublių, dabar viršutinė šio diapazono riba pakilo iki 8000 rublių. (vietoje vis dar galimas veiklos sustabdymas iki 90 dienų).

Pareigūnams padidintos ir viršutinės, ir apatinės baudos, pirmoji – nuo ​​4000 iki 5000 rublių, antroji – nuo ​​5000 iki 10000 rublių. Taip pat juridiniams asmenims apatinė riba buvo padidinta nuo 40 000 iki 100 000 rublių, viršutinė riba - nuo 50 000 iki 200 000 rublių. (jiems vietoj šios bausmės kaip alternatyva paliktas veiklos sustabdymas iki 90 parų).

Be to, veiklos, kuriai reikalingas leidimas (licencija), įgyvendinimas ne visada siejamas su pelno gavimu. Tačiau net ir šiuo atveju specialiajame leidime (licencija) numatytų reikalavimų ir sąlygų pažeidimas užtraukia bausmę, nors ir mažesne suma:

  • piliečiams - įspėjimas arba bauda nuo 300 iki 500 rublių;
  • pareigūnams - nuo 15 000 iki 25 000 rublių;
  • verslininkams - nuo 5 000 iki 10 000 rublių;
  • juridiniams asmenims - nuo 70 000 iki 100 000 rublių. (nuo 2016-01-01 - nuo 100 000 iki 150 000 rublių).

Už tokią veiklą, šiurkščiai pažeidus nurodytus reikalavimus ir sąlygas, taip pat nustatomi didesni nuobaudos dydžiai:

  • pareigūnams - nuo 20 000 iki 30 000 rublių;
  • verslininkams - nuo 10 000 iki 20 000 rublių. (arba veiklos sustabdymas iki 90 dienų);
  • juridiniams asmenims - nuo 100 000 iki 150 000 rublių. (nuo 2016-01-01 - nuo 150 000 iki 250 000 rublių) (arba veiklos sustabdymas iki 90 dienų).

Būsto kodekso 110 straipsnis apima ir būsto kooperatyvus.

2016 m. 1 naujienose pranešėme, kad šis įsakymas pagal 2015 m. spalio 26 d. Rosstat įsakymą Nr. 498 nustos galioti nuo 2016-01-01. savo ruožtu buvo netikėtas ir operatyviai šio skyriaus panaikintas (2015 m. gruodžio 03 d. įsakymas Nr. 613). Tai yra, 2016 m. turėtų būti taikomas Rosstat įsakymas Nr. 428.

Tikriausiai bus naudojama forma, nustatyta Rusijos federalinės mokesčių tarnybos 2007 m. kovo 29 d. įsakymu Nr. MM-3-25 /. [apsaugotas el. paštas], kuri pagal 3 str. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 80 straipsnis turi būti pateiktas ne vėliau kaip sausio 20 d., einančių po pasibaigusio kalendorinio laikotarpio (ne vėliau kaip iki 20 mėnesio, einančio po mėnesio, kurį organizacija buvo įsteigta (pertvarkyta)), sausio 20 d.

2015 metų federalinis įstatymas ir jo pakeitimai nustato, kad smulkusis ir vidutinis verslas yra bet kuri registre įregistruota ūkio įmonė, bendrija, gamybos ar vartotojų kooperatyvas, individualus ar ūkininkaujantis valstiečių ūkis. Norint priskirti bet kurį iš šių tipų verslo subjektui, turi būti įvykdytos tam tikros sąlygos.

Pagal Konstituciją

Konstitucinis principas, kuriuo grindžiama ekonomikos sritis, yra laisvė ekonominė veikla, kur smulkus ir vidutinis verslas yra kiekvieno piliečio teisė, jei ši ekonominė veikla nėra uždrausta.

Ji turi būti nepriklausoma ir dažniausiai skirta pelnui iš prekių pardavimo, turto naudojimo, paslaugų teikimo ar darbų atlikimo. Smulkusis ir vidutinis verslas yra aktyvus rinkos konkurencijos veiksnys, kur pagrindinis principas – poreikio paieška ir jo patenkinimas.

Darbuotojų kiekis

Kriterijus, pagal kurį tam tikra įmonė priskiriama mažoms ar vidutinėms įmonėms, yra darbuotojų, dirbančių visą darbo dieną ir pagal sutartis, skaičius. Taigi, mažieji yra komercinės įmonės kurie turi labdaros ar kitų fondų, religinių ir įstatinio kapitalo dalį visuomenines organizacijas, Rusijos Federacijos ir visos Rusijos Federacijos subjektai neviršija ketvirtadalio, tai yra dvidešimt penkių procentų, taip pat kuriuose tiksliai nustatytas darbuotojų skaičius.

Taigi transporto, statybos ir pramonės sektoriuje smulkus ir vidutinis verslas yra ne didesnis kaip šimto darbuotojų skaičius mokslo ir technikos srityje bei Žemdirbystė- ne daugiau kaip šešiasdešimt, didmeninėje - penkiasdešimt, mažmeninėje - iki trisdešimties žmonių, taip pat vartotojų aptarnavimo srityje. Kitose pramonės šakose darbuotojų skaičius neturėtų viršyti penkiasdešimties žmonių. Smulkus ir vidutinis verslas yra fiziniai asmenys, kurie dažniausiai užsiima verslu nesudarydami juridinio asmens.

mokesčiai

Jei įmonėje dirba mažiau nei penkiolika žmonių, jai galioja daug lengvatų. Smulkus ir vidutinis verslas apmokestinamas pagal supaprastintą apmokestinimo, atskaitomybės ir apskaitos sistemą. Tam nėra vykdomos veiklos rūšies kriterijų, bet kokiu atveju ši įmonė bus laikoma maža.

Tačiau pajamų dydis labai įtakoja galimybę priskirti tokio tipo verslą smulkiems ar vidutiniams. Priskyrimas prie ši rūšis gali būti numatyta, kad pajamos iš atliktų darbų, parduotų prekių ar paslaugų per praėjusius ataskaitinius metus (keturis ketvirčius) neviršytų tūkstančio minimalaus darbo užmokesčio dydžio.

Palaikymas

Smulkaus ir vidutinio verslo plėtrą skatina įvairios mokesčių lengvatos, įrangos suteikimas lizingui, lengvatinis skolinimas. Rusijos Federacijoje yra kelios tokios paramos sritys.

1. Formuojama infrastruktūra, visiems vienodas smulkaus ir vidutinio verslo registras.

2. Sudaromos lengvatinės sąlygos tokiems subjektams naudotis valstybės materialiniais ir techniniais, finansiniais, informaciniais ištekliais, technologijomis ir mokslo pasiekimais.

3. Nustatoma supaprastinta pradedančiųjų verslininkų registravimo smulkaus ir vidutinio verslo registre tvarka.

4. Organizuojama parama užsienio ekonominei veiklai, įskaitant jų mokslinių, techninių, prekybinių, informacinių, darbo ryšių su užsienio valstybėmis plėtojimą.

5. Organizuojamas personalo kvalifikacijos kėlimas, mokymas, perkvalifikavimas vidutiniam ir smulkiam verslui.

6. Rengiamos ir taikomos valstybės ir savivaldybių paramos programos verslininkams, šios programos įgyvendinamos kasmet š. biudžeto išteklių- tiek vietos biudžetas, tiek Rusijos Federacijos ir jos subjektų biudžetai.

Iš istorijos

Smulkusis verslas šalyje prasidėjo 1988 m., į jį įsitraukė ir smulkios valstybės įmonės, kuriose nuolat dirbančių darbuotojų skaičius neviršijo šimto žmonių.

1990 m. SSRS Ministrų Taryba nusprendė, kad mažomis įmonėmis turėtų būti laikomos tos, kuriose dirba ne daugiau kaip: mažmeninė- penkiolika žmonių, negamybinė sfera - dvidešimt penki žmonės, gamybinė nepramoninė sfera - penkiasdešimt žmonių, mokslinė ir techninė tarnyba - šimtas žmonių, pramonė - du šimtai žmonių.

Apimtis ekonominės apyvartos taip pat buvo atsižvelgta, nors jos vertė nespėjo įsitvirtinti. Ir šiandien buvo išsaugotas įmonių priskyrimas verslo rūšiai pagal darbuotojų skaičių (FZ „Dėl mažų ir vidutinių įmonių“).

Teisė

2007 m. buvo išleistas Federalinis įstatymas Nr. 209, kuriame buvo nustatyta, kurie subjektai priklauso šioms verslo rūšims. Sukurtas valstybinis vieningas smulkaus ir vidutinio verslo registras. Tai apėmė visas komercines organizacijas ir vartotojų kooperatyvus, išskyrus savivaldybių ir valstybės įmones, juridinius ir fizinius asmenis, kurie yra individualūs verslininkai, taip pat ūkininkaujančias valstiečių įmones.

Sąlygos buvo tokios: juridiniai asmenys turėjo turėti bendrą Rusijos Federacijos ir jos subjektų, užsienio piliečių ir kitų valstybių juridinių asmenų, visuomeninių organizacijų, savivaldybių, labdaros ar kitų fondų dalį jungtiniame įstatiniame ar pajiniame fonde. ne daugiau kaip dvidešimt penkis procentus, tai yra ketvirtadaliai viso kapitalo. Tai nebuvo taikoma investicinių akcinių fondų, taip pat uždarojo tipo investicinių fondų turtui. Šiuo atveju įmonė turėjo teisę būti įtraukta į vieningą smulkaus ir vidutinio verslo registrą.

Kitos sąlygos

Pasikeitė ir įmonių darbuotojų skaičius. Ataskaitiniu laikotarpiu (kalendoriniais metais) vidutinis darbuotojų skaičius neturėtų viršyti ribinių verčių kiekvienoje iš kategorijų: vidutinėms įmonėms - nuo šimto iki dviejų šimtų penkiasdešimt žmonių imtinai; o mažoms įmonėms - iki šimto žmonių, labai mažose įmonėse - iki penkiolikos žmonių.

Už pajamas, gautas pardavus paslaugas, darbus ar prekes, neįskaitant pridėtinės vertės mokesčio, tai yra, to paties laikotarpio materialiojo ir ilgalaikio turto balansinė (likutinė) vertė neturėtų viršyti Rusijos Federacijos Vyriausybės nustatytų ribų. , atitinkamai kategorijos. Ribinės vertės nustatomos kartą per penkerius metus, atsižvelgiant į nuolatinių įmonių veiklos stebėjimų duomenis iš statistikos pusės (Federalinis įstatymas „Dėl smulkaus ir vidutinio verslo plėtros“). 2016 m. buvo padaryti reikšmingi šio įstatymo pakeitimai ir pakeitimai (222-FZ).

Kategorijos

Visi dalykai yra suskirstyti į kategorijas pagal pirmiau išdėstytų sąlygų vertes. Smulkaus ar vidutinio verslo įmonėms priskiriamos naujos įmonės ar organizacijos, naujai registruojami individualūs verslininkai ar privatūs ūkiai, jeigu rodikliai laikotarpiu nuo įmonės įregistravimo dienos neviršija ribinių verčių.

Mažoje ar labai mažoje įmonėje skaičiuojamas vidutinis darbuotojų skaičius per kalendorinius metus, atsižvelgiant į dirbančius pagal darbo sutartį arba ne visą darbo dieną, taip pat filialų, atstovybių ar kt. atskiri poskyriaišios įmonės. Pajamos pardavus paslaugas, darbus ar prekes nustatomos už kalendorinius metus Rusijos Federacijos mokesčių kodekso nustatyta tvarka. Turto (likutinis - ilgalaikis ir nematerialusis turtas) balansinė vertė nustatoma pagal Rusijos Federacijos buhalterinės apskaitos įstatymus. Federalinė mokesčių tarnyba (Federalinė mokesčių tarnyba) tvarko Vieningo smulkaus ir vidutinio verslo registro įrašus.

Dokumentai

Informacija apie individualius verslininkus ir juridinius asmenis įrašoma į vieningą registrą, jei jie atitinka aukščiau nurodytas sąlygas, taip pat išbraukiama iš šio registro, jei per kontrolinį laikotarpį pasikeitė aplinkybės ir įmonės sąlygos neatitinka šios kategorijos. Įrašant ar išbraukiant įmonę iš registro reikalingi šie dokumentai.

1. Informacija jau yra Vieningame valstybės registre.

2. Informacija, pateikta pagal Rusijos Federacijos teisės aktus dėl mokesčių ir rinkliavų, apie skaičių vidutiniame sąraše už praėjusius kalendorinius metus, informacija apie pajamas, gautas vykdant veiklą už tą patį laikotarpį, informacija apie tam tikrų mokesčių režimai.

3. Informacija apie tiekėjus (2015 m. Nr. 408-FZ 6 str. 2 punktas).

4. Informacija apie įtraukimą į Vieningą smulkaus ir vidutinio verslo subjektų registrą.

Laikas

Vieningas registras pildomas siekiant teikti aktualią informaciją tiekėjams federaliniam mokesčių paslauga. Ši informacija teikiama per tam tikrą laikotarpį griežtai iki liepos penktosios kasmet ir atspindi ataskaitinio laikotarpio būklę iki einamųjų metų liepos 1 d. Šie dokumentai turi būti pateikti elektroniniu formatu pasirašė kvalifikuotas sustiprintas Elektroninis parašas, privalomai naudojant Rusijos Federacijos federalinės mokesčių tarnybos svetainę, oficialiai veikiančią internete. Yra speciali elektroninė tiekėjų informacijos perdavimo paslauga.

Visą akcinių bendrovių sąrašą, sudarytą tam tikra tvarka, kurią nustato Rusijos Federacijos vyriausybė, teikia biržos, jei akcijomis prekiaujama vertybinių popierių rinkoje, taip pat jei jos priklauso Rusijos Federacijos vyriausybės akcijoms. inovatyvus aukštųjų technologijų ekonomikos sektorius.

Paramos programos

Rusijos Federacijos ekonominės plėtros ministerija nuo 2005 m. vykdo specialią programą, skirtą subsidijoms teikti. valstybės parama vidutinio ir mažo verslo regionuose. Finansavimas gaunamas iš federalinio biudžeto. 2014 m. buvo priimtas atitinkamas Rusijos Federacijos Vyriausybės nutarimas dėl šios programos, dėl to kasmet leidžiami Rusijos Federacijos ekonominės plėtros ministerijos įsakymai. Ši programa taip pat apima ūkius.

Toliau regionuose gautos tikslinės lėšos konkurso būdu paskirstomos toms veikloms, kurios yra numatytos, įgyvendinti. regionines programas. Sąlyga – šiuos projektus tikrai finansuos regionai. Toks požiūris pritraukia finansinius išteklius ir skatina aktyvesnę smulkaus ir vidutinio verslo rėmimo politiką.

Dalyvavimas

Šioje programoje dalyvauja absoliučiai visi šalies regionai. Smulkaus ir vidutinio verslo plėtrai remti numatomos įvairios priemonės. Tai ypač pasakytina apie pradedančius verslininkus ir jaunimo verslumą.

Konsultacinės ir informacinės pagalbos infrastruktūra įmonėms, užsiimančioms paslaugų, darbų, prekių gamyba, Ypatingas dėmesys taip pat skiriama pramoninei gamybai, inovacijų kūrimui ir diegimui. Nuošalyje nestovi tautodailės amatų, amatų, ekologinio ir kaimo turizmo sritis.

Teisės aktuose nustatyti keli įmonių priskyrimo smulkaus verslo subjektams kriterijai, vienas iš jų – organizacijos darbuotojų skaičius.

Smulkaus verslo teisės aktai

Pagrindiniai mažų įmonių klausimai reglamentuojami 2007 m. liepos 24 d. Federaliniame įstatyme Nr. 209-FZ „Dėl smulkiojo ir vidutinio verslo plėtros Rusijos Federacijoje“ (toliau - 209-FZ).

Taip pat yra Vyriausybės nutarimai, reglamentuojantys tam tikrus tokių subjektų klasifikavimo kriterijų klausimus (N 265 2016 m. balandžio 4 d. ir kt.).

Tokių subjektų rengimo ir ataskaitų teikimo klausimus reglamentuoja Rosstat, Federalinės mokesčių tarnybos ir kitų departamentų įsakymai. reglamentas.

Smulkaus verslo kriterijai

Darbuotojų skaičius mažoje įmonėje

psl. 2 "b" 1.1 p., 1 dalis, str. 4 209-FZ nustato kriterijų, susijusį su smulkaus verslo subjekto darbuotojų skaičiumi ir leidžiančiu subjektą priskirti šiai grupei.

Tai yra vidutinis praėjusių kalendorinių metų jos darbuotojų skaičius.

Teisės aktuose kalbama apie mažas įmones, kuriose dirba ne daugiau kaip šimtas žmonių imtinai, o labai mažoms įmonėms, atskirai išskiriamoms kaip mažų įmonių dalis - penkiolika žmonių imtinai.

Mikroįmonėms pastaruoju metu labai pasikeitė įstatyminis reguliavimas, tačiau jų skaičiaus kriterijus išliko toks pat.

Kaip apskaičiuoti vidutinį smulkaus verslo darbuotojų skaičių

Apskaičiuoti skaičių nėra labai paprasta, nes pastarajame yra:

  • vidutinis darbuotojų skaičius;
  • vidutinis ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų skaičius;
  • vidutinis asmenų, dirbančių pagal civilinės teisės sutartis, skaičius (darbų atlikimas, paslaugų teikimas ir kt.).

Kiekvieno rodiklio apskaičiavimo klausimai reglamentuojami dabartinėje

Mes patikriname, ar jūsų organizacija priklauso mažoms įmonėms ar labai mažoms įmonėms.

Apžvalgoje sužinosite, kokie yra smulkaus verslo kriterijai, smulkaus verslo ir labai mažų įmonių skaičius, kuris priklauso smulkiajam verslui, nepaisant 2019 m.

Visuotinai pripažįstama, kad dauguma įmonių, veikiančių pagal supaprastintą mokesčių sistemą, yra mažos įmonės. Tas „kūdikis“ gali būti bet kuri mažas pajamas gaunanti įmonė. Bet taip nėra. Terminas " smulkaus verslo“ taip pat taikoma . Trumpai tariant, mažos įmonės yra komercines organizacijas:

  • ūkinės įmonės ir bendrijos (išskyrus valstybės ir savivaldybių vienetines įmones);
  • gamybos ir vartotojų kooperatyvai;
  • valstiečių (ūkių) ūkiai;
  • individualūs verslininkai.
atitinkantys nustatytus kriterijus.

Pastaba: jei neturite komercinės organizacijos, jos nebus SMSB registre.

Kaip suprasti Ar jūsų įmonė priskiriama smulkaus verslo kategorijai??

Kriterijai, pagal kuriuos įmonės priskiriamos mažoms įmonėms, yra išvardyti 2007 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ„Dėl smulkaus ir vidutinio verslo plėtros Rusijos Federacijoje“. Yra trys smulkaus verslo kriterijai. Į smulkaus ir vidutinio verslo apima pagal Rusijos Federacijos įstatymus registruotas ir 4 straipsnio 1.1 dalyje nustatytas sąlygas atitinkančias verslo įmones, verslo bendrijas, gamybos kooperatyvus, žemės ūkio vartotojų kooperatyvus, valstiečių (ūkių) įmones ir individualius verslininkus, kurie:

  1. bendra Rusijos Federacijos, Rusijos Federaciją sudarančių subjektų, savivaldybių, užsienio organizacijų, visuomeninių ir religinių organizacijų (asociacijų), labdaros ir kitų fondų, organizacijų, nepriklausančių smulkiajam ir vidutiniam verslui, dalyvavimo jų veikloje dalis. įstatinis kapitalas ne didesnis kaip 25 %;

    Pastaba: 1 str. 2007 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo Nr. 209 * FZ 4 straipsnis „Dėl smulkaus ir vidutinio verslo plėtros Rusijos Federacijoje“, „Komercinės ir ne pelno organizacijos“

  2. vidutinis gyventojų skaičius darbuotojų už praėjusius kalendorinius metus neviršija 100 žmogus

    Pastaba: 2 val., 1 str. 4 Įstatymas Nr. 209-FZ

    Pastaba: Mikroįmonė – iki 15 žmonių

  3. pajamų, gautų pardavus prekes, darbus, paslaugas be PVM, už praėjusius kalendorinius metus neviršija 800 mln rub. 3 p. 1 str. 209-FZ 4 str.; par. 3 psl. “

    Pastaba: mikroįmonėms didžiausia pajamų vertė yra 120 milijonų rublių.

Paskutinius du kriterijus turi atitikti mažos įmonės ir, kad jas būtų galima laikyti mažosiomis įmonėmis.

Informacija apie įmonę ir verslininką įrašoma į specialų registrą, kurį Rusijos federalinė mokesčių tarnyba sudaro kasmet rugpjūčio 1 d., liepos 1 d. Pirmą kartą duomenys į registrą įtraukti 2016 m. Išimtis – vartotojų kooperatyvai (išskyrus žemės ūkio ir naujai kuriamus). Informacija apie juos bus įtraukta į registrą 2017 m. (Rusijos federalinės mokesčių tarnybos 2016 m. rugpjūčio 25 d. raštas Nr. SA-4-14/15649).

Patvirtintas pajamų limitas mažoms įmonėms – „vaikai“

Nuo 2016 metų rugpjūčio 1 dienos finansinis verslo priskyrimo prie smulkaus ar vidutinio verslo kriterijus bus ne pardavimo pajamos, o bus įvestas kriterijus „Verslinės veiklos pajamos“. Skaičiuodami pajamas turėsite atsižvelgti į visų rūšių veiklos pajamas ir atsižvelgti į Rusijos Federacijos mokesčių kodekso apskaičiavimo taisykles. Pajamas būtina nustatyti pagal supaprastintos mokesčių sistemos, UTII ir pajamų mokesčio deklaracijas. Tai reiškia, kad smulkaus verslo statuso niekam nebereikia patvirtinti papildomų dokumentų. Tuo pačiu metu pačios ribinės vertės rubliais išliks tokios pačios.

Pastaba: Rusijos Federacijos Vyriausybės 2016 04 04 dekretas Nr. 265

Taigi labai mažoms įmonėms pajamų, gautų iš verslo veiklos, suma už praėjusius kalendorinius metus neturėtų viršyti 120 mln. O smulkiam ir vidutiniam verslui - atitinkamai 800 milijonų ir 2 milijardai rublių.

Nuo 2016 m. rugpjūčio mėnesio keisis ir kiti kriterijai, pagal kuriuos įmonė gali būti pripažinta „kūdikiu“. Sužinokite daugiau apie būsimus pakeitimus sakė Rusijos ekonominės plėtros ministerijos atstovas.


į meniu

Smulkaus VERSLO KRITERIJAI

Organizacijų ir individualių verslininkų priskyrimas prie mažų ir vidutinių įmonių

Pastaba: .pdf formatu

  • nuo 2015 metų liepos 5 d
  • nuo 2016 metų sausio 1 d
  • nuo 2017 metų rugpjūčio 6 d
  • nuo 2017 metų gruodžio 5 d
  • nuo 2018 m. gruodžio 1 d. naujiena!

Svarbu!

Praraskite smulkaus verslo statusą jeigu pajamų dydis arba vidutinis darbuotojų skaičius viršys ribines vertes trys kalendoriniai metai iš eilės(2007 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 209-FZ 4 dalis, 4 str.). Tuo pačiu įmonė bus išbraukta iš registro ne anksčiau kaip 2019 m. liepos 1 d. (Rusijos federalinės mokesčių tarnybos 2016 m. rugpjūčio 23 d. raštas Nr. SA-4-14/15480).

Dėmesio!

Smulkaus verslo statusas nepriklauso nuo to, kokią mokesčių sistemą taikote.

Priskyrimui smulkiam, vidutiniam verslui ar labai mažoms įmonėms dokumentų ir pažymų nėra. Tik rodikliai, pagal teisės aktus.


Kai kurioms vidutinėms įmonėms bus leista turėti daugiau darbuotojų

Lengvosios pramonės įmonėms dabar bus lengviau išlaikyti vidutinės įmonės statusą. Jiems Rusijos Federacijos Vyriausybė gali nustatyti specialų lengvatinį vidutinio darbuotojų skaičiaus kriterijų. 2017 m. liepos 26 d. Federalinis įstatymas Nr. 207-FZ

Paprastai vidutinis „vidurinių valstiečių“ įmonių darbuotojų skaičius praėjusiais kalendoriniais metais neturėtų viršyti 250 žmonių. Lengvatinis kriterijus gali būti nustatytas įmonėms, kurių pagrindinė veikla (t. y. generuojanti ne mažiau kaip 70 proc. visų pajamų) yra 13 klasės „Tekstilės gamyba“, 14 klasėje „Drabužių gamyba“, 15 klasėje „Odų ir drabužių gamyba“. odos gaminiai“ OKVED C skirsnį „Gamyba“.


į meniu

Informacijos apie AKCINES ĮMONES įvedimo į ERSMB sąlygos

Kodėl mūsų UAB nėra įtraukta į mažųjų įmonių registrą?

Informacija apie akcines bendroves, atitinkančias 2007 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo N 209-FZ „Dėl mažų ir vidutinių įmonių plėtros“ 4 straipsnio 1.1 dalies 1 dalies b–e punktuose nustatytas sąlygas. didelės įmonės Rusijos Federacijoje“ yra įtrauktos į vieningą registrą, kurių sąrašai pateikiami Rusijos federalinei mokesčių tarnybai CJSC MICEX vertybinių popierių birža, Rusijos švietimo ir mokslo ministerija, Skolkovo fondas ir Rusijos ekonominės plėtros ministerija pagal minėto federalinio įstatymo 4.1 straipsnio 6 dalies 1–4 dalis.

Jei akcinė bendrovė neatitinka kurios nors iš aukščiau išvardytų sąlygų ir nėra įtraukta į tiekėjų Rusijos Federalinei mokesčių tarnybai pateiktus sąrašus, yra pagrindas įvesti informaciją apie tai. akcinė bendrovėšiuo metu nepasiekiamas. Federalinės mokesčių tarnybos raštas Nr. GD-4-14 / [apsaugotas el. paštas] nuo 2017-02-21


Jei iš pradžių viskas tvarkoje su jūsų dalyvių ir steigėjų sudėtimi, turite sutelkti dėmesį į labiau nepastovius rodiklius – į pajamas ir vidutinis gyventojų skaičius darbininkų. Remiantis šiais dviem rodikliais, 2016 m. jūsų įmonė gali būti laikoma maža tokiomis sąlygomis:

2013, 2014 ir 2015 metais darbuotojų skaičiaus ir pajamų rodikliai nebuvo didesni už ribinius.

Taigi, mažos įmonės gali būti tos, kurios moka mokesčius pagal bendrą režimą (OSNO), ir tos ("supaprastinimas"), arba ("įskaitymas") arba ESHN.

Niekur nereikia registruotis kaip smulkaus verslo subjekto..

Jums nereikia jokio sertifikato, patvirtinančio jūsų, kaip smulkaus verslo, statusą.


į meniu

Ar supaprastintos mokesčių sistemos įmonė priklauso mažai įmonei?

Turto balansinė vertė (likutinė ilgalaikio ir nematerialiojo turto vertė) nustatoma pagal.

Pastaba: Vykdomosios institucijos ir vietos valdžios, teikiančios paramą smulkiam ir vidutiniam verslui, tvarko subjektų – tokios paramos gavėjų registrus. Tačiau jūsų įmonės buvimas tokiame registre apskritai nesuteikia 100% garantijos, kad ji yra maža. Ir atvirkščiai, jei įmonės nėra tokiame registre, tai nereiškia, kad ji nepriklauso mažoms įmonėms.

Nuo 2017 metų sausio mėnesio „mikroįmonės“ turės teisę organizuoti supaprastintą personalo dokumentų srautą

Visų pirma, šie subjektai negali priimti vietinių aktų, kuriuose yra normų darbo teisė, toks kaip (): ; pozicija dėl darbo užmokesčio; premijų skyrimas; pamainų grafikas, kiti dokumentai.


į meniu

Ar bet kuri vyriausybinė agentūra gali reikalauti, kad įmonė patvirtintų mažos įmonės statusą?

Teikiant finansines ataskaitas IFTS supaprastintomis formomis, niekaip nebūtina patvirtinti mažos įmonės statuso. Tačiau mokesčių institucijos gali paprašyti papildomos informacijos. Įskaitant mokesčių auditą. Kartu svarbu suprasti, kad reguliavimo institucijos, net ir nedalyvaujant mokėtojui, gali rinkti informaciją apie tai, kuriai kategorijai jis priklauso. Todėl jeigu Jūsų įmonė pagal kriterijus nėra pripažinta smulkia įmone, neturėtumėte teikti tų pačių finansinių ataskaitų naudojant supaprastintas formas, reikia pateikti bendrąsias apskaitos formas.

KOKIA NAUDA teikiama smulkiam verslui

Buhalteriai turi žinoti dvi pagrindines privilegijas, suteikiamas mažoms įmonėms.

Pirmas – jei jūsų įmonė yra smulkus verslas, tai nuo 2014-06-01 grynųjų pinigų limito negalite nustatyti (10 punktas, 2 punktas). Tai yra, kasoje galite sukaupti tiek pinigų, kiek norite. Norėdami pasinaudoti šia privilegija, nurodykite, ką saugote grynųjų pinigų kasoje be likučio limito.

Pastaba: ši lengvata taip pat taikoma visiems verslininkams, net ir tiems, kurie nepriklauso smulkiajam verslui.

Antroji – smulkios įmonės turi teisę taikyti supaprastintus apskaitos metodus (4 punktas). Reikia žinoti, kad verslininkai buhalterinės apskaitos neveda, todėl jiems ši lengvata neaktuali. Tačiau mažoms įmonėms pateikiamos sutrumpintos finansinių ataskaitų formos. Be to, jei ne, jie negali rengti ataskaitos priedų svarbi informacija reikalaujantis iššifruoti valdytojus ar steigėjus (Rusijos finansų ministerijos 2010 m. liepos 2 d. įsakymo Nr. 66n 6 ir 6.1 punktai). BET mikroįmonėms gali būti net nuolatinis verslo sandorių registravimo būdas.

Be to, mažoms įmonėms netaikomi PBU, kurie yra privalomi kitiems. Atitinkama sąlyga yra pačiose apskaitos nuostatose, todėl skaitykite reglamentas atsargiau. Pavyzdžiui, mažos įmonės gali netaikyti PBU 2/2008 „Statybos sutarčių apskaita“, PBU 8/2010 „Įspėjami įsipareigojimai, neapibrėžtieji įsipareigojimai ir neapibrėžtasis turtas“.

Prireikus smulkus verslas gali sumažinti (Rusijos finansų ministerijos informacijos Nr. PZ-3/2012 3 pastraipa). Visa tai numatyta organizacijos apskaitos politikoje.

į meniu

Kokios lengvatos teikiamos smulkiam verslui, labai mažoms įmonėms?

Mažos įmonės veikia tam tikromis sąlygomis Gegužė:

  • taikyti ;
  • elgtis supaprastintu būdu;
  • mokėti regioninį vienkartinį mokestį už supaprastintą mokesčių sistemą ir PSN nuliniu tarifu (individualiems verslininkams);
  • dalyvauti viešuosiuose pirkimuose pirmumo tvarka;
  • vengti nemokestinio audito;
  • gauti subsidijas smulkaus verslo rėmimui.

į meniu

Kiek mažų įmonių yra Rusijoje?

2014 metų pradžioje, Rusijos federalinės valstybinės statistikos tarnybos duomenimis, Rusijoje buvo 5,6 mln. mažų ir vidutinių įmonių. Iš jų 3,5 mln. (62,8 proc.) yra individualūs verslininkai, o apie 1,8 mln. (32,7 proc.) – labai mažos įmonės. Pastarosios apima įmones, kurių pajamos siekia iki 60 milijonų rublių per metus, o darbuotojų skaičius – iki 15 žmonių. Abi šios kategorijos kartu sudaro 95,5% smulkaus ir vidutinio verslo Rusijoje.

Tik 235 tūkst. įmonių (4,2 proc iš viso) yra mažos įmonės. Jų apyvarta siekia iki 400 milijonų rublių, juose dirba iki 100 žmonių. Vidutinio verslo kategorijai priklauso apie 17 tūkst. įmonių, arba tik 0,3% visų mažų ir vidutinių įmonių. Flagmanų apyvarta siekia iki 1 milijardo rublių, o personalas – iki 250 darbuotojų.

2016 m. Rusijoje veikė 5,84 mln. MVĮ, iš kurių 95 % yra labai mažos įmonės, kuriose dirba mažiau nei 15 darbuotojų. Šiame sektoriuje dirba 18 milijonų žmonių (25 % visų dirbančiųjų).

Peržiūrėkite vieningą smulkaus ir vidutinio verslo subjektų registrą

2015 m. gruodžio 29 d. Federalinis įstatymas Nr. 408-FZ „Dėl tam tikrų pakeitimų teisės aktų Rusijos Federacija“, numatantis vieningą smulkaus ir vidutinio verslo registrą sukurti iki 2016 m. rugpjūčio 1 d.

Vieningą smulkaus ir vidutinio verslo registrą tvarko Federalinė mokesčių tarnyba.

Kaip organizacijos patenka į MVĮ registrą

Informacija apie juridinius asmenis ir individualius verslininkus į Vieningą smulkaus ir vidutinio verslo registrą įtraukiama kasmet einamųjų kalendorinių metų rugpjūčio 10 d., remiantis mokesčių administratorių turima informacija nuo 2010 m. liepos 1 dieną einamieji kalendoriniai metai. Įvedant informaciją į Registrą atsižvelgiama į reikalavimą dėl bendros juridinių asmenų, kurie nėra SVV, dalyvavimo UAB įstatiniame kapitale, kad informacija apie tokias įmones būtų įrašyta į Registrą, nuo 2017 m.

Jeigu iki Registro informacijos atnaujinimo 2017 m. rugpjūčio 10 d. UAB dalyvis nebuvo SVV subjektas (informacija apie jį iki to momento negalėjo būti įtraukta į Registrą), bendros dalyvavimo dalies sąlygos. nėra laikomi įvykdytais.

Taigi, jei UAB 2017 m. liepos 1 d. neatitiko visos juridinių asmenų, kurie nėra SVV, dalyvavimo sąlygos, informacija apie tai Registre nėra.

į meniu

Ką daryti, jei Federalinė mokesčių tarnyba PAmiršo įrašyti į "Vieningą mažų ir vidutinių įmonių registrą"

Jei mokesčių mokėtojas atskleidžia informacijos apie save nebuvimą „ vieningas registras smulkaus ir vidutinio verslo įmonėms“ – turite užpildyti prašymą. Prašymas formuojamas ir pateikiamas per Rusijos federalinės mokesčių tarnybos svetainės skyrių „Kitos federalinės mokesčių tarnybos funkcijos - Vieningas smulkaus ir vidutinio verslo registras“ Ar nesate registre ar duomenys neteisingi? “.

Mokesčių mokėtojai, pildydami prašymą ištaisyti Vieningame MTP registre esančią informaciją, turi atkreipti dėmesį į tai, kad būtų teisingai atspindėtas rekvizitas „IFTS mokesčių mokėtojo registracijos vietoje“, ty IFTS kodeksas mokesčių mokėtojo registracijos vietoje. Registracija. Neteisingai užpildžius šią informaciją, mokesčių mokėtojo Prašymas nebus svarstomas.

Iki 2019 metų niekas neišskris iš smulkaus ir vidutinio verslo registro

Galioja trejų metų taisyklė. Tie. Smulkios ar vidutinės įmonės kategorija gali būti keičiama, jeigu jos rodikliai 3 kalendorinius metus iš eilės buvo didesni arba mažesni už pajamų ir darbuotojų skaičiaus ribas.

Įmonės ir individualūs verslininkai į Smulkaus ir vidutinio verslo registrą buvo įtraukti pagal jų statusą 2016 m. (t. y. pagal ankstesnių 2015 m. duomenis). Atitinkamai pirmą kartą į registrą įtrauktos mažos ar vidutinės įmonės kategorija registro formavimo metu gali būti keičiama nuo 2019-01-07 (2018 m. duomenimis).


į meniu
Nauja privalomos apskaitos (finansinių) ataskaitų kopijos pateikimo statistikos institucijoms tvarka. Įsakymas buvo parengtas atsižvelgiant į 2011 m. gruodžio 6 d. Federalinio įstatymo Nr. 402-FZ „Dėl apskaitos“ pakeitimus.

24.12.2015

Smulkusis verslas – tai sąvoka, vartojama tiek neformaliame kontekste, tiek teisės aktuose. Pirmasis variantas naudojamas priklausomai nuo konkretaus asmens subjektyvaus suvokimo, komercinio valdymo elementų atitinkamame lygyje.

Paprastai smulkaus verslo sąvoką žmonės supranta kaip smulkų verslumo veikla kuri vykdoma privačiai. Kiekvienas, turintis nedidelį kioską, kirpyklą ar nedidelę parduotuvę, šiais laikais vadinamas Dirbantis savo paties įmonėje arba smulkaus verslo savininkas.

Kas yra smulkus verslas?

Tiesą sakant, teisės aktuose yra numatyti specialūs kriterijai, iš kurių kyla pagrindiniai skirtumai tarp labai mažų, mažų ir vidutinių įmonių. Šis kriterijų sąrašas apima:

1) Darbuotojų skaičius.

2) Metinės pajamos.

Remiantis federalinis įstatymas 209 ir Dekretu Nr. 702, mažos įmonės ir organizacijos apima tas įmones, kurios:

1) Jose dirba 15-100 žmonių.

2) Turėkite 120–800 milijonų rublių metines pajamas.

Be jokios abejonės, ne kiekvienam pradedančiajam verslininkui pavyksta atitikti visus nurodytus kriterijus. Būtent todėl, jeigu jis nevykdo nurodytos normos, pagal kurią kvalifikuojamas smulkusis verslas, teisiškai, jo įmonė yra labai maža įmonė.

Apibendrinant galima teigti, kad smulkųjį verslą reikia suprasti net kaip mažiausią privačią įmonę ar organizaciją. Tačiau teisiniams santykiams šią įmonę būtina privesti prie tų reguliavimo rodiklių, kurie bus susiję su smulkaus ar vidutinio verslo klase, kitu atveju įmonei priskiriamas „mikroįmonės“ statusas.

Kas yra vidutinis verslas?

Reikėtų pasakyti, kad vidutinis verslas vis dėlto teisės aktuose daugiau vidaus nei norminių ši koncepcija gali būti naudojamas remiantis reglamentais. Remiantis kasdieniu „vidutinio verslo“ termino vartojimu, galima suprasti ne itin didelės apimties įmonę ar organizaciją, tačiau ji atlieka reikšmingą ekonominį ar ekonominį šalies ar regiono vaidmenį. Šio tipo verslas gali apimti dirbtuvių tinklą, įmones ar juridinių asmenų grupę.

Rusijos Federacijos teisės aktai aiškiai apibrėžia vidutinio verslo sampratą ir struktūrą. Taigi, vidutinė įmonė gali būti:

1) 101-250 darbuotojų personalas.

2) Metinės pajamos yra nuo 801 milijono iki 2 milijardų rublių.

Būtent pagal tokius rodiklius skirstomos mažos ir vidutinės įmonės bei įmonės. Neabejotina, kad atidarant net ir kukliausią dirbtuvių ar grožio salonų tinklą regiono ar miesto apylinkėse, teisiškai tai galios ir vidutiniam verslui, nes vadovaujasi vidutinio verslo struktūra ir koncepcijomis.

Kuo esminis skirtumas tarp smulkaus ir vidutinio verslo?

Norint duoti teisingą atsakymą į šį klausimą, būtina išanalizuoti teisiniu ir ekonominiu požiūriu.

Žvelgiant iš namų ūkio lygmens, tai, žinoma, yra verslo masto skirtumas. Ekonominio rodiklio požiūriu smulkus verslas atneša bent 2,5 karto mažesnį metinį pelną nei vidutinis. Tačiau tuo pačiu metu vidutinėse įmonėse darbuotojų yra daug daugiau nei mažose.

Jis skirtas šiems svarbius kriterijus, reikėtų skirti vidutinį verslą nuo smulkaus. Be to, įvairios smulkaus ir vidutinio verslo kūrimo sąlygos, kvotos ir kriterijai yra įtvirtinti įstatymu. Nereikia pamiršti, kad įstatymas šias sąvokas taip pat atribojo teisinės valstybės principu.

Smulkus verslas

Vidutinis verslas

Viena įmonė arba įmonė

Tinklas arba organizacijų grupė

Darbuotojai yra nuo 15 iki 100 darbuotojų

Darbas nuo 101-250 darbuotojų

Metinės pajamos svyruoja nuo 120-800 milijonų rublių

Metinės pajamos yra nuo 801 milijono iki 2 milijardų rublių

Jei radote klaidą, rašybos klaidą ar kitą problemą, pažymėkite teksto dalį ir spustelėkite Ctrl + Enter. Taip pat galite pridėti komentarą prie šios problemos.

Panašūs straipsniai