Visos Rusijos visuomeninė organizacija

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.1. Visos Rusijos visuomeninė organizacija „“, toliau – Organizacija, yra visuomeninė asociacija, sukurta narystės pagrindu. bendra veikla ginti bendrus interesus ir pasiekti įstatuose numatytus susivienijusių piliečių ir juridinių asmenų – visuomeninių susivienijimų.

1.2. Visas organizacijos pavadinimas rusų kalba: Visos Rusijos visuomeninė organizacija "", sutrumpintas pavadinimas rusų kalba: ROO "", visas pavadinimas kalba: "", sutrumpintas pavadinimas kalba: ".

1.3. Organizacija veikia visoje Rusijos Federacija.

1.4. Organizacijos vieta: .

1.5. Organizacija laikoma įsteigta kaip juridinis asmuo nuo jos valstybinės registracijos federalinių įstatymų nustatyta tvarka.

1.6. Organizacija kuriama be laiko apribojimų.

1.7. Organizacija gali būti ieškovu ir atsakovu bendrosios kompetencijos teismuose, arbitraže ir arbitražiniuose teismuose, savo vardu įgyti ir įgyvendinti turtines ir neturtines teises pagal Organizacijos įstatuose numatytus Organizacijos veiklos tikslus, ir prisiima su šia veikla susijusius įsipareigojimus.

1.8. Organizacija turi apvalų antspaudą su pilnu organizacijos pavadinimu rusų kalba, antspaudus ir blankus su savo pavadinimu.

1.9. Organizacija gali turėti vėliavas, emblemas, vimpelius ir kitus simbolius. Organizacijos simboliai neturi sutapti su Rusijos Federacijos ir Rusijos Federaciją sudarančių vienetų valstybiniais simboliais, taip pat su užsienio valstybių simboliais. Organizacijos simbolika neturi pažeisti piliečių teisių į intelektinę nuosavybę, įžeisti jų tautinius ir religinius jausmus. Organizacijos simboliai yra valstybiškai registruojami ir apskaitomi Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

1.10. Organizacija turi teisę nustatyta tvarka atidaryti atsiskaitymo, valiutos ir kitas banko sąskaitas Rusijos Federacijos teritorijoje ir užsienyje.

1.11. Organizacijos įstatų reikalavimai yra privalomi visiems Organizacijos organams ir jos nariams.

1.12. Organizacija neatsako už savo narių įsipareigojimus. Organizacijos nariai neatsako už Organizacijos įsipareigojimus. Organizacija neatsako už valstybės ir jos organų prievoles, o valstybė ir jos organai neatsako už Organizacijos prievoles.

1.13. Organizacija už savo įsipareigojimus atsako savo turtu, kuris pagal Rusijos Federacijos įstatymus gali būti apmokestinamas.

2. VEIKLOS TIKSLAS, DALYKAS, RŪŠYS

2.1. Organizacijos tikslas – ginti bendrus savo narių interesus šioje srityje.

2.2. Organizacijos veiklos objektas yra: .

2.3. Organizacija vykdo šią veiklą (arba kelių rūšių veiklą):

2.4. Tam tikros rūšies veiklą Organizacija gali vykdyti tik turėdama specialius leidimus (licencijas). Šių veiklų sąrašą nustato įstatymas.

2.5. Organizacija turi teisę vykdyti verslumo veiklą tik tiek, kiek ji padeda pasiekti įstatyme numatytus tikslus, kuriems ji buvo sukurta, ir atitinka šiuos tikslus. Verslinę veiklą organizacija vykdo pagal Rusijos Federacijos civilinį kodeksą, federalinius įstatymus ir kt. teisės aktų Rusijos Federacija.

2.6. Organizacija turi teisę kurti verslo bendrijas, įmones ir kt ūkinės organizacijos, taip pat įsigyti turtą, skirtą prižiūrėti verslumo veikla.

2.7. Siekdama savo tikslo, Organizacija gali steigti kitas ne pelno organizacijas ir jungtis į kitas visuomenines asociacijas ir ne pelno organizacijos.

2.8. Valstybinėms ir kitoms organizacijoms kištis į ūkinę ir kitą Organizacijos veiklą neleidžiama, išskyrus atvejus, kai tai vyksta dėl jų teisės kontroliuoti Organizacijos veiklą.

2.9. Organizacija savo veiklą vykdo vadovaudamasi Rusijos Federacijos Konstitucija, Rusijos Federacijos civiliniu kodeksu, federaliniu įstatymu „Dėl ne pelno organizacijos“, federalinis įstatymas „Dėl visuomeninių asociacijų“ ir kiti Rusijos Federacijos teisės aktai.

2.10. Organizacija pagal galiojančius teisės aktus gali stoti į tarptautines visuomenines asociacijas, įgyti teises ir prisiimti įsipareigojimus, atitinkančius šių tarptautinių visuomeninių asociacijų statusą, palaikyti tiesioginius tarptautinius ryšius ir ryšius, sudaryti sutartis su užsienio ne pelno nevyriausybinėmis organizacijomis.

2.11. Organizacija dalyvauja rinkimuose ir referendumuose Rusijos Federacijos įstatymų nustatyta tvarka.

3. ORGANIZACIJOS NARIAI. NARYSTĖS ĮGIJIMO IR NUTRAUKIMO SĄLYGOS IR SĄLYGOS

3.1. Organizacijos nariais gali būti piliečiai, sulaukę 18 metų ir juridiniai asmenys- visuomeninės asociacijos: .

3.2. Narystės Organizacijoje sąlyga yra: .

3.3. Naujų narių priėmimas į Organizaciją vykdomas remiantis: .

3.4. Naujas narys į Organizaciją priimamas pateikus reikalingi dokumentai nurodytas 3.3 punkte, ir įstatų 3.2 punkte nurodytų sąlygų įvykdymą, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

3.5. Išstojimo iš Organizacijos arba narystės netekimo (pašalinimo iš Organizacijos) priežastys:

3.6. Išstojimo iš Organizacijos narių registravimas vykdomas per kelias dienas nuo reikiamų dokumentų pateikimo ir įstatų 3.5.1 punkte nurodytų reikalavimų įvykdymo dienos, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu. .

3.7. Išstojimo iš Organizacijos ar narystės netekimo registravimas vykdomas per kelias dienas nuo reikiamų dokumentų pateikimo dienos ar kitų Įstatų 3.5.2 punkte nurodytų aplinkybių, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

4. ORGANIZACIJOS NARIŲ TEISĖS IR PAREIGOS

4.1. Organizacijos nariai turi teisę:

• Įstatuose nustatyta tvarka dalyvauti tvarkant Organizacijos reikalus ir kita reglamentas Organizacijos;
• rinkti ir būti išrinktas į Organizacijos valdymo ir kontrolės bei audito organus;
• nustatyta tvarka gauti informaciją apie Organizacijos veiklą;
• perduoti turtą ar teises naudotis turtu, nematerialias teises Organizacijai.

4.2. Organizacijos narys turi teisę išstoti iš Organizacijos savo nuožiūra. Išstojęs Organizacijos narys (ne) turi teisę reikalauti grąžinti jo įneštą turtą, nutraukti jam suteiktas teises naudotis turtu ir (ar) nematerialiomis teisėmis, taip pat perleisti organizacijos turto dalį jam tokia tvarka: . Nariui, kuris buvo pašalintas arba neteko narystės Organizacijoje, taikomos taisyklės, taikomos nariams, savo nuožiūra išstojusiems iš Organizacijos.

4.3. Naujo nario įstojimas į Organizaciją negali būti sąlygojamas jo atsakomybės už Organizacijos įsipareigojimus, atsiradusius iki jos įstojimo.

4.4. Organizacijos nariai privalo:

• laikytis Organizacijos įstatų, kitų Organizacijos norminių aktų nuostatų, vykdyti Organizacijos valdymo organų sprendimus;
• dalyvauti Organizacijos veikloje;
• laiku ir visapusiškai įvykdyti prisiimtus įsipareigojimus Organizacijos atžvilgiu;
• teikti informaciją, reikalingą su Organizacijos veikla susijusiems klausimams spręsti;
• padėti Organizacijai jos veikloje.

4.5. Organizacijos nariai taip pat gali turėti kitų teisių ir prisiimti kitų pareigų pagal galiojančius Rusijos Federacijos įstatymus, kitus norminiai dokumentai Organizacija, taip pat su Organizacija sudarytos sutartys.

5. ORGANIZACIJOS STRUKTŪRA, VALDYMO ORGANAI, VEIKLOS VALDYMO TVARKA

5.1. Aukščiausias Organizacijos valdymo organas yra visuotinis Organizacijos narių susirinkimas (konferencija, kongresas) (toliau – visuotinis susirinkimas). Nuolatinis kolegialus Organizacijos valdymo organas yra visuotinio susirinkimo renkama ir jai atskaitinga valdyba.

5.2. Pagrindinė visuotinio susirinkimo funkcija – užtikrinti, kad Organizacija atitiktų tikslus, kuriems ji buvo sukurta.

5.3. Išimtinė visuotinio susirinkimo kompetencija apima šių klausimų sprendimą:

1. keičiasi organizacijos įstatai;
2. apibrėžimas prioritetines sritis Organizacijos veiklą, jos turto formavimo ir naudojimo principus;
3. Organizacijos valdybos sudarymas ir išankstinis jos įgaliojimų nutraukimas;
4. metinės ataskaitos ir metinio balanso tvirtinimas;
5. pareiškimas finansinis planas Organizacijos ir jos pakeitimai;
6. Organizacijos filialų steigimas ir atstovybių atidarymas;
7. dalyvavimas kitose organizacijose;
8. Organizacijos reorganizavimas ir likvidavimas;

5.4. Visuotinis susirinkimas šaukiamas pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per metus.

5.5. Kiekvienas Organizacijos narys privalo dalyvauti visuotiniame susirinkime ir dalyvauti jo darbe.

5.7. Visuotinis Organizacijos narių susirinkimas yra kompetentingas, jeigu jame dalyvauja (atstovauja) daugiau kaip pusė jo narių.

5.8. Visuotinio susirinkimo sprendimas priimamas susirinkime dalyvaujančių narių balsų dauguma.

5.9. Visuotinio susirinkimo sprendimas išimtinės visuotinio susirinkimo kompetencijos klausimais priimamas vienbalsiai.

5.10. Visuotiniai susirinkimai protokoluojami.

5.11. Praktiniam einamajam Organizacijos veiklos valdymui laikotarpiu tarp visuotinių susirinkimų šaukimų renkama Organizacijos valdyba - nuolatinis Organizacijos valdymo organas.

5.12. Organizacijos valdybą renka visuotinis susirinkimas ___ metų (metų) laikotarpiui iš visuotinio susirinkimo nustatyto skaičiaus Organizacijos narių.

5.13. Organizacijos valdyba gali būti perrenkama pasibaigus kadencijai naujai kadencijai. Klausimas dėl įgaliojimų nutraukimo prieš terminą gali būti keliamas visuotiniame susirinkime, kai to reikalauja ne mažiau kaip 1/3 jo narių.

5.14. Valdybos kompetencijai priklauso visų klausimų, kurie nėra išimtinė kitų Organizacijos valdymo organų kompetencija, sprendimas.Valdyba reguliariai informuoja Organizacijos narius apie Organizacijos veiklą.

5.15. Valdybos darbą organizuoja valdybos posėdyje išrinktas valdybos pirmininkas. Valdybos posėdžiai, vykstantys ne mažiau kaip , protokoluojami.

5.16. Valdybos pirmininkas veikia Organizacijos vardu be įgaliojimo.

5.17. Valdyba yra Organizacijos buveinėje.

6. DOKUMENTACIJA. ORGANIZACIJOS VEIKLOS KONTROLĖ

6.1. Organizacija tvarko apskaitą ir statistines ataskaitas Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

6.2. Organizacija informaciją apie savo veiklą teikia valstybinės statistikos ir mokesčių institucijoms, organizacijos nariams ir kitiems asmenims pagal Rusijos Federacijos teisės aktus.

6.3. Atsakomybė už apskaitos organizacijoje organizavimą, būklę ir patikimumą, metinės ataskaitos ir kitų finansinių ataskaitų pateikimą atitinkamoms institucijoms, taip pat informaciją apie Organizacijos veiklą, pateiktą Organizacijos nariams, kreditoriams ir žiniasklaida, priklauso valdybai.

6.4. Organizacija saugo šiuos dokumentus:

• Organizacijos įstatai, nustatyta tvarka įregistruoti Organizacijos įstatų pakeitimai ir papildymai, sprendimas steigti Organizaciją, dokumentas apie Organizacijos valstybinę registraciją;
• dokumentai, patvirtinantys Organizacijos teises į jos balanse esantį turtą;
• Organizacijos vidaus dokumentai;
• Organizacijos filialo ar atstovybės reglamentas;
• metinės ataskaitos;
• apskaitos dokumentai;
• apskaitos dokumentai;
• Organizacijos visuotinių susirinkimų, valdybos, revizijos komisijos (revizoriaus) posėdžių protokolai;
• Organizacijos audito komisijos (auditoriaus), Organizacijos auditoriaus, valstybės ir savivaldybių finansų kontrolės įstaigų išvados;
• kiti federalinių įstatymų numatyti dokumentai;
• kiti dokumentai, numatyti organizacijos vidaus dokumentuose, visuotinio susirinkimo, organizacijos valdybos sprendimai, taip pat dokumentai, numatyti Rusijos Federacijos teisės aktuose.

Organizacija privalo suteikti Organizacijos nariams galimybę susipažinti su aukščiau nurodytais dokumentais.

6.5. Organizacijos finansinei ir ūkinei veiklai kontroliuoti visuotinis susirinkimas iš Organizacijos narių vienerių metų laikotarpiui renka revizijos komisiją, kurią sudaro ___ nariai. Atskirų revizijos komisijos narių pasitraukimas, taip pat naujų jos narių išrinkimas nėra pagrindas mažinti ar pratęsti visos revizijos komisijos kadenciją. Revizijos komisijos darbui organizuoti renkamas jos pirmininkas.

6.6. Organizacijos audito komisijos (auditoriaus) kompetencija apima šiuos įgaliojimus:

• Organizacijos finansinės ir ūkinės veiklos patikrinimas (auditas) pagal metų veiklos rezultatus, taip pat bet kuriuo metu revizijos komisijos (auditoriaus) iniciatyva, visuotinio susirinkimo sprendimu arba Organizacijos nario prašymas;
• reikalauti iš Organizacijos valdymo organų finansinės ir ūkinės veiklos dokumentų;
• visuotinio susirinkimo sušaukimas;
• finansinės ir ūkinės veiklos audito rezultatais pagrįstos išvados, kurioje turėtų būti:
  • ataskaitose ir kituose Organizacijos finansiniuose dokumentuose esančių duomenų patikimumo patvirtinimas;
  • informaciją apie Rusijos Federacijos teisės aktuose, taip pat Rusijos Federacijos teisės aktuose nustatytos apskaitos registrų tvarkymo ir finansinės atskaitomybės pateikimo tvarkos pažeidimo vykdant finansinę ir ūkinę veiklą faktus;

6.7. Organizacijos audito komisijos (ar auditoriaus) veiklos tvarką nustato Organizacijos vidaus dokumentas - visuotinio susirinkimo patvirtintas reglamentas (nuostatai ir kt.).

6.8. Visuotinio susirinkimo sprendimu Organizacijos revizijos komisijos (revizoriaus) nariams per jų pareigų vykdymo laikotarpį (ne) mokamas atlyginimas ir (ar) kompensuojamos išlaidos, susijusios su jų (jų) vykdymu. savo pareigas.Tokio atlyginimo ir kompensacijos dydis nustatomas visuotinio susirinkimo sprendimu.

6.9. Organizacijos finansinei ūkinei veiklai tikrinti visuotinis susirinkimas skiria ir tvirtina Organizacijos revizorių.

6.10. Auditorius tikrina Organizacijos finansinę ir ūkinę veiklą pagal Rusijos Federacijos teisės aktus, remdamasis tarp Organizacijos ir auditoriaus sudaryta sutartimi. Apmokėjimo už auditoriaus paslaugas dydį nustato visuotinis susirinkimas.

6.11. Valstybinės įstaigos kontroliuoja Organizacijos veiklą pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 38 straipsnį.

7. ORGANIZACIJOS TURTAS

7.1. Organizacija gali priklausyti žemė, pastatai, statiniai, statiniai, gyvenamasis fondas, transportas, įranga, inventorius, kultūros, švietimo ir sveikatos gerinimo turtas, grynieji pinigai, akcijos, kiti vertybiniai popieriai ir kitas turtas, reikalingas įstatuose nurodytai jos veiklai materialiai paremti. Organizacijai taip pat gali priklausyti įstaigos, leidyklos, visuomenės informavimo priemonės, sukurtos ir įsigytos Organizacijos lėšomis pagal jos įstatyminius tikslus.

7.2. Organizacijos turtas formuojamas stojamųjų ir nario mokesčių pagrindu. Kiti Organizacijos turto formavimo pinigais ir kitomis formomis šaltiniai yra:

• savanoriški įnašai ir aukos;
• pajamos iš Organizacijos rengiamų paskaitų, parodų, loterijų, aukcionų, sporto ir kitų renginių;
• verslo pajamos;
• pajamos iš civilinės teisės sandorių;
• pajamos iš užsienio ekonominė veikla Organizacijos;
• ilgalaikiai ir trumpalaikiai kreditai, paskolos;
• dividendai (pajamos, palūkanos), gauti už akcijas, obligacijas, kitus vertybinius popierius ir indėlius;
• pajamos, gautos iš Organizacijos turto;
• kitas įstatymų nedraudžiamas pajamas ir įplaukas.

7.3. Reguliarių ir vienkartinių įplaukų iš Organizacijos narių tvarką nustato Organizacijos visuotinis susirinkimas

7.4. Pajamos iš organizacijos verslinės veiklos negali būti perskirstomos tarp Organizacijos narių ir turi būti naudojamos tik statutiniams tikslams pasiekti.

7.5. Organizacija priima aukas grynaisiais pinigais ir kitą turtą veiklai, susijusiai su rinkimų rengimu ir vykdymu, tik federalinio įstatymo „Dėl“ nustatyta tvarka. politinės partijos“ir Rusijos Federacijos įstatymai dėl rinkimų.

7.6. Organizacija neturi teisės mokėti nariams atlygio už dalyvavimą visuotiniame susirinkime, išskyrus išlaidų, tiesiogiai susijusių su dalyvavimu visuotiniame susirinkime, kompensaciją.

7.7. Tikslinių narių įnašų ir gauto pelno sąskaita Organizacija sukuria šias lėšas:

• kapitalo investicijos;
• darbo užmokestis;
• atstovas, rezervas ir kiti – Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

7.8. Atitinkamų lėšų sudėtis, paskirtis, dydis ir formavimo bei panaudojimo tvarka nustatoma visuotinio Organizacijos narių susirinkimo sprendimu.

7.9. Narių tikslinių įnašų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Organizacijos visuotinis susirinkimas.

7.10. Organizacijos nuosavybė saugoma įstatymų.

7.11. Organizacija savo lėšas gali naudoti labdaros tikslams.

8. VEIKLOS SUSTABDYMAS, ORGANIZACIJOS REORGANIZAVIMAS IR LIKVIDAVIMAS

8.1. Organizacijos veikla gali būti sustabdyta pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 42 straipsnį.

8.2. Organizacija gali būti reorganizuota pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 25 straipsnį.

8.3. Organizacija gali būti savanoriškai likviduojama Rusijos Federacijos civilinio kodekso 61–64 straipsniuose nustatyta tvarka, laikantis Federalinio įstatymo „Dėl nekomercinių organizacijų“ 18–21 straipsnių reikalavimų.

8.4. Organizacija gali būti likviduojama priverstinai pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 26 arba 44 straipsnį.

8.5. Nuo likvidacinės komisijos paskyrimo momento jai pereina įgaliojimai tvarkyti Organizacijos reikalus. Valdyba nustoja veikti.

8.6. Nesant perėmėjo, nuolatinio saugojimo mokslinę ir istorinę reikšmę dokumentai perduodami valstybiniam saugojimui į asociacijos „“ archyvą; personalo dokumentai (įsakymai, asmens bylos, asmeninės sąskaitos ir kt.) perduodami saugoti į archyvą, kurio teritorijoje yra Organizacija. Dokumentų perdavimas ir užsakymas vykdomas Organizacijos pajėgomis ir lėšomis pagal archyvinių institucijų reikalavimus.

8.7. Likvidavus organizaciją, turtas, likęs patenkinus kreditorių reikalavimus, jei federalinis įstatymas „Dėl nekomercinių organizacijų“ ir kiti federaliniai įstatymai nenustato kitaip, yra nukreipiamas į tikslą, kuriam jis buvo sukurtas, ir (arba) ) labdaros tikslams visuotinio Organizacijų susirinkimo nustatyta tvarka (ši tvarka gali būti nustatyta įstatuose).

8.8. Jeigu likviduojamos Organizacijos turto naudoti pagal jos steigimo dokumentus neįmanoma, jis paverčiamas valstybės pajamomis.

9. CHARTIJOS PAKEITIMŲ IR PAPILDYMŲ ĮVEDIMO TVARKA

9.1. Organizacijos įstatų pakeitimų ir papildymų priėmimo klausimas teikiamas svarstyti visuotiniame susirinkime valdybos iniciatyva arba ne mažiau kaip trečdalio Organizacijos narių iniciatyva.

9.2. Visuotinio susirinkimo patvirtinti įstatų pakeitimai ir papildymai turi būti registruoti valstybei.

9.3. Organizacijos įstatų pakeitimų ir papildymų valstybinė registracija vykdoma galiojančių Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

9.4. Organizacijos įstatų pakeitimai ir papildymai įsigalioja nuo jų valstybinės registracijos momento.

• " onclick="window.open(this.href," win2 return false > Spausdinti

Patvirtinta 2012 m. kovo 25 d
Steigiamasis kongresas
Visos Rusijos visuomeninė organizacija
„Karo vaikai“

UŽSAKOMŲJŲ

Visos Rusijos visuomeninė organizacija
„Karo vaikai“

Maskva, 2012 m

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.1. Visos Rusijos visuomeninė organizacija „Karo vaikai“ (LLC „Karo vaikai“ – toliau – „Organizacija“) yra narystės pagrindu veikianti visuomeninė asociacija, sukurta bendros veiklos pagrindu, siekiant apsaugoti bendrus interesus ir pasiekti statutų. vieningų piliečių tikslai. „Karo vaikai“ – piliečiai, vaikystė kurie pateko į Didžiojo metus Tėvynės karas 1941-1945 m

1.2. Organizacijos veikla grindžiama šiais principais:

1.2.1. humanizmas ir gailestingumas;

1.2.2. gerbti ir ginti Organizacijos narių, taip pat kitų piliečių ir organizacijų teises ir teisėtus interesus;

1.2.3. savanoriškumas, lygiateisiškumas, savivalda, teisėtumas, visų valdymo ir kontrolės bei audito organų rinkimas iš viršaus į apačią, kolegialumas ir atvirumas jų darbe, periodinis atsiskaitymas aukštesniems valdymo organams ir Organizacijos nariams;

1.2.4. žemesniųjų valdymo organų privalomas aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimų vykdymas pagal savo kompetenciją;

1.2.5. Organizacijos narių interesų bendrumą ir asmeninę atsakomybę už įstatuose numatytų Organizacijos tikslų ir uždavinių įgyvendinimą, jos autoritetą ir pripažinimą.

1.3. Organizaciją pagal galiojančius įstatymus remia valdžios institucijos valstybės valdžia ir vietos valdžia.

1.4. Visas oficialus organizacijos pavadinimas:
rusų kalba – visos Rusijos visuomeninė organizacija „Karo vaikai“.

1.5. Sutrumpintas organizacijos pavadinimas: LLC „Karo vaikai“.

1.6. Nuolatinio organizacijos valdymo organo buveinė -
Rusijos Federacija, Maskvos miestas.

1.7. Organizacija yra visa rusiška ir savo veiklą skleidžia daugiau nei pusės Rusijos Federaciją sudarančių vienetų teritorijoje, kur buvo sukurti jos struktūriniai padaliniai.

1.8. Organizacija yra juridinis asmuo nuo valstybinės registracijos momento, gali įgyti nuosavybės teises ir prisiimti įsipareigojimus, būti ieškovu ir atsakovu teismuose, turi teisę turėti nuosavybę, turi savarankišką balansą, atsiskaitomąsias ir kitas banko sąskaitas rusų kalba ir užsienio valiutos, antspaudas su visu pavadinimu rusų kalba ir Anglų kalba, antspaudai, firminiai blankai ir kiti rekvizitai Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

1.9. Organizacijos nariai neišsaugo teisių į jų Organizacijai dovanų ar dovanojimo sutartimi perduotą turtą, įskaitant stojamuosius, narystės ir tikslinius mokesčius. Organizacija neatsako už savo narių prievoles, o nariai neatsako už Organizacijos prievoles.

2. ORGANIZACIJOS TIKSLAI

2.1. Pasiekti, kad būtų priimti įstatymai dėl oficialaus statuso suteikimo piliečiams – „karo vaikams“, suteikiant jiems atitinkamą socialinę apsaugą.

2.2. Pagalba ginant „karo vaikų“ teises ir interesus sprendžiant jų socialines, teisines ir kitas problemas.

2.3. Istorinės atminties išsaugojimas apie „karo vaikų“ indėlį į pergalę prieš fašizmą, kovojusių Raudonojoje armijoje ir partizanų būriuose, išgyvenusių evakuacijas, bombardavimus, badą ir šaltį.

3. ORGANIZACIJOS UŽDUOTYS

3.1. Rusijos piliečių asociacija bendram darbui, kuriuo siekiama aprūpinti papildomų priemonių socialinė apsauga„Karo vaikai“

3.2. Pagalba kuriant ir įgyvendinant valstybės politiką, tikslines ir kitas programas bei projektus, tobulinant teisės aktus ir reglamentavimą. Teisinė sistema reglamentuojantys pensinio amžiaus piliečių socialinius klausimus.

4. ORGANIZACIJOS VEIKLA

4.1. Organizacija įstatymų nustatyta tvarka vykdo šią veiklą:

4.1.1. kreiptis į valdžios institucijų ir valstybių (buvusių respublikų) vadovus Sovietų Sąjunga) ir jų diplomatinėms atstovybėms „Karo vaikų“ statuso registravimo klausimais;

4.1.2. kreipimasis į Rusijos federalines ir regionines institucijas su pasiūlymu paremti teisėtus visuomeninės organizacijos „Karo vaikai“ reikalavimus;

4.1.3. padėti mokslininkams rinkti medžiagą ir publikuoti jų mokslinius darbus tema „Karo vaikai“;

4.1.4. „Karo vaikų“ ryšio su jaunimu įgyvendinimas;

4.1.5. dalyvavimas įvairių tarptautinių susitikimų Antrojo pasaulinio karo tema darbe;

4.1.6. užmegzti ryšius, keistis informacija ir patirtimi su užsienio organizacijos dirbama tema „Karo vaikai“;

4.1.7. visuomenės informavimas per žiniasklaidos priemones (laikraščius, radiją, televiziją, internetą) apie organizacijos „Karo vaikai“ darbą;

4.1.8. dalyvavimas kuriant ir įgyvendinant federalinę, regioninę ir vietinę tikslinės programos plėtra socialinė pagalba vyresnio amžiaus piliečiai;

4.1.9. leidybinės ir parodinės veiklos (teminiai vakarai, muzikos koncertai, jubiliejiniai renginiai, parodos, ekskursijos ir kitos bendros laisvalaikio veiklos formos) įgyvendinimas, suvenyrų gamyba;

4.1.10. kitų visuomeninių organizacijų, nepriskirtų prie kitų grupių, veikla;

4.1.11. kitų paslaugų teikimas (teminių parodų rengimas);

4.1.12. knygų, brošiūrų, bukletų ir panašių leidinių, įskaitant akliesiems, leidyba;

4.1.13. Laikraščių leidyba;

4.1.14. kitų rūšių leidybinės veiklos vykdymas;

4.1.15. kitokios įstatymų nedraudžiamos veiklos vykdymas.

5. ORGANIZACIJOS TEISĖS

5.1. Organizacija, įgyvendindama savo statutinius tikslus ir uždavinius, įstatymų nustatyta tvarka turi teisę:

5.1.1. savarankiškai rengia ir tvirtina savo veiklos programas ir planus;

5.1.2. bendrauti su valdžios institucijomis, vietos valdžia, šalies ir užsienio visuomeninėmis asociacijomis ir organizacijomis;

5.1.3. nustatyta tvarka dalyvauja rengiant ir įgyvendinant valstybės valdžios institucijų ir vietos valdžios institucijų sprendimus;

5.1.4. kelti iniciatyvas klausimais, turinčiais įtakos Organizacijos veiklai, teikti pasiūlymus valstybės institucijoms ir savivaldybėms pagal galiojančius teisės aktus;

5.1.5. rengti susirinkimus, mitingus, demonstracijas, eitynes ​​ir piketus;

5.1.6. organizuoja ir rengia konferencijas, simpoziumus, susirinkimus, seminarus, diskusijas ir kitus renginius apie Organizacijos veiklą;

5.1.7. organizuoti ir rengti parodas, loterijas, aukcionus, konkursus, kitus sporto ir kultūros renginius, kad būtų įgyvendinti teisės aktų tikslai ir uždaviniai;

5.1.8. dalyvauti tarptautiniuose renginiuose ir priimti užsienio delegacijas bei asmenis Rusijoje;

5.1.9. savarankiškai nustato Organizacijos organizacinę struktūrą, formuoja valdymo organus, aparatus, kontrolės ir audito organus; sprendžia aparato darbuotojų ir Organizacijos narių darbo apmokėjimo, materialinio skatinimo ir atlygio klausimus;

5.1.10. užmegzti teisinius santykius su įvairūs aktoriai ekonominė veikla;

5.1.11. formuoti laikinąsias ir nuolatines darbo grupes, komisijas, komandas, pritraukti specialistus, už jų darbą apmokant;

5.1.12. laisvai skleisti informaciją apie savo veiklą, Organizacijos tikslus ir uždavinius;

5.1.13. steigia žiniasklaidos priemones, vykdo leidybinę, reklaminę ir parodinę veiklą;

5.1.14. sudaryti sandorius, kitus teisės aktus su fiziniais ir juridiniais asmenimis tiek Rusijos Federacijos teritorijoje, tiek užsienyje, įgyti turtines ir neturtines teises, būti ieškovu ir atsakovu bendrosios kompetencijos teismuose, arbitražo ir arbitražo teismuose;

5.1.15. dalyvauti rinkimuose ir referendumuose Rusijos Federacijos įstatymų nustatyta tvarka;

5.1.16. visiškai vykdyti visuomeninių organizacijų ir ne pelno organizacijų įstatymų numatytus įgaliojimus;

5.1.17. atstovauti ir ginti Organizacijos, Organizacijos narių ir piliečių teises ir teisėtus interesus;

5.1.18. vykdyti kitą veiklą pagal galiojančius teisės aktus ir šią Chartiją.

6. ORGANIZACIJOS ĮSIPAREIGOJIMAI

6.1. Organizacija privalo:

6.1.1. laikytis Rusijos Federacijos įstatymų ir tarptautinės teisės normų, susijusių su jos veiklos sritimi, taip pat šioje Chartijoje numatytų normų;

6.1.2. kasmet informuoti organą, priėmusį sprendimą dėl Organizacijos valstybinės registracijos apie jos veiklos tęsimą, nurodydamas faktinę nuolatinio valdymo organo buvimo vietą, jo pavadinimą ir duomenis apie visuomeninės organizacijos vadovus įtrauktos informacijos apimtimi. Vieningas valstybinis juridinių asmenų registras;

6.1.3.kasmet skelbti savo turto naudojimo ataskaitą arba užtikrinti galimybę su ja susipažinti, visuomeninių organizacijų valstybinės registracijos sprendimus priimančios institucijos prašymu pateikti valdymo organų ir pareigūnų sprendimus. Organizacijos, taip pat metines ir ketvirtines savo veiklos ataskaitas pagal įstatymų reikalavimus;

6.1.4. leisti į Organizacijos rengiamus renginius institucijos, priimančios sprendimus dėl visuomeninių organizacijų valstybinės registracijos, atstovus;

6.1.5. padėti institucijos, priimančios sprendimus dėl visuomeninių organizacijų valstybinės registracijos, atstovams susipažinti su organizacijos veikla, susijusia su statutiniais tikslais ir Rusijos Federacijos įstatymų laikymusi;

6.1.6. informuoti federalinę valstybinės registracijos įstaigą apie lėšų ir kito turto sumą, kurią organizacija gavo iš tarptautinių ir užsienio organizacijų, užsienio piliečių ir asmenų be pilietybės, apie jų išlaidų ar panaudojimo tikslus ir apie jų faktines išlaidas ar panaudojimą. per įgaliotos federalinės vykdomosios valdžios nustatytus terminus;

6.2. Organizacija ir jos struktūriniai padaliniai atsako už savo įsipareigojimus pagal galiojančius teisės aktus.

6.3. Valstybė neatsako už Organizacijos įsipareigojimus, kaip ir Organizacija neatsako už valstybės įsipareigojimus. Organizacija neatsako už savo narių prievoles, kaip ir Organizacijos nariai neatsako už Organizacijos prievoles.

6.4. Organizacija ir jos struktūriniai padaliniai atsako už personalo dokumentacijos, valdymo, finansinių, ūkinių ir kitų dokumentų saugą, užtikrina mokslinę ir istorinę reikšmę turinčių dokumentų nustatyta tvarka perdavimą į archyvus ir kitą dokumentaciją.

6.5. Organizacijos valdymo organų priimti sprendimai įforminami Suvažiavimo, Organizacijos centrinės tarybos, konferencijos, visuotinio susirinkimo, Organizacijos struktūrinio padalinio tarybos nutarimais. Protokolus pasirašo atitinkamo Organizacijos valdymo organo posėdžio pirmininkas ir sekretorius, nutarimus – atitinkamo Organizacijos valdymo organo pirmininkas.

7. ORGANIZACIJOS NARIAI

7.1. Organizacijos nariais gali būti asmenys, sulaukę 18 metų, pripažįstantys ir besilaikantys Organizacijos įstatų nuostatų bei suinteresuoti spręsti įstatuose numatytus Organizacijos uždavinius.

7.2. Organizacijos nariais gali būti juridiniai asmenys – visuomeninės asociacijos (toliau – visuomeninės asociacijos), suinteresuotos kartu spręsti įstatuose numatytus Organizacijos uždavinius ir (ar) teikti materialinę ir (ar) kitokią paramą bei pagalbą siekiant Organizacijos tikslų. .

7.3. Juridinių asmenų priėmimas į Organizacijos narius vykdomas Organizacijos centrinės tarybos valdybos sprendimu, taip pat atitinkamų Organizacijos regioninių skyrių valdybų sprendimais, remiantis rašytiniais prašymais. pateikė šie asmenys. Asmenų priėmimą į Organizacijos narius vykdo Organizacijos regioninio ar vietinio skyriaus valdybos.

7.4. Fiziniam asmeniui – Organizacijos nariui išduodamas vienos standartinės formos nario pažymėjimas, juridiniam asmeniui – Organizacijos nariui – priėmimo į Organizaciją pažymėjimas.

7.5. Su juridiniais asmenimis – Organizacijos nariais Organizacijos centrinės tarybos nustatyta tvarka sudaromos sutartys dėl jų narystės Organizacijoje sąlygų.

7.6. Juridiniai asmenys – Organizacijos nariai bendrauja su Organizacija per savo įgaliotus atstovus. Atstovų skaičių iš kiekvieno juridinio asmens – Organizacijos nario nustato organizacijos centrinė taryba.

7.7. Asmens narystė organizacijoje nutrūksta šiais atvejais:

• Organizacijos nario mirtis;
• Organizacijos nario pripažinimas nekompetentingu nustatyta tvarka;
• pagal pareiškimą dėl išstojimo iš Organizacijos savo noru;
• ryšio su organizacija praradimas.

7.8. Savanoriškas išstojimas iš Organizacijos narių vykdomas asmens – Organizacijos nario pareiškimo pagrindu. Juridinių asmenų – Organizacijos narių savanoriškas išstojimas iš Organizacijos narių vykdomas visuomeninės asociacijos – Organizacijos nario – valdymo organo sprendimo, pateikto atitinkamai Organizacijos valdybai, pagrindu.

7.9. Šiurkščiai pažeidus ar sistemingai nesilaikant šios įstatų reikalavimų ar Organizacijos valdymo organų sprendimų, taip pat padarius veiksmus (neveikimą), kurie prieštarauja Organizacijos tikslams ir uždaviniams, pašalinimas iš narystės. Centrinės tarybos arba atitinkamų organizacijos valdybų sprendimu. Sprendimas pašalinti Organizacijos narį per du mėnesius gali būti skundžiamas artimiausiam Organizacijos aukštesniojo valdymo organo posėdžiui.

7.10. Asmuo, pašalintas iš Organizacijos narių, negali būti pakartotinai priimtas į Organizacijos narius per dvejus metus nuo sprendimo jį pašalinti dienos. Asmens, anksčiau pašalinto iš Organizacijos narių, priėmimas į Organizaciją galimas tik Organizacijos centrinės tarybos sprendimu pagal atitinkamos Organizacijos valdybos pristatymą.

7.11. Asmenys, pašalinti iš Organizacijos narių, negali būti renkami į renkamas pareigas, į Organizacijos valdymo ir audito organus. Asmenys, anksčiau išrinkti į renkamas pareigas, į Organizacijos valdymo ir audito organus, netenka įgaliojimų nuo pašalinimo iš Organizacijos narių momento.

7.12. Organizacija tvarko vieningą Organizacijos narių apskaitą Organizacijos centrinės tarybos nustatyta tvarka.

7.13. Organizacijos nariai turi teisę:

7.13.1. dalyvauti Organizacijos rengiamuose renginiuose pagal Įstatus ir Organizacijos valdymo organų sprendimus;

7.13.2. rinkti ir būti išrinktas į Organizacijos valdymo ir kontrolės bei audito organus;

7.13.3. naudotis Organizacijos parama Organizacijos centrinės tarybos nustatyta tvarka, taip pat ir gaunant Organizacijos paslaugas;

7.13.4. gauti patarimus ir kitą pagalbą visose Organizacijos veiklos srityse;

7.13.5. gauti informaciją apie Organizacijos veiklą ir jos renginius;

7.13.6. laisvai išstoti iš Organizacijos narystės.

7.14. Organizacijos nariai privalo:

7.14.1. dalyvauti Organizacijos veikloje;

7.14.2. teikti finansinę ir (ar) kitokią pagalbą siekiant įstatuose numatytų Organizacijos tikslų ir uždavinių;

7.14.3. žinoti, stebėti asmeniškai ir reikalauti iš kitų Organizacijos narių laikytis šios įstatų, vykdyti Organizacijos valdymo organų sprendimus ir Bendrieji reikalavimai Chartijos nuostatas, skatinti siekti labdaros ir humanitarinių tikslų ir organizacijos kūrimo uždavinių, remti organizacijos narius, saugoti ir didinti organizacijos turtą, gerbti ir gerbti organizacijos istoriją ir tradicijas. organizacija.

8. ORGANIZACIJOS VALDYMO ORGANAI

8.1. Organizacijos kongresas:

8.1.1. yra aukščiausias Organizacijos valdymo organas, šaukiamas Centrinės tarybos sprendimu pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per penkerius metus;

8.1.2. yra kompetentingas, jeigu Organizacijos suvažiavimo darbe dalyvauja delegatai iš daugiau kaip pusės Organizacijos regioninių skyrių. Sprendimai priimami paprasta Organizacijos suvažiavime dalyvaujančių delegatų balsų dauguma. Organizacijos įstatų tvirtinimas, jos pakeitimų ir papildymų priėmimas, Organizacijos veiklos prioritetinių krypčių, jos turto formavimo ir naudojimo principų nustatymas, nuolatinio Organizacijos valdymo organo rinkimas, Centrinės tarybos pirmininko rinkimas. Organizacijos (veikiančios be įgaliojimo), priimant sprendimus dėl Organizacijos reorganizavimo ir likvidavimo, priimama ne mažiau kaip 2/3 Organizacijos suvažiavime dalyvaujančių delegatų balsų;

8.1.3. atstovavimo norma, tvarka ir laikas, kito Organizacijos suvažiavimo darbotvarkė nustatomi organizacijos centrinės tarybos sprendimu ir paskelbiama ne vėliau kaip prieš tris mėnesius iki suvažiavimo dienos;

8.1.4. turi teisę spręsti bet kokius su Organizacijos veikla susijusius klausimus;

8.1.5. Išskirtinė organizacijos kongreso kompetencija apima:

8.1.5.1. pagrindinių Organizacijos veiklos krypčių nustatymas ir ilgalaikių programų tvirtinimas;

8.1.5.2. Organizacijos įstatų patvirtinimas, jos papildymai ir pakeitimai, po kurio atliekama valstybinė registracija;

8.1.5.3. išrinkimas penkerių metų laikotarpiui ir išankstinis organizacijos centrinės tarybos įgaliojimų nutraukimas;

8.1.5.4. Organizacijos centrinės kontrolės ir revizijos komisijos išrinkimas 5 metams ir atšaukimas;

8.1.5.5. Organizacijos centrinės tarybos ir organizacijos centrinės kontrolės ir audito komisijos ataskaitų išklausymas ir tvirtinimas;

8.1.5.6. Organizacijos reorganizavimo ir likvidavimo klausimų sprendimas;

8.2. Centrinė organizacijos taryba:

8.2.1. yra nuolatinis Organizacijos valdymo organas, Organizacijos vardu įgyvendina juridinio asmens teises;

8.2.2. posėdžius rengia pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per metus;

8.2.3. Organizacijos centrinės tarybos posėdis yra kompetentingas, jeigu jo darbe dalyvauja daugiau kaip pusė įgaliotų Organizacijos centrinės tarybos narių. Sprendimai priimami paprasta posėdyje dalyvaujančių Organizacijos centrinės tarybos narių balsų dauguma;

8.2.4. Organizacijos centrinės tarybos sprendimas gali būti priimtas nerengus posėdžio, balsuojant nedalyvaujant, dalyvaujant daugiau kaip pusei organizacijos centrinės tarybos narių, turinčių įgaliojimus. Sprendimą vykdyti balsavimą nedalyvaujant priima ir paskelbia Organizacijos centrinės tarybos pirmininkas;

8.2.5. Centrinė organizacijos taryba vykdo šiuos įgaliojimus:

8.2.5.1. nusprendžia sušaukti Kongresą, rengia ir teikia suvažiavimui darbotvarkę, organizuoja suvažiavimo rengimą ir pravedimą;

8.2.5.2. renka iš savo narių ir atšaukia Organizacijos centrinės tarybos valdybą, valdybos pirmininką ir pirmininko pavaduotojus;

8.2.5.3. svarsto ir tvirtina Organizacijos centrinės tarybos pirmininko metines ataskaitas, išklauso Organizacijos struktūrinių ir kitų padalinių vadovus;

8.2.5.4. rengia pasiūlymus dėl Organizacijos Chartijos pakeitimų ir papildymų ir teikia juos svarstyti kitame kongrese;

8.2.5.5. rengia ir tvirtina Organizacijos plėtros strategiją, planus ir programas;

8.2.5.6. Organizacijos vardu nustato darbo sutarties su Organizacijos centrinės tarybos pirmininku pasirašymo ir nutraukimo tvarką bei jos sąlygas.

8.2.5.7. tvirtina metinę ataskaitą ir metinį balansą.

8.2.5.8. tvirtina organizacijos finansinį planą ir jo pakeitimus.

8.2.5.9. sprendžia dėl kitų organizacijų dalyvavimo.

8.2.5.10. priima sprendimą dėl filialų reorganizavimo ir likvidavimo sukūrimo.

8.3 . Organizacijos centrinės tarybos valdyba:

8.3.1. Valdyba yra organizacijos veiklos valdymo organas. Valdyba rengia einamuosius ir ilgalaikius organizacijos darbo planus ir įgyvendina juos.

8.3.2. priima Organizacijos narius, sprendžia pašalinimo iš Organizacijos narių klausimus;

8.3.3. tvirtina nario pažymėjimų pavyzdžius, priėmimo į Visuomeninių asociacijų organizacijos narius pažymėjimo formą;

8.3.5. nustato darbo sutarčių ir papildomų susitarimų su Organizacijos regioninių valdybų vadovais sudarymo ir nutraukimo reikalavimus bei sąlygas pagal Darbo kodeksą;

8.3.6. organizuoja Organizacijos ir jos struktūrinių padalinių verslumo, labdaros, užsienio ekonominės, leidybinės ir kitos veiklos, kuri neprieštarauja galiojančioms teisės aktams, įgyvendinimą;

8.3.7. organizuoja statutinės, finansinės, ūkinės ir kitokios veiklos, Organizacijos struktūrinių padalinių valdymo organų sprendimų atitikties galiojančiiems teisės aktams, Organizacijos įstatams, aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimams patikrinimus, prireikus juos atšaukia;

8.3.8. pagal savo kompetenciją sprendžia klausimus ir nustato Organizacijos turto valdymo, naudojimo ir disponavimo juo tvarką, įskaitant jo perdavimą Organizacijos struktūriniams padaliniams;

8.3.9. sustabdo arba panaikina organizacijos regionų valdymo organų sprendimus, priimtus pažeidžiant organizacijos įstatus.

8.4. Organizacijos centrinės tarybos pirmininkas:

8.4.1. yra aukščiausias renkamas Organizacijos pareigūnas, vadovauja Organizacijai, atlieka atstovaujamąsias funkcijas ir vadovauja Organizacijos veiklai įstatymų ir Organizacijos įstatų nustatyta tvarka;

8.4.2. vadovauja Organizacijai, Organizacijos Centrinei tarybai ir Valdybai, pirmininkauja Organizacijos centrinės tarybos ir jos valdybos posėdžiams, taip pat Organizacijos suvažiavimuose;

8.4.3. teikia pasiūlymus svarstyti Organizacijos centrinei tarybai dėl pareigų paskirstymo tarp Organizacijos centrinės tarybos narių, organizuoja jų vykdymo kontrolę;

8.4.4. tiesiogiai organizuoja ir kontroliuoja, kad Organizacijos struktūriniai ir kiti padaliniai, organizacijos nariai, šios Chartijos nariai, suvažiavimų nutarimai ir organizacijos centrinės tarybos sprendimai laikytųsi ir įgyvendintų, sustabdo, kol bus priimtas galutinis organizacijos valdybos sprendimas. Organizacija, Organizacijos struktūrinių padalinių valdymo organų sprendimų, prieštaraujančių įstatymams, Organizacijos įstatams ir aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimams, veikimas;

8.4.5. atstovauja Organizacijai be įgaliojimo santykiuose su valdžios institucijomis ir vietos valdžia, visuomeninėmis asociacijomis, kitais juridiniais asmenimis ir piliečiais Rusijos Federacijoje ir užsienyje;

8.4.6. Organizacijos vardu sudaro sutartis, susitarimus, sutartis;

8.4.7. atidaro atsiskaitomąsias, valiutinės ir kitas sąskaitas banko įstaigose, turi teisę pasirašyti finansinius dokumentus, atlieka operacijas, kitus teisės aktus, išduoda įgaliojimus;

8.4.8. užtikrina koordinuotą Organizacijos centrinio biuro, struktūrinių, audito ir kitų Organizacijos padalinių veiklą;

8.4.9. numato Organizacijos centrinės kontrolės ir revizijos komisijos bei jos narių įgaliojimų ir veiklos įgyvendinimo sąlygas;

8.4.10. nustačius galiojančių teisės aktų, Organizacijos įstatų pažeidimo faktus ar veiksmų (neveikimo), dėl kurių Organizacijai daroma žala, padarymą, sustabdo atitinkamos organizacijos valdybos pirmininko pareigų vykdymą ir paveda. šių pareigų vykdymą Organizacijos valdybos pareigūnui ar Organizacijos nariui iki naujo pirmininko išrinkimo;

8.4.11. teikia skundus, pretenzijas ir ieškinius Organizacijos vardu;

8.4.12. organizuoja buhalterinę apskaitą ir mokesčių apskaitą, Organizacijos atskaitomybę ir atsako pagal galiojančius teisės aktus;

8.4.13. užtikrina vieningo Organizacijos nekilnojamojo turto registro apskaitą ir tvarkymą;

8.4.14. nustatyta tvarka praneša institucijai, kuri priima sprendimą dėl valstybinės registracijos, apie Organizacijos filialų buvimą, jų vietą ir valdymo organus;

8.4.15. nustatyta tvarka informuoja įstaigą, priėmusią sprendimą dėl valstybinės registracijos, apie savo veiklos tęsimą;

8.4.16. leidžia įsakymus ir nurodymus, taip pat ir dėl neišspręstų klausimų, prieš Centrinei tarybai ar Organizacijos Kongresui priėmus atitinkamus sprendimus;

8.4.17. vadovauja Organizacijos centrinei buveinei, tvirtina jos struktūrą ir etatus, priima į darbą ir atleidžia darbuotojus, nustato darbo užmokesčio ir skatinimo dydį bei tvarką, tvirtina vidaus tvarkos taisykles. darbo grafikas, tarnybinės pareigos organizacijos centrinio biuro darbuotojai;

8.4.18. Darbo kodekso nustatyta tvarka ir Organizacijos centrinės tarybos nustatyta tvarka sudaro ir nutraukia darbo sutartis bei papildomus susitarimus su Organizacijos valdybų vadovais;

8.4.19. prireikus atlieka kitas funkcijas, nepriskirtas kitų Organizacijos valdymo organų kompetencijai.

8.4.20. Organizacijos centrinės tarybos pirmininkas nutraukia savo įgaliojimų vykdymą anksčiau laiko savo noru arba esant nuolatiniam negalėjimui dėl sveikatos priežasčių eiti pavestas pareigas. Kartu nutraukiamas Organizacijos valdybos ir centrinio biuro vadovo įgaliojimų vykdymas. Sustabdymas nuo pareigų vykdymo galimas Organizacijos centrinės tarybos sprendimu už šiurkščius ir pakartotinius galiojančių teisės aktų, Organizacijos įstatų pažeidimus ir neįvykdymą iki galo suteiktų įgaliojimų. Priimdama sprendimą atšaukti organizacijos centrinės tarybos pirmininką nuo pareigų vykdymo, organizacijos centrinė taryba inicijuoja neeilinio organizacijos suvažiavimo sušaukimą.

8.4.21. visais atvejais, kai organizacijos centrinės tarybos pirmininkas negali eiti savo pareigų arba jis yra nušalintas nuo pareigų, jas laikinai eina vienas iš Organizacijos centrinės tarybos pirmininko pavaduotojų pagal savo pareigas arba kitas Organizacijos centrinės tarybos sprendimu paskirtas asmuo.

9. ORGANIZACIJOS KONTROLĖS IR AUDITO ORGANAI

9.1. Organizacijos kontrolės ir audito organai yra Centrinė kontrolės ir revizijos komisija, regioninių skyrių kontrolės ir audito komisijos bei organizacijos vietinių filialų kontrolės ir audito komisijos.

9.2. Organizacijos kontrolės ir audito komisijos:

9.2.1. iš savo narių renka pirmininką, sekretorių, o Centrinėje organizacijos kontrolės ir revizijos komisijoje – papildomą kontrolės ir revizijos komisijos pirmininko pavaduotoją;

9.2.2. Suvažiavimo, organizacijos centrinės tarybos, konferencijos ar atitinkamos valdybos pavedimu atlieka organizacijos struktūrinių padalinių ir organizacijų buhalterinės ir mokesčių apskaitos, statutinės, finansinės, ūkinės, verslinės ir kitokios veiklos auditą. Organizacijos, savo arba atitinkamo Organizacijos filialo valdybos pirmininko iniciatyva;

9.2.3. planiniams ir tiksliniams auditams ir patikrinimams vykdyti atitinkamos Organizacijos valdybos gali sudaryti specializuotas komisijas, kuriose dalyvauja specialistai, ekspertai ir audito tarnybos.

9.3. Organizacijos Centrinės kontrolės ir revizijos komisijos ataskaitos periodiškai svarstomos organizacijos centrinės tarybos posėdžiuose, o organizacijos regioninių ir vietinių skyrių Kontrolės ir revizijos komisijų - atitinkamų regioninių valdybų posėdžiuose. ir vietos organizacijos filialai.

9.4. Organizacijos struktūrinių padalinių kontrolės ir audito komisijų nariais negali būti renkami asmenys, kurie yra atitinkamų Organizacijos struktūrinių padalinių renkamų valdymo organų nariai.

9.5. Organizacijos kontrolės ir audito organų narių įgaliojimai gali būti sustabdyti (nutraukti) atitinkamų kontrolės ir audito komisijų sprendimu.

9.6. Organizacijos kontrolės ir audito komisijų nariai turi teisę reikalauti iš Organizacijos struktūrinių padalinių vadovų ir narių pagal savo įgaliojimus pateikti dokumentus ir kitą informaciją, susijusią su Organizacijos veikla ir reikalingą organizacijos veiklai vykdyti. atitinkamų patikrinimų ir auditų įgyvendinimas.

9.7. Kontrolės ir audito komisijų nariai patariamojo balso teise gali dalyvauti Organizacijos struktūrinių padalinių tarybų posėdžiuose.

9.8. Centrinės, regioninės ir vietos kontrolės ir audito komisijų veiklos ir finansavimo tvarką reglamentuoja atitinkamų Organizacijos struktūrinių padalinių tarybų patvirtintos nuostatos.

10. CENTRINIS APARATAS

10.1.1 centrinė buveinė yra vykdomoji institucija, kuriai vadovauja Centrinės tarybos pirmininkas.

10.1.2. centrinės buveinės struktūrą ir etatus tvirtina Centrinės tarybos pirmininkas.

10.1.3.Aparato išlaikymo išlaidų sąmatą parengia Centrinės tarybos pirmininkas ir kasmet teikia tvirtinti Centrinei tarybai.

10.1.4. aparatas dirba pagal Centrinės tarybos pirmininko patvirtintą grafiką ir komplektavimo instrukcijas. Darbo grafikas, pareigybių aprašymai, darbuotojų priėmimas ir atleidimas iš darbo negali prieštarauti Darbo kodekso ir kitų federalinių įstatymų nuostatoms.

11. ORGANIZACIJOS REGIONO BIUROS VALDYMO ORGANAI:

11.1.1 Regioninis organizacijos skyrius savo veikloje vadovaujasi visos Rusijos visuomeninės organizacijos „Karo vaikai“ chartija. Aukščiausias Organizacijos regioninio skyriaus organas yra konferencija, šaukiama pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per 2,5 metų. Atstovavimo data, darbotvarkė ir normatyvai skelbiami ne vėliau kaip likus mėnesiui iki jo pradžios.

11.1.2. konferencija yra tinkama, jei jame dalyvauja daugiau kaip pusė išrinktų delegatų (Organizacijos narių). Sprendimai priimami 2/3 konferencijoje dalyvaujančių delegatų (Organizacijos narių) skaičiaus;

11.1.3. konferencijoje sprendžiami visi Organizacijos regioninio skyriaus veiklos klausimai, išskyrus tuos, kurie priskirti išimtinei Organizacijos aukštesniųjų valdymo organų kompetencijai;

11.1.4. Išskirtinė Organizacijos regioninio skyriaus konferencijos kompetencija apima:

11.1.4.1. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos išrinkimas penkeriems metams ir atšaukimas;

11.1.4.2. valdybos pirmininko rinkimai;

11.1.4.3. Organizacijos regioninio skyriaus kontrolės ir audito komisijos išrinkimas penkeriems metams ir atšaukimas;

11.1.4.4. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos ir jos kontrolės bei audito komisijos ataskaitų išklausymas ir tvirtinimas;

11.1.4.5. artimiausių užduočių ir pagrindinių organizacijos regioninės valdybos veiklos krypčių nustatymas ateičiai;

11.1.4.6. delegatų į organizacijos suvažiavimą rinkimai;

11.1.4.7. sprendimo dėl Organizacijos centrinės tarybos pirmininko ir (ar) narių atšaukimo prieš terminą (sustabdymo) ir įgaliojimų nutraukimo priėmimas.

11.2. Neeilinės organizacijos regioninių valdybų konferencijos šaukiamos:

11.2.1. ne mažiau kaip 1/3 vietos valdybų visuotinių susirinkimų reikalavimu;

11.2.2. Organizacijos regioninės valdybos kontrolės ir audito komisijos siūlymu;

11.2.3. organizacijos centrinės tarybos sprendimu. Šiuo atveju neeilinių konferencijų datą, darbotvarkę, atstovavimo normas ir vietą nustato organizacijos centrinė taryba.

11.3. Valdymo organas Organizacijos regioninis skyrius yra nuolatinis jo valdymo organas, Organizacijos regioninio padalinio vardu įgyvendina juridinio asmens teises:

11.3.1. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos posėdis laikomas kompetentingu, jeigu jame dalyvauja daugiau kaip pusė Organizacijos regioninio skyriaus valdybos įgaliotų narių;

11.3.2. Organizacijos regiono valdybos sprendimai priimami paprasta posėdyje dalyvaujančių Organizacijos regioninio skyriaus valdybos narių balsų dauguma.

11.4. Organizacijos regioninio skyriaus valdyba vykdo šiuos įgaliojimus:

11.4.1. nusprendžia sušaukti konferenciją, rengia ir teikia konferencijos darbotvarkę, organizuoja konferenciją;

11.4.2. pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per šešis mėnesius rengia valdybos posėdžius;

11.4.3. iš savo narių renka ir atšaukia Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininką ir vicepirmininkus;

11.4.4. organizuoja ir kontroliuoja Organizacijos įstatų, konferencijų ir kitų Organizacijos valdymo organų nutarimų įgyvendinimą;

11.4.5. svarsto struktūrinių padalinių ir Organizacijos regioninio skyriaus valdybos kontrolės ir audito komisijos metines ataskaitas;

11.4.6. sprendimas dėl Organizacijos vietinių skyrių valdybų atitinkamoje teritorijoje steigimo, likvidavimo ir reorganizavimo priimamas ne mažiau kaip 2/3 dalyvaujančių Organizacijos regioninio skyriaus valdybos narių balsų. susirinkime;

11.4.7. priimti fizinius ir juridinius asmenis į Organizacijos narius ir pašalinti juos iš Organizacijos;

11.4.8. nustatyta tvarka organizuoja verslinę, labdaringą ir kitą veiklą, susitarus su Organizacijos centrinės tarybos valdyba, steigia ūkines bendrijas, bendrijas, kitas regioninio pavaldumo ūkines organizacijas, atlieka steigėjo funkcijas pagal jų įstatus;

11.4.9. skatina vietos skyrių valdybas ir Organizacijos narius, piliečius, visuomenines ir kitas organizacijas, padeda įgyvendinti įstatuose numatytus organizacijos regioninės valdybos tikslus ir uždavinius;

11.4.10. teikia pasiūlymus Rusijos Federaciją sudarančių vienetų valstybės institucijoms ir vietos savivaldos organams klausimais, kurie sudaro organizacijos tikslus ir uždavinius;

11.4.11. apibendrina atitinkamoje teritorijoje įsteigtų ūkinių bendrijų, įmonių, kitų ūkinių organizacijų veiklos praktiką, skleidžia teigiamą darbo patirtį;

11.4.12. iš savo narių renka Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininko pavaduotojus;

11.4.13. išklauso Vietinių Organizacijos valdybų ir įsteigtų ūkinių bendrijų, įmonių, kitų ūkinių organizacijų vadovų ataskaitas;

11.4.14. panaikina Organizacijos vietos filialų valdybų valdymo organų sprendimus, prieštaraujančius galiojančiiems teisės aktams, Organizacijos įstatams ir aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimams.

11.4.15. tvirtina metinę ataskaitą ir metinį balansą.

11.4.16. tvirtina organizacijos finansinį planą ir jo pakeitimus.

11.4.17. sprendžia dėl kitų organizacijų dalyvavimo.

11.4.18. priima sprendimą dėl filialų reorganizavimo ir likvidavimo sukūrimo.

11.5. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininkas:

11.5.1. yra aukščiausias Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pareigūnas;

11.5.2. vadovauja Organizacijos regioninio skyriaus valdybai, pirmininkauja Organizacijos regioninės valdybos posėdžiams ir konferencijoms;

11.5.3. teikia Organizacijos regioninio skyriaus valdybai svarstyti pasiūlymus dėl pareigų paskirstymo tarp Organizacijos regioninio skyriaus valdybos narių, kontroliuoja jų įgyvendinimą;

11.5.4. atstovauja organizacijos regioninio skyriaus valdybai be įgaliojimo Rusijos Federacijoje;

11.5.5. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos vardu sudaro sutartis, sutartis, sutartis ir kitus verslo sandorius, įskaitant nekilnojamojo turto įsigijimą Organizacijos nuosavybėn;

11.5.6. atidaro atsiskaitomąsias ir kitas sąskaitas bankų įstaigose, turi teisę pirmą kartą pasirašyti finansinius dokumentus, sudaro sandorius, kitus teisės aktus, išduoda įgaliojimus;

11.5.7. prižiūri Organizacijos vietos filialų valdybų, taip pat nustatyta tvarka įsteigtų įstaigų ir organizacijų veiklą. Nustačius galiojančių teisės aktų, Organizacijos įstatų pažeidimo faktus arba Organizacijai žalingų veiksmų (neveikimo) atlikimą, sustabdo vietos filialo atitinkamos valdybos pirmininko pareigų vykdymą. Organizaciją ir šias pareigas iki naujo pirmininko išrinkimo paveda eiti Organizacijos vietinio skyriaus pareigūnui ar valdybos nariui. Kartu per Organizacijos vietinio skyriaus valdybą inicijuoja klausimą dėl savo įgaliojimų nutraukimo prieš terminą ir neeilinio visuotinio Organizacijos vietos skyriaus susirinkimo sušaukimo;

11.5.8. leidžia įsakymus, nurodymus (taip pat ir neišspręstais Vietinių Organizacijos filialų veiklos klausimais laikotarpiui iki atitinkamų Organizacijos valdymo organų sprendimo);

11.5.9. teikia pretenzijas ir ieškinius Organizacijos regioninio skyriaus valdybos vardu;

11.5.10. yra Organizacijos regioninio skyriaus valdybos ir jos darbo aparato vadovas, tvirtina jos struktūrą ir etatus, priima į darbą ir atleidžia darbuotojus, nustato darbo apmokėjimo dydį ir tvarką, tvirtina vidaus darbo reglamentą, valdybos darbuotojų pareigas. Organizacijos regioninio skyriaus;

11.5.11. Sudaro ir nutraukia darbo sutartis su Organizacijos vietinių filialų valdybų pirmininkais, vadovaudamasis Darbo kodeksu ir šia įstatais;

11.5.12. skatina Organizacijos regioninio skyriaus valdybos darbuotojus;

11.5.13. organizuoja buhalterinę ir mokesčių apskaitą bei atskaitomybę, prisiima atsakomybę pagal galiojančius teisės aktus;

11.5.14. sustabdo laukiantį priėmimą galutiniai sprendimai Organizacijos regioninio skyriaus valdybos sprendimu, Organizacijos vietos filialų valdybų valdymo organų sprendimais, prieštaraujančiais galiojančiiems teisės aktams, Organizacijos įstatams, aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimams.

11.6. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininkas nutraukia įgaliojimų vykdymą anksčiau laiko savo noru arba dėl sveikatos priežasčių nuolat negalint vykdyti suteiktų įgaliojimų. Sprendimas priimamas Organizacijos regioninio skyriaus valdybos balsų dauguma.

11.7. Visais atvejais, kai Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininkas negali eiti savo pareigų, jas laikinai eina vienas iš pirmininko pavaduotojų arba kitas Regioninio skyriaus valdybos sprendimu paskirtas asmuo. Organizacija arba organizacijos centrinės tarybos pirmininkas.

12. ORGANIZACIJOS VIETINIŲ ĮSTAIGŲ VALDYMO ORGANAI

12.1 . Vietinis organizacijos padalinys:

12.1.1. yra Organizacijos struktūrinis padalinys ir yra atitinkamo Organizacijos regioninio padalinio dalis ir jam atskaitingas, savo veiklą vykdo vadovaudamasis vieninga Organizacijos įstatais, aukštesnių Organizacijos valdymo organų sprendimais, visuotiniais susirinkimais. vietos organizacijos filialo;

12.1.2. vykdo tiesioginį įstatuose numatytų Organizacijos tikslų ir uždavinių įgyvendinimą, vienija ir vadovauja Organizacijos narių veiklai atitinkamoje teritorijoje;

12.1.3. savo veiklą vykdo nesukūrę juridinio asmens.

12.2. Aukščiausias Organizacijos vietos filialo valdymo organas yra visuotinis susirinkimas, kurį pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per metus šaukia Organizacijos vietos filialo valdyba. Visuotinio susirinkimo datą ir darbotvarkę Organizacijos vietos filialo valdyba paskelbia ne vėliau kaip prieš mėnesį iki savo darbo pradžios.

12.3. Neeilinis visuotinis susirinkimas gali būti šaukiamas ne mažiau kaip 1/3 Organizacijos vietos filialo valdybos narių reikalavimu, Organizacijos vietos filialo kontrolės ir audito komisijos teikimu, sprendimu. Organizacijos aukštesniojo valdymo organo. Šiuo atveju neeilinio visuotinio susirinkimo datą, darbotvarkę ir vietą nustato atitinkamas Organizacijos valdymo organas.

12.4. Vietinio filialo valdyboje (registre) registruoti Organizacijos nariai dalyvauja organizacijos vietinio filialo visuotinio susirinkimo darbe.

12.5. Visuotinis susirinkimas laikomas įvykusiu, jeigu jame dalyvauja daugiau kaip pusė Organizacijos vietinio skyriaus narių. Sprendimai priimami 2/3 visuotiniame susirinkime dalyvaujančių Organizacijos narių balsų.

12.6. Nesant kvorumo, susirinkimas šaukiamas ne anksčiau kaip po mėnesio, neatsižvelgiant į susirinkusių Organizacijos vietinio skyriaus narių skaičių.

12.7. Visuotinis susirinkimas sprendžia bet kokius su Organizacijos vietos filialo veikla susijusius klausimus, kurie nepriklauso aukštesniųjų Organizacijos valdymo organų kompetencijai.

12.8. Išimtinė Organizacijos vietos skyriaus visuotinio susirinkimo kompetencija apima:

12.8.1. Organizacijos vietos filialo valdybos pagrindinės veiklos nustatymas;

12.8.2. Organizacijos vietos filialo valdybos ir revizijos komisijos ataskaitų svarstymas ir tvirtinimas;

12.8.3. delegatų į Organizacijos regioninio skyriaus konferenciją rinkimai;

12.8.4. išrenkama 2,5 metų laikotarpiui ir atšaukiama į valdybą, organizacijos vietinio skyriaus valdybos pirmininką;

12.8.5. išrenkama 2,5 metų laikotarpiui ir atšaukiama Organizacijos vietinio skyriaus kontrolės ir audito komisija.

12.9. Vietinio organizacijos skyriaus valdyba:

12.9.1. vykdo bendrą Organizacijos vietinio skyriaus veiklos valdymą laikotarpiu tarp Organizacijos vietinio skyriaus visuotinių susirinkimų;

12.9.2. priima sprendimus dėl visuotinių susirinkimų sušaukimo;

12.9.3. susirinkimus rengia pagal poreikį, bet ne rečiau kaip du kartus per metus;

12.9.4. renka iš savo narių ir atšaukia Organizacijos vietinio skyriaus valdybos pirmininko pavaduotoją (pavaduotojus) Organizacijos vietinio skyriaus valdybos pirmininko teikimu;

12.9.5. priima sprendimus dėl Organizacijos vietos filialo valdybos narių įgaliojimų sustabdymo (nutraukimo);

12.9.6. priima fizinius asmenis į narius ir pašalina juos iš Organizacijos narių;

12.9.7. koordinuoja veiklą, teikia metodinę ir kitokią pagalbą Organizacijos vietos filialo valdybos nariams jų veikloje, siekiant įgyvendinti statutinius tikslus ir uždavinius;

12.9.8. rengia ir teikia svarstyti vietos savivaldos organams, taip pat kitoms suinteresuotoms institucijoms ir organizacijoms aktualius pasiūlymus klausimais, kurie sudaro Organizacijos tikslus ir uždavinius;

12.9.9. pagal savo įgaliojimus priima sprendimus kitais Organizacijos vietos padalinio veiklos klausimais;

12.9.10. tvirtina metinę ataskaitą ir metinį balansą.

12.9.11. tvirtina organizacijos finansinį planą ir jo pakeitimus.

12.9.12. sprendžia dėl kitų organizacijų dalyvavimo.

12.9.13. priima sprendimą dėl filialų reorganizavimo ir likvidavimo sukūrimo.

12.10. Organizacijos vietinio skyriaus valdybos posėdis:

12.10.1. laikoma tinkama, jei yra daugiau kaip pusė organizacijos vietos valdybos įgaliotų narių;

12.10.2. sprendimus priima paprasta balsų dauguma iš susirinkime dalyvaujančių Organizacijos vietos filialo valdybos narių skaičiaus.

12.11. Vietinio organizacijos skyriaus valdybos pirmininkas:

12.11.1. yra aukščiausias Organizacijos vietinio skyriaus valdybos pareigūnas;

12.11.2. vadovauja Organizacijos vietinio skyriaus valdybai ir tiesiogiai vadovauja jos veiklai;

12.11.3. atstovauja organizacijos vietinio skyriaus valdybai be įgaliojimo Rusijos Federacijoje;

12.11.4. skatina vietos filialo valdybos darbo aparato darbuotojus;

12.12. Organizacijos vietos filialo valdybos pirmininkas savo noru arba dėl sveikatos priežasčių nuolat negali vykdyti suteiktų įgaliojimų anksčiau laiko. Sustabdymas nuo pareigų vykdymo galimas vietos filialo visuotinio susirinkimo sprendimu, Organizacijos regioninio skyriaus valdybos pirmininko sprendimu už Organizacijos įstatų pažeidimus, padarius žalą Organizacijai, neveikimą. vykdyti aukštesniųjų valdymo organų sprendimus ir suteiktus įgaliojimus.

12.13. Visais atvejais, kai Organizacijos vietos filialo valdybos pirmininkas negali eiti savo pareigų arba jis yra nušalintas nuo pareigų, jas laikinai eina vienas iš valdybos pirmininko pavaduotojų ar kitas paskirtas asmuo. Organizacijos regioninio skyriaus valdybos sprendimu;

13. ORGANIZACIJOS TURTAS

13.1. Organizacija pagal galiojančius Rusijos Federacijos įstatymus gali turėti arba turėti kitų daiktinių teisių į pastatus, statinius, žemės sklypus, įrangą, būstą, transportą, inventorių, kultūros, švietimo ir poilsio paskirties turtą, grynuosius pinigus, akcijas. ir kiti vertybiniai popieriai, kitas kilnojamasis ir nekilnojamasis turtas, būtinas šios Chartijos numatytai veiklai užtikrinti. Organizacijai taip pat gali priklausyti intelektinės veiklos rezultatai, institucijos, leidyklos, žiniasklaidos priemonės, sukurtos ir įgytos Organizacijos lėšomis pagal įstatuose numatytus tikslus ir uždavinius.

13.2. Organizacijos nuosavybė yra viena ir nedaloma. Organizacijos turto savininkas yra visa Organizacija. Organizacijos struktūriniai padaliniai gali būti nustatomi Organizacijos centrinės tarybos, kaip Organizacijos turto balanso savininkės, sprendimais.

13.3. Organizacijos struktūriniai padaliniai turi teisę operatyviai valdyti savininko - Organizacijos jiems pavestą nekilnojamąjį turtą.

13.4. Organizacijos struktūrinių padalinių balansuose esantis turtas yra palaikomas tinkamos būklės minėtų valdybų – balansų turėtojų jėgomis ir priemonėmis Organizacijos centrinės tarybos nustatyta tvarka ir sąlygomis.

13.5. Kiekvienas atskiras Organizacijos narys neturi nuosavybės teisės į Organizacijai priklausančio turto dalį. Turtas, padovanotas Organizacijai kaip dovana ar dovanojimas, yra Organizacijos nuosavybė.

13.6. Organizacija gali sudaryti bet kokius sandorius, susijusius su jai priklausančiu turtu ar kitomis nuosavybės teisėmis, kurie neprieštarauja Rusijos Federacijos įstatymams ir šiai chartijai. Einamuosius ir veiklos klausimus dėl Organizacijos nuosavybės nuosavybės, naudojimo ir disponavimo juo sprendžia Organizacijos centrinė taryba.

13.7. Organizacijos turto formavimo šaltiniai yra:

13.7.1. tikslinės įplaukos Organizacijos statutinei veiklai įgyvendinti, į kurias įeina savanoriški dalyvių (narių) įnašai, savanoriški turtiniai įnašai ir juridinių bei fizinių asmenų (įskaitant užsienio) aukos;

13.7.2. pajamos iš verslo, užsienio ekonominės, leidybos, parodų ir kitos organizacijos vykdomos veiklos, kuri neprieštarauja Rusijos Federacijos įstatymams;

13.7.3. dividendai (pajamos, palūkanos) iš Organizacijos įsteigtų verslo organizacijų;

13.7.4. pajamos iš civilinės teisės sandorių;

13.7.5. pajamos, gautos iš Organizacijos turto;

13.7.6. kiti įstatymų nedraudžiami kvitai.

13.8. Įstatuose numatytų Organizacijos tikslų ir uždavinių įgyvendinimas, labdaringa veikla, Organizacijos centrinio biuro veiklos užtikrinimas vykdomas savanoriškų įnašų, dovanų ir aukų lėšomis;

13.8.1. iš regioninių filialų;

13.8.2. iš Organizacijų narių – visuomeninių asociacijų sutartyse dėl jų narystės Asociacijoje sąlygų nustatyta suma ir tvarka;

13.8.3. iš Organizacijos įsteigtų ūkinių organizacijų - pagal jų steigimo dokumentus;

13.8.4. nuo pajamų, gautų iš Organizacijos turto, ir kitų įstatymų numatytų įplaukų.

13.9. Organizacijos veiklos, ketvirčio ir metinių ataskaitų formavimui, organizacijos įsteigtos regioninės valdybos ir organizacijos turi teikti Organizacijos Centrinei tarybai ataskaitas, kuriose pateikiama informacija, kurios dydis patvirtintas Centro sprendimu. organizacijos taryba.

14. ORGANIZACIJOS LIKVIDAVIMO IR REORGANIZAVIMO TVARKA

14.1. Organizacijos likvidavimas ir reorganizavimas vykdomas galiojančių teisės aktų nustatyta tvarka.

14.2. Organizacijos likvidavimas gali būti vykdomas Suvažiavimo sprendimu, jeigu už šį sprendimą balsavo daugiau kaip 2/3 Suvažiavime dalyvaujančių delegatų.

14.3. Organizacijos veikla įstatymų nustatyta tvarka gali būti nutraukta ir dėl kitų priežasčių.

14.4. Organizacijos suvažiavimo sprendimu likviduotos Organizacijos turtas ir lėšos, patenkinus kreditorių reikalavimus, yra nukreipiami įstatyme numatytiems tikslams.

14.5. Organizacijos suvažiavimo sprendimas dėl Organizacijos likvidavimo išsiunčiamas įgaliotai institucijai pašalinti Organizaciją iš vieningos. valstybinis registras juridiniai asmenys.

14.6. Likvidavimas laikomas baigtu ir Organizacija nustojo egzistuoti, padarius apie tai įrašą Vieningame valstybiniame juridinių asmenų registre.

14.7. Organizacijos reorganizavimas vykdomas Organizacijos suvažiavimo sprendimu, jeigu už šį sprendimą balsavo daugiau kaip 2/3 Organizacijos suvažiavime dalyvaujančių delegatų.

14.8. Organizacijos turtas po jos reorganizavimo Rusijos Federacijos civilinio kodekso nustatyta tvarka pereina naujai atsiradusiems juridiniams asmenims.

14.9. Organizacija laikoma reorganizuota, išskyrus reorganizavimą jungties forma, nuo naujai atsiradusių juridinių asmenų valstybinės registracijos momento, o reorganizavimo prisijungimo forma atveju – nuo ​​įrašo padarymo Vieningas valstybinis juridinių asmenų registras apie prisijungusio juridinio asmens veiklos nutraukimą.

Priimta Steigiamajame suvažiavime
Rusijos psichologų draugija
1994 m. lapkričio 22 d., Maskva

II Rusijos psichologų draugijos suvažiavime
1998 m. rugsėjo 16 d., Jaroslavlis

Padaryti pakeitimai ir papildymai
III Rusijos psichologų draugijos suvažiavime
2003 m. birželio 25 d., Sankt Peterburgas

1. Bendrosios nuostatos

1.1. Visos Rusijos visuomeninė organizacija „Rusijos psichologų draugija“ (toliau – Draugija) yra savanoriška visos Rusijos visuomeninė asociacija, sukurta piliečių iniciatyva, siekiant ginti bendrus interesus ir įgyvendinti statutinius tikslus ir uždavinius.

1.2. Pilnas pavadinimas: Visos Rusijos visuomeninė organizacija "Rusijos psichologų draugija". Sutrumpintas pavadinimas: Rusijos psichologų draugija. Trumpas vardas: RPO.

1.3. Bendrovė savo veikloje vadovaujasi Konstitucija, galiojančiais Rusijos Federacijos teisės aktais ir šia Chartija bei veikia vadovaudamasi savanoriškumo, savivaldos, lygiateisiškumo, teisėtumo ir viešumo principais.

1.4. Bendrovė nuo valstybinės registracijos momento yra juridinis asmuo, turi atskirą turtą, turi savarankišką balansą, gali savo vardu įgyti turtines ir asmenines neturtines teises bei prisiimti įsipareigojimus, sudaryti sutartis ir sutartis, būti ieškovu, atsakovas teisme, arbitražo ir arbitražo teismuose, atidaro atsiskaitymo ir kitas sąskaitas rubliais ir užsienio valiuta bankų įstaigose.

1.5. Bendrovė turi galiojančių teisės aktų nustatyta tvarka patvirtintą ir įregistruotą apvalų antspaudą, antspaudą, firminius blankus su savo pavadinimu, emblema, simbolius ir kitus rekvizitus.

1.6. Bendrovė savo veiklą platina daugiau nei pusės Rusijos Federaciją sudarančių subjektų teritorijose.

1.7. Įmonės nuolatinio valdymo organo vieta: Rusijos Federacija, Maskva.

2. Bendrovės tikslai, uždaviniai, veikla ir įsipareigojimai

2.1. Pagrindinis tikslus Draugijos:

2.1.1. skatinti mokslo, praktikos ir švietimo psichologijos srityje plėtrą;

2.1.2. mokslininkų ir specialistų įtraukimas sprendžiant aktualias mokslines ir praktines psichologijos srities problemas visos visuomenės interesais;

2.1.3. pagalba konsoliduojant Draugijos narių pajėgas ir sudaromos sąlygos maksimaliai realizuoti profesionalių psichologų kūrybinį potencialą Rusijoje;

2.1.4. pagalba užtikrinant psichologų profesinių ir socialinių teisių bei interesų apsaugą;

2.1.5. pagalba visapusiškam Rusijos kultūriniam vystymuisi.

2.2. Užduotys Draugijos:

2.2.1. gyventojų psichologinio raštingumo sklaidos ir ugdymo skatinimas;

2.2.2. psichologijos mokslo laimėjimų propagavimas, dalyvavimas šiuolaikinių psichologinių žinių ir psichologinių technikų sklaidoje ir populiarinime;

2.2.3. lygio ir kokybės skatinimas psichologinis pasiruošimas ne psichologai, dirbantys darbo su žmonėmis srityje (viešasis administravimas, darbo kolektyvų valdymas, bendrasis ir profesinis ugdymas, švietimas, sveikatos apsauga, aplinkos žmonėms projektavimas, technologijos);

2.2.4. palengvinti psichologinės informacijos pateikimą suinteresuotiems vartotojams, taip pat aktyvų psichologijos pasiekimų diegimą praktikoje;

2.2.5. pagalba tobulinant visų krypčių ir lygių profesionalaus personalo mokymo ir perkvalifikavimo sistemą;

2.2.6. psichologijos srities tyrimų ir jų praktinio įgyvendinimo skatinimas;

2.2.7. pagalba įgyvendinant projektus, programas ir veiklas, kuriomis siekiama tobulinti metodus, metodines priemones, praktines psichologines technikas, psichologų-tyrėjų ir praktikų darbo procedūras;

2.2.8. darbo, siekiant tobulinti psichologų informacinį palaikymą, keitimąsi mokslinės ir praktinės veiklos patirtimi, progresyvių darbo formų kūrimą, skatinimas;

2.2.9. darbo skatinimas tobulinti psichologų profesinę kultūrą ir kvalifikaciją;

2.2.10. ryšių su kitomis mokslo ir praktikos šakomis stiprinimas;

2.2.11. psichologų – Draugijos narių veiklos koordinavimas, siekiant racionaliai paskirstyti specialistų pastangas svarbiausiose mokslo ir praktikos srityse;

2.2.12. Draugijos nariams teikiant informacinę, teorinę ir metodinę pagalbą keliant profesinio pasirengimo lygį;

2.2.13. psichologų profesinių, socialinių, ekonominių ir kitų teisėtų interesų apsauga;

2.2.14. Rusijos psichologų draugijos įtraukimas į tarptautinės psichologinės bendruomenės sistemą.

2.3. Bendrovė, siekdama teisės aktuose nustatytų tikslų ir uždavinių, pagal galiojančius teisės aktus vykdo šią veiklą:

2.3.1. vykdo mokslinę, švietėjišką, leidybinę, pedagoginę, konsultacinę veiklą;

2.3.2. organizuoja ir veda Draugijos suvažiavimus, konferencijas ir susirinkimus, simpoziumus, skaitymus, diskusijas aktualiausiomis psichologijos problemomis;

2.3.3. kuria tyrimus ir mokslo ir praktikos centrai; kvalifikacijos kėlimo kursai, mokyklos, kolegijos, universitetai ir kitos mokymo įstaigos;

2.3.4. kuria įvairius tikslinius fondus;

2.3.5. steigia ūkines bendrijas ir įmones, kad galėtų vykdyti teisės aktuose numatytus uždavinius; kitos verslo organizacijos, turinčios juridinio asmens teises;

2.3.6. teikia Draugijos nariams informaciją apie psichologų mokslinę ir organizacinę veiklą Rusijoje ir užsienyje;

2.3.7. organizuoja mokslinių, mokslinių-praktinių ir mokslo populiarinimo darbų apie psichologiją, orientuotų į įvairaus amžiaus, nacionalines, regionines, profesines gyventojų grupes, leidybą;

2.3.8. dalyvauja mokslinėje tarptautinių, nacionalinių ir regioninių psichologijos srities projektų ir programų rėmimo veikloje;

2.3.9. atlieka viešą mokslinių ir praktinių psichologinių metodų, programų, projektų ekspertizę; dalyvauja tobulinant psichologų rengimo ir perkvalifikavimo sistemas šalyje;

2.3.10. skatina profesionalių psichologų įsidarbinimą, dalyvauja vertinant jų profesinį lygį (kategoriją) Draugijos viduje;

2.3.11. dalyvauja taikos palaikymo veikloje;

2.3.12. nustatyta tvarka iškelia Draugijos narius kandidatais į Rusijos mokslų akademijos ir pramonės akademijų tikruosius narius ir narius korespondentus;

2.3.13. remia ir plėtoja Draugijos narių kūrybinę iniciatyvą;

2.3.14. nustatyta tvarka teikia psichologijos darbus ir kreipiasi į atitinkamas institucijas, kad jų autoriams būtų skirtos premijos ir apdovanojimai;

2.3.15. vidaus ir pasaulio psichologijos plėtros interesais, palaiko tarptautinius ryšius, dalyvauja užsienio nacionalinių ir tarptautinių psichologinių kongresų, konferencijų, simpoziumų darbe; dalyvauja įgyvendinant tarptautinius projektus ir programas; organizuoja praktikantų ir specialistų mainus;

2.3.16. vykdo kitą veiklą pagal galiojančius teisės aktus.

2.4. Licencijuojamą veiklą Bendrovė vykdo tik įstatymų nustatyta tvarka gavusi atitinkamas licencijas.

2.5. Visuomenė įpareigotas:

2.5.1. laikytis Rusijos Federacijos įstatymų, visuotinai pripažintų tarptautinės teisės principų ir normų, susijusių su jos įstatyminės veiklos sritimi;

2.5.2. kasmet skelbti naudojimosi savo turtu ataskaitą arba su ja susipažinti;

2.5.3. kasmet informuoti organą, priimantį sprendimą dėl Bendrovės valstybinės registracijos apie jos veiklos tęsimą, nurodydamas faktinę nuolatinio Bendrovės organo buvimo vietą, pavadinimą ir duomenis apie Bendrovės vadovus įtrauktos informacijos apimtimi. vieningame valstybiniame juridinių asmenų registre;

2.5.4. organo, priimančio sprendimą dėl Bendrovės valstybinės registracijos, prašymu teikia Bendrovės valdymo organų ir pareigūnų sprendimus, taip pat ketvirčio ir metines veiklos ataskaitas mokesčiui pateiktos informacijos kiekiu. autoritetai;

2.5.5. leisti į savo organizuojamus renginius organo, sprendžiančio dėl Bendrovės valstybinės registracijos, atstovus;

2.5.6. teikti pagalbą organo, sprendžiančio dėl Bendrovės valstybinės registracijos, atstovams susipažinti su Bendrovės veikla, susijusia su teisės aktuose nustatytų tikslų įgyvendinimu ir Rusijos Federacijos teisės aktų laikymusi.

3. Draugijos nariai, jų teisės ir pareigos

3.1. Narystė Draugijoje yra savanoriška.

3.2. Draugijos nariais gali būti fiziniai asmenys – Rusijos Federacijos piliečiai arba užsienio piliečiai, dirbantys psichologijos ar susijusių disciplinų srityje, sulaukę 18 metų, taip pat juridiniai asmenys – visuomeninės asociacijos, pripažįstančios šią Chartiją, dalyvaujančios Draugijos veiklą ir reguliariai mokėti nario mokesčius.

3.3. Asmenų priėmimą į Draugijos narius vykdo Draugijos regioninių skyrių valdyba pagal pareiškėjo asmeninį rašytinį prašymą, jei yra dviejų Draugijos narių rekomendacijos. Priėmimą į juridinių asmenų – visuomeninių asociacijų narius steigiančios visuomeninės asociacijos – juridinio asmens – valdymo organo sprendimu vykdo Draugijos prezidiumas. Draugijos narių teisės ir pareigos atsiranda ir pasibaigia nuo atitinkamos Draugijos regioninio skyriaus valdybos fiziniams asmenims ir Draugijos prezidiumo juridiniams asmenims - visuomeninėms asociacijoms sprendimo priėmimo momento.

3.4. Draugijos nariai juridiniai asmenys - visuomeninės asociacijos dalyvauja Draugijos veikloje per savo atstovus.

3.5. Draugijos nariai turi lygias teises ir turi lygias pareigas.

Draugijos nariai turi teisę:

3.5.2. rinkti ir būti išrinktas į Bendrovės valdymo ir priežiūros organus;

3.5.3. lengvatinėmis sąlygomis dalyvauti Draugijos organizuojamuose moksliniuose ir kituose renginiuose;

3.5.4. susipažinti su medžiaga, kuri tiesiogiai veikia jų interesus;

3.5.5. gauti patarimus, informaciją ir metodinę pagalbą psichologijos mokslą ir praktiką dominančiais klausimais;

3.5.6. publikuoti Draugijos leidiniuose savo darbus, priimtus šių leidinių redkolegijų; pirmumo tvarka įsigyti Draugijos leidinius;

3.5.7. dalyvauti (taip pat ir konkurso tvarka) Bendrovės organizuojamose ar vykdomose mokslo programose, projektuose ir kituose renginiuose;

3.5.8. su klausimais, pareiškimais ir pasiūlymais, įskaitant kritinius, kreiptis į Bendrovės valdymo organus, asmeniškai dalyvauti juos svarstant ir įgyvendinant;

3.5.10. savo noru išstoti iš Draugijos narių.

3.6. Draugijos nariai privalo:

3.6.1. aktyviai dalyvauti ir prisidėti prie Draugijos tikslų ir uždavinių įgyvendinimo;

3.6.2. laikytis Įstatų nuostatų, Bendrovės valdymo organų sprendimų;

3.6.3. laiku sumokėti stojamąjį ir metinį nario mokestį.

3.7. Draugijos nariai moka stojamąjį ir metinį nario mokestį. Nario mokesčių mokėjimo tvarką ir jų dydį nustato Draugijos prezidiumas.

3.8. Draugijos narys gali savo noru išstoti iš savo narių, pateikęs rašytinį prašymą Draugijos regioninio skyriaus valdybai fiziniams asmenims ir Draugijos prezidiumo sprendimu juridiniams asmenims – visuomeninėms asociacijoms. Išskyrimą iš Draugijos narių atlieka organas, priėmęs narį į Draugiją fiziniams asmenims Draugijos regioninio skyriaus valdybos sprendimu, o juridiniams asmenims – Draugijos prezidiumo sprendimu. - visuomeninės asociacijos, nesilaikant Chartijos nuostatų ir padarius nusikaltimus, nesuderinamus su buvimu Draugijoje. Sprendimas dėl pašalinimo gali būti skundžiamas aukštesniajam Draugijos organui iki Draugijos suvažiavimo, kurio sprendimas yra galutinis.

3.9. Draugija numato garbės narystę. Draugijos garbės nario vardas Draugijos Prezidiumo, suvažiavimo teikimu gali būti suteiktas iškiliems mokslininkams, visuomenės ir valstybės veikėjams, verslininkams, Draugijos veteranams, svariai prisidėjusiems prie jos veiklos. Garbės nariai turi lygias teises ir lygias pareigas su Draugijos nariais. Garbės nariai atleidžiami nuo nario mokesčio mokėjimo. Garbės nario teisės ir pareigos atsiranda ir pasibaigia nuo to momento, kai Draugijos suvažiavimas priima sprendimą dėl tokios narystės skyrimo ir pašalinimo.

3.10. Draugijos nariams – fiziniams asmenims įteikiami vieno pavyzdžio nario pažymėjimai, o juridiniams asmenims – visuomeninėms asociacijoms – narystės Draugijoje pažymėjimai. Garbės nariai apdovanojami diplomu, suteikiančiu „Garbės nario“ vardą.

3.11. Draugijos narių registraciją centralizuotai tvarko Draugijos prezidiumas, vietoje – Draugijos regioninio skyriaus valdyba.

4. Bendrovės struktūra, valdymo ir vykdomieji organai

Draugijos valdymo organai yra Draugijos suvažiavimas, Draugijos koordinacinė taryba, Draugijos prezidiumas, Draugijos prezidentas, Draugijos pirmasis viceprezidentas ir Draugijos vykdomoji direkcija.

4.1. Aukščiausias Draugijos valdymo organas yra Draugijos suvažiavimas.

4.2. reguliarus Draugijos suvažiavimai ne rečiau kaip kartą per ketverius metus šaukia Draugijos prezidiumas. Draugijos suvažiavimo laiką, vietą, atstovavimo normas ir darbotvarkę nustato ir paskelbia Draugijos prezidiumas ne vėliau kaip prieš tris mėnesius iki Draugijos suvažiavimo šaukimo dienos. Draugijos suvažiavimas laikomas kompetentingu, jeigu jame dalyvauja išrinkti delegatai, atstovaujantys daugiau kaip pusei draugijos regioninių skyrių. Draugijos suvažiavimo sprendimai priimami paprasta dalyvaujančių delegatų balsų dauguma, atviru arba uždaru (slaptu) balsavimu.

Neeilinis Draugijos suvažiavimas gali būti šaukiamas Draugijos prezidiumo iniciatyva, Draugijos Centrinės revizijos komisijos arba 1/2 draugijos regioninių skyrių reikalavimu.

4.3. išskirtinė kompetencija Draugijos suvažiavimas:

4.3.1. nustato artimiausius Bendrovės uždavinius ir prioritetines veiklos sritis;

4.3.2. svarsto ir tvirtina Bendrovės įstatus, taip pat jų pakeitimus ir papildymus;

4.3.3. renka 4 metų laikotarpiui ir pirma laiko nutraukia Draugijos prezidiumo narių, Draugijos prezidento, Draugijos viceprezidentų, Draugijos Centrinės revizijos komisijos pirmininko ir narių įgaliojimus;

4.3.4. renka 4 metų kadencijai ir anksčiau laiko nutraukia Draugijos ekspertų tarybos pirmininko įgaliojimus;

4.3.5. sudaro kiekybinę ir asmeninę Bendrovės koordinacinės tarybos sudėtį ketverių metų laikotarpiui. Nustato Draugijos koordinacinės tarybos sudėtį, pirma laiko nutraukia Draugijos koordinacinės tarybos narių įgaliojimus;

4.3.6. svarsto ir tvirtina Bendrovės prezidento, Ekspertų tarybos pirmininko ir Bendrovės Centrinės revizijos komisijos ataskaitas;

4.3.7. suteikia Draugijos garbės narių vardus;

4.3.8. klausosi mokslinių pranešimų ir pranešimų;

4.3.9. tvirtina Bendrovės finansinės veiklos ataskaitą;

4.3.10. sprendžia Bendrovės reorganizavimo ir likvidavimo klausimus;

4.3.11. svarsto visus kitus su Bendrovės veikla susijusius klausimus.

4.4. Sprendimai dėl Bendrovės valdymo ir audito organų rinkimų, įstatų pakeitimų ir papildymų, Bendrovės reorganizavimo ir likvidavimo, kurie priklauso išimtinei Kongreso kompetencijai, priimami kvalifikuota balsų dauguma: 2/3 balsų. Kongreso delegatų.

4.5. Draugijos valdymo organas tarp suvažiavimų yra Draugijos koordinacinė taryba.

4.6. Draugijos koordinacinė taryba sudarytas Draugijos suvažiavimo 4 metų laikotarpiui. Draugijos koordinacinė taryba renkasi į savo posėdžius ne rečiau kaip kartą per metus. Draugijos koordinacinė taryba laikoma kompetentinga, jeigu jos posėdžiuose dalyvauja daugiau kaip 1/2 tarybos narių. Sprendimai priimami paprasta dalyvaujančių Draugijos koordinacinės tarybos narių balsų dauguma atviru arba uždaru (slaptu) balsavimu. Draugijos koordinacinę tarybą sudaro Draugijos prezidentas, Draugijos pirmasis viceprezidentas, Draugijos ekspertų tarybos pirmininkas, draugijos regioninių skyrių vadovai.

Draugijos koordinacinė taryba:

4.6.1. rengia atskirų Rusijos psichologijos mokslo šakų plėtros strategiją;

4.6.2. rengia pasiūlymus dėl Bendrovės įstatų pakeitimų ir papildymų svarstyti Kongresui;

4.6.3. pristato Suvažiavimui kandidatus į Draugijos prezidentus, Pirmuosius Draugijos viceprezidentus, Centrinės revizijos komisijos pirmininkus ir Draugijos ekspertų tarybos pirmininkus;

4.6.4. Bendrovės ekspertų tarybos pirmininko teikimu ketverių metų laikotarpiui tvirtina kiekybinę ir asmeninę Bendrovės ekspertų tarybos sudėtį;

4.6.5. tvirtina Bendrovės ekspertų tarybos veiklos nuostatus Bendrovės ekspertų tarybos pirmininko teikimu ketverių metų laikotarpiui;

4.6.6. rengia ir tvirtina Draugijos nario etikos kodeksą ir specializuotus profesinės veiklos standartus konkrečiose psichologijos mokslo ir praktikos srityse;

4.6.7. tvirtina Draugijos prezidento teikimu Draugijos globėjų tarybos sudėtį 4 metų laikotarpiui ir jos veiklos nuostatus;

4.6.8. sprendžia kitus Draugijos veiklos klausimus, nepriskirtus išimtinei Draugijos suvažiavimo kompetencijai.

4.7. Draugijos prezidiumas yra nuolatinis valdantis renkamas kolegialus Draugijos organas. Prezidiumas Draugijos vardu įgyvendina juridinio asmens teises ir pareigas. Draugijos prezidiumą ketverių metų kadencijai renka Draugijos suvažiavimas. Draugijos prezidiumo posėdžiai vyksta ne rečiau kaip kartą per 2 mėnesius. Draugijos prezidiumas yra kompetentingas, jeigu jo posėdžiuose dalyvauja daugiau kaip pusė jo narių. Draugijos prezidiumo sprendimai priimami paprasta dalyvaujančių Draugijos prezidiumo narių balsų dauguma, atviru arba uždaru (slaptu) balsavimu.

Draugijos prezidiumas:

4.7.1. šaukia eilinius ir neeilinius Draugijos suvažiavimus, nustato suvažiavimo laiką, šaukimo vietą, atstovavimo normas ir darbotvarkę;

4.7.2. vadovauja Draugijos veiklai laikotarpiu tarp Draugijos suvažiavimų;

4.7.3. šaukia Draugijos koordinacinės tarybos posėdžius;

4.7.4. užtikrina Bendrovės planų ir programų įgyvendinimą;

4.7.5. tvirtina nuostatus ir nurodymus Bendrovės veiklos organizaciniais klausimais, įskaitant Bendrovės vykdomosios direkcijos nuostatus;

4.7.6. renka Bendrovės vykdomąjį direktorių (Bendrovės prezidento teikimu) ketverių metų laikotarpiui, sudaro Bendrovės vykdomąjį direktorių (Bendrovės vykdomojo direktoriaus teikimu) ketverių metų laikotarpiui. ir tvirtina savo veiklos tvarkos nuostatus;

4.7.7. vadovauja Bendrovės Vykdomosios direkcijos darbui;

4.7.8. valdo Bendrovės turtą ir lėšas;

4.7.9. tvirtina Bendrovės pajamų ir išlaidų sąmatas;

4.7.10. nustato stojamojo ir metinio nario mokesčio mokėjimo tvarką;

4.7.11. priima sprendimus dėl Draugijos regioninių skyrių steigimo, priėmimo į Draugiją ir pašalinimo iš Draugijos;

4.7.12. priima ir pašalina iš Draugijos narių juridinius asmenis - visuomenines asociacijas, taip pat tvarko centralizuotą Draugijos narių apskaitą;

4.7.13. priima sprendimus dėl ūkinių bendrijų, kitų ūkinių organizacijų, turinčių juridinio asmens teises, steigimo;

4.7.14. užmezga ir palaiko kūrybinius ryšius su kitomis Rusijos visuomeninėmis psichologų asociacijomis ir užsienio šalys;

4.7.15. priima sprendimus dėl žurnalų ir kitos literatūros draugijos tema leidybos, taip pat svarsto ir tvirtina Draugijos leidinių planus;

4.7.16. tvirtina vienodus antspaudo ir antspaudo pavyzdžius, taip pat Draugijos simboliką ir atributiką;

4.7.17. sprendžia kitus Draugijos veiklos klausimus, nepriskirtus Suvažiavimo ir Draugijos koordinacinės tarybos kompetencijai.

4.8. Draugijos pirmininkas renkamas Draugijos suvažiavimo 4 metų kadencijai ir ex officio yra Draugijos Koordinacinės tarybos bei Prezidiumo narys.

Draugijos pirmininkas:

4.8.1. vykdo nuolatinį Bendrovės valdymą;

4.8.2. veikia be įgaliojimo Bendrovės vardu, atstovauja Bendrovei santykiuose su valstybės institucijomis, vietos valdžios institucijomis, visuomeninėmis asociacijomis, kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis tiek Rusijoje, tiek užsienyje;

4.8.3. asmeniškai atsako už Bendrovės, jos valdymo ir vykdomųjų organų veiklą;

4.8.4. Bendrovės vardu sudaro sutartis, išduoda įgaliojimus, atidaro ir uždaro sąskaitas bankų įstaigose;

4.8.5. tvarko Draugijos turtą ir lėšas Draugijos prezidiumo patvirtintų sąmatų ribose;

4.8.6. teikia teikimą dėl vykdomojo direktoriaus skyrimo;

4.8.7. teikia siūlymą Globėjų tarybos nariams;

4.8.8. įstatymų ir šios Chartijos nustatyta tvarka sprendžia kitus su Draugijos veiklos valdymu susijusius klausimus, nepriskirtus Suvažiavimo, Koordinacinės tarybos ir Draugijos Prezidiumo kompetencijai. Jeigu Draugijos pirmininkas negali eiti savo pareigų, jas atlieka Draugijos pirmasis viceprezidentas. Apibrėžia viceprezidentų įgaliojimus.

4.9. renkamas Draugijos suvažiavimo 4 metų kadencijai ir ex officio yra Draugijos Koordinacinės tarybos bei Prezidiumo narys.

Draugijos pirmasis viceprezidentas:

4.9.1. yra Draugijos prezidento pavaduotojas;

4.9.2. veikia be įgaliojimo Bendrovės vardu, atstovauja Bendrovei santykiuose su visuomeninėmis asociacijomis, kitais juridiniais ir fiziniais asmenimis Rusijoje;

4.9.3. yra asmeniškai atsakingas už Bendrovės vykdomųjų organų veiklą;

4.9.4. Bendrovės vardu sudaro sutartis, išduoda įgaliojimus, atidaro ir uždaro sąskaitas bankų įstaigose;

4.9.5. tvarko Draugijos turtą ir lėšas Draugijos prezidiumo patvirtintų sąmatų ribose;

4.9.6. įgyvendina Bendrovės regioninę politiką;

4.9.7. įstatymų ir šios Chartijos nustatyta tvarka sprendžia kitus su Draugijos veiklos valdymu susijusius klausimus, nepriskirtus Suvažiavimo, Koordinacinės tarybos ir Draugijos Prezidiumo kompetencijai.

4.10. Bendrovės vykdomasis organas yra Bendrovės vykdomoji direkcija, kurį sudaro Bendrovės prezidiumas Bendrovės vykdomojo direktoriaus teikimu ketverių metų laikotarpiui ir veikia pagal Bendrovės prezidiumo patvirtintą reglamentą. Draugijos vykdomąjį direktorių ketverių metų kadencijai skiria Draugijos prezidentas, tvirtina Draugijos prezidiumas (Draugijos prezidento teikimu).

Įmonės vykdomasis direktorius:

4.10.1. veikia vadovaudamasi Bendrovės vykdomosios direkcijos nuostatais, patvirtintais Bendrovės prezidiumo;

4.10.2. vadovauja Bendrovės vykdomosios direkcijos veiklai;

4.10.3. atsako už Bendrovės administracinę, ūkinę ir finansinę veiklą;

4.10.4. rengia Bendrovės pajamų ir išlaidų sąmatas, kurias tvirtina Bendrovės prezidiumas;

4.10.5. rengia teikimus Vykdomosios direkcijos nariams.

4.11. Draugijos globėjų taryba pirmininko teikimu sudaro Draugijos koordinacinė taryba ketverių metų laikotarpiui. Draugijos globėjų taryba veikia vadovaudamasi Draugijos koordinacinės tarybos patvirtintu nuostatu. Draugijos globėjų taryboje gali būti žinomi valstybės visuomenės veikėjai, mokslininkai, mokslininkai, kultūros veikėjai, turintys autoritetą atitinkamose srityse, taip pat Draugijos garbės nariai, Draugijos narių – visuomeninių asociacijų – atstovai. teisinės asociacijos.

Draugijos globėjų taryba:

4.11.1. yra koordinuojantis organas, skatinantis efektyvų Bendrovės įstatyme numatytų tikslų įgyvendinimą;

4.11.2. iš savo narių 4 metų kadencijai renka pirmininką, vadovaujantį Draugijos globėjų tarybos veiklai, remdamasis Draugijos globėjų tarybos nuostatais, patvirtintais Draugijos koordinavimo tarybos, paskirsto pareigas savo nariams;

4.11.3. veikia kaip memorialinių konferencijų apie iškilius buities psichologus iniciatorius;

4.11.4. organizuoja mokinių konkursus mokslo darbai pagrindinėse psichologijos srityse.

4.12. Draugijos ekspertų taryba. Draugijos ekspertų tarybos pirmininkas renkamas Draugijos suvažiavime Draugijos koordinacinės tarybos teikimu ketverių metų laikotarpiui ir yra Draugijos koordinacinės tarybos narys ex officio. Kiekybinę ir asmeninę Draugijos ekspertų tarybos sudėtį pasiūlo Draugijos ekspertų tarybos pirmininkas ir ketverių metų laikotarpiui tvirtina Draugijos koordinacinė taryba. Sprendimas dėl Draugijos ekspertų tarybos narių įgaliojimų priimamas paprasta Draugijos koordinacinės tarybos narių balsų dauguma. Draugijos valdymo organų nariai negali būti Draugijos ekspertų tarybos nariais. Draugijos ekspertų taryba veikia remdamasi Ekspertų tarybos nuostatais, kuriuos Draugijos ekspertų tarybos pirmininko teikimu patvirtina Draugijos koordinacinė taryba.

Eksperto patarimas:

4.12.1. prisideda prie Draugijos narių profesinės kultūros ir kvalifikacijos lygio gerinimo, įskaitant dalyvavimą tobulinant psichologų rengimo ir perkvalifikavimo sistemas šalyje;

4.12.2. atlieka viešą mokslinių ir praktinių psichologinių metodų, programų, projektų ekspertizę;

4.12.3. suteikia organizacines ir metodines sąlygas darbo su žmonėmis srityje dirbančių specialistų psichologinio rengimo kokybei gerinti ( viešasis administravimas, darbo kolektyvų valdymas, bendrasis ir profesinis ugdymas, švietimas, sveikatos apsauga, aplinkos žmonėms ir technologijoms kūrimas).

4.13. Bendrovės regioninis padalinys savo veiklą vykdo vieno Rusijos Federacijos subjekto teritorijoje. Bendrovės regioninį filialą steigia Rusijos Federaciją sudarančio subjekto teritorijoje gyvenantys piliečiai, kurių skaičius yra ne mažesnis kaip 10 žmonių, veikiančių Rusijos Federaciją sudarančio subjekto teritorijoje.

Draugijos regioninis skyrius veikia remdamasis Draugijos įstatais. Bendrovės regioniniai filialai gali veikti remdamiesi savo įstatais, kurie neprieštarauja Bendrovės įstatams, ir gali įgyti juridinio asmens teises galiojančių įstatymų nustatyta tvarka. Neleidžiama steigti lygiagrečių Bendrovės filialų, veikiančių to paties Rusijos Federacijos subjekto teritorijoje.

4.14. Aukščiausias Draugijos regioninio skyriaus valdymo organas, veikiantis pagal šiuos įstatus, yra Visuotinis susirinkimas. Visuotinis susirinkimas šaukiamas ne rečiau kaip kartą per metus. Visuotinis susirinkimas yra teisėtas, jeigu jame dalyvauja daugiau kaip pusė rajono skyriaus narių. Sprendimai priimami paprasta balsų dauguma, balsavimo formą nustato Visuotinis susirinkimas.

Į išimtinė regiono skyriaus visuotinio susirinkimo kompetencijaĮ visuomenę įeina:

4.14.1. regioninio skyriaus pagrindinės veiklos nustatymas;

4.14.2. valdybos, filialo pirmininko, pirmininko pavaduotojo, revizijos komisijos rinkimai ketveriems metams ir jų įgaliojimų nutraukimas prieš terminą;

4.14.3. regioninio padalinio sąmatos tvirtinimas registruojantis juridiniu asmeniu;

4.14.4. priimant sprendimą dėl reikalavimo surengti neeilinį Bendrovės suvažiavimą;

4.14.5. Draugijos suvažiavimo delegatų rinkimai;

4.14.6. regioninio skyriaus įstatų priėmimas.

4.15. Regiono filialo valdyba Draugija yra nuolatinis regioninio skyriaus valdymo organas, jis vykdo juridinio asmens teises ir pareigas draugijos regioninio skyriaus valstybinės registracijos atveju. Valdyba renkama ketverių metų kadencijai. Valdybos skaičių nustato regiono skyriaus visuotinis susirinkimas. Valdyba yra kompetentinga, jeigu jos posėdyje dalyvauja daugiau kaip 50 % valdybos narių, sprendimai priimami paprasta balsų dauguma, balsavimo formą nustato valdyba.

Į kompetenciją Draugijos regioninio skyriaus valdybos taikoma:

4.15.1. visuotinių susirinkimų sprendimų įgyvendinimas;

4.15.2. Draugijos narių priėmimas ir registracija;

4.15.3. disponavimas regioninio skyriaus turtu ir lėšomis;

4.15.4. kitus organizacinio pobūdžio klausimus, kurie nepriklauso išimtinei regiono skyriaus visuotinio susirinkimo kompetencijai.

4.16. Draugijos regioninio skyriaus pirmininkas:

4.16.1. veikia neturėdamas įgaliojimo Bendrovės regioninio filialo vardu;

4.16.2. atstovauja regiono skyriaus interesams valstybės valdžios institucijose, vietos savivaldoje, kitose įstaigose ir organizacijose;

4.16.3. vykdo bendrą regioninio skyriaus veiklos valdymą;

4.16.4. turi teisę pasirašyti finansinius dokumentus;

4.16.5. neviršydamas valdybos patvirtintų įgaliojimų, priima kitus organizacinius sprendimus, nepriskirtus Bendrovės visuotinio akcininkų susirinkimo ar regioninio filialo valdybos kompetencijai.

4.17. Bendrovės regioninio filialo priežiūros organai. Draugijos regioninio skyriaus revizijos komisiją ketverių metų laikotarpiui renka Draugijos rajoninio skyriaus visuotinis susirinkimas. Sprendimai priimami paprasta susirinkimo dalyvių balsų dauguma.

4.18. Bendrovės regioninio filialo revizijos komisija:

4.18.1. iš savo narių ketverių metų kadencijai renka Komisijos pirmininką. Bendrovės regioninio filialo revizijos komisijos pirmininkas - vadovauja komisijos veiklai ir asmeniškai tikrina, kaip laikomasi Bendrovės įstatų nuostatų, Bendrovės regioninio filialo visuotinio susirinkimo sprendimų įgyvendinimą, Bendrovės regiono ūkinę finansinę veiklą. šaka.

4.18.2. už savo darbą atsiskaito Draugijos regioninio skyriaus Visuotiniam susirinkimui;

4.18.3. ne rečiau kaip kartą per metus atlieka Bendrovės regioninio filialo finansinės ir ūkinės veiklos auditą.

4.19. Bendrovės regioninio filialo valdybos nariai negali būti Bendrovės regioninio filialo revizijos komisijos nariais.

4.20. Visų renkamų Draugijos valdymo organų narių įgaliojimai gali būti nutraukti anksčiau laiko, jeigu pakartotinai pažeidžiami įstatai, nevykdomi Draugijos valdymo organų sprendimai, padaroma Draugijai moralinės ir materialinės žalos.

5. Bendrovės priežiūros organai

5.1. Bendrovės kontrolės organai yra Centrinė revizijos komisija ir Bendrovės regioninių filialų revizijos komisijos.

5.2. Draugijos Centrinės revizijos komisijos pirmininką ir narius 4 metų laikotarpiui iš Draugijos narių renka Draugijos suvažiavimas ir yra atskaitingi Draugijos suvažiavimui. Sprendimas priimamas paprasta Draugijos suvažiavimo delegatų balsų dauguma.

5.3. Bendrovės Centrinės revizijos komisijos pirmininkas - vadovauja komisijos veiklai ir asmeniškai tikrina, kaip laikomasi Bendrovės įstatų nuostatų, Bendrovės suvažiavimo, Bendrovės koordinacinės tarybos, prezidiumo sprendimų įgyvendinimą. Bendrovės vadovu, Bendrovės prezidentu, Pirmuoju viceprezidentu, Bendrovės ūkine finansine veikla.

5.4. Bendrovės centrinė revizijos komisija:

5.4.1. iš savo narių ketverių metų kadencijai renka Komisijos pirmininko pavaduotoją ir sekretorių. Pirmininko pavaduotojas – pirmininko sprendimu ar pavedimu laikinai pavaduoja pirmininką, taip pat asmeniškai atsako už nuolatinę Bendrovės ūkinės finansinės veiklos kontrolę. Komisijos sekretorius – atsakingas už teisingą komisijos dokumentų srauto vykdymą ir Bendrovės koordinavimo tarybos informavimą apie einamąją komisijos veiklą laiku.

5.4.2. tikrina Bendrovės įstatų nuostatų laikymąsi, Bendrovės suvažiavimo, Bendrovės koordinacinės tarybos, Bendrovės prezidiumo, Bendrovės prezidento, Bendrovės pirmojo viceprezidento sprendimų įgyvendinimą. , Bendrovės ūkinę finansinę veiklą;

5.4.3. gali inicijuoti neeilinio Draugijos suvažiavimo sušaukimą;

5.4.4. atsiskaito už savo darbą Draugijos suvažiavimui, atkreipia Draugijos koordinacinės tarybos dėmesį į patikrinimų rezultatus;

5.4.5. ne rečiau kaip kartą per metus atlieka Bendrovės finansinės ir ūkinės veiklos auditą.

5.5. Bendrovės centrinės audito komisijos nariais negali būti Bendrovės valdymo organų nariai ir Bendrovės vykdomosios direkcijos darbuotojai.

6. Bendrovės turtas ir lėšos

6.1. Bendrovei gali priklausyti žemės sklypai, pastatai, statiniai, statiniai, gyvenamasis fondas, transportas, įranga, inventorius, intelektinė nuosavybė, kultūros ir švietimo vertybės, lėšos rubliais ir užsienio valiuta, akcijos, kiti vertybiniai popieriai ir kitas turtas, reikalingas materialinei paramai. Draugijos, taip pat institucijų, leidyklų, visuomenės informavimo priemonių, sukurtų ir įsigytų Draugijos lėšomis pagal šiose įstatuose numatytus tikslus ir uždavinius, veiklą.

6.2. Bendrovė yra savo turto savininkė. Bendrovės regioniniai filialai, veikiantys Bendrovės įstatų pagrindu, turi teisę operatyviai valdyti Bendrovės jiems priskirtą turtą. Filialai, veikiantys pagal savo įstatus, yra savo turto savininkai.

6.3. Bendrovė, vadovaudamasi Rusijos Federacijos civiliniu kodeksu ir kitais teisės aktais, gali vykdyti ūkinę veiklą, įskaitant užsienio ekonominę veiklą, ir įsigyti turto verslui.

6.4. Draugijos turtas formuojamas savanoriškų įnašų ir aukų pagrindu; pajamos iš renginių, rengiamų pagal chartiją; verslo pajamos; pajamos iš redakcinės ir leidybos veiklos; civilinės teisės sandoriai, užsienio ekonominė veikla; kiti įstatymų nedraudžiami kvitai.

6.5. Bendrovė už prievoles atsako visu savo turtu, kuris pagal teisės aktus gali būti apmokestinamas. Valstybė ir Draugijos nariai neatsako už Draugijos prievoles, o Draugija neatsako už valstybės ir Draugijos narių prievoles.

6.6. Bendrovės verslinės ir kitos veiklos pajamos negali būti perskirstomos tarp jos narių, o naudojamos tik įstatyme numatytiems tikslams ir uždaviniams pasiekti.

6.7. Bendrovės turto savininkas yra Bendrovė kaip visuma. Kiekvienas atskiras Draugijos narys neturi nuosavybės teisės į Bendrijai priklausančio turto dalį.

6.8. Įmonės vykdomojo direktorato darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartį, taikomi Rusijos Federacijos darbo teisės aktai, socialinė apsauga ir draudimas.

7. Bendrovės įstatų pakeitimų ir papildymų tvarka

7.1. Šios chartijos pakeitimus ir papildymus Draugijos koordinacinės tarybos teikimu priima Draugijos suvažiavimas.

Sprendimai dėl įstatų pakeitimų ir papildymų priimami 2/3 dalyvaujančių Bendrovės suvažiavime išrinktų delegatų balsų.

7.2. Bendrovės įstatų pakeitimai ir papildymai turi būti įregistruoti valstybei įstatymų nustatyta tvarka ir įgyja juridinę galią nuo įregistravimo momento.

8. Bendrovės reorganizavimo ir likvidavimo tvarka

8.1. Bendrovė gali būti reorganizuota Bendrovės suvažiavimo sprendimu sujungimo, įsigijimo, padalijimo, atskyrimo ar pertvarkos būdu Rusijos Federacijos civilinio kodekso nustatyta tvarka ir tvarka. Bendrovės likvidavimas vykdomas Bendrovės suvažiavimo sprendimu arba teismo sprendimu galiojančių įstatymų nustatyta tvarka. Draugijos suvažiavimo sprendimas dėl Draugijos likvidavimo ar reorganizavimo priimamas 2/3 dalyvaujančių Draugijos suvažiavime išrinktų delegatų balsų.

8.2. Turtas, likęs likvidavus Bendrovę Bendrovės suvažiavimo sprendimu, patenkinus kreditorių reikalavimus, yra nukreipiamas šiose įstatuose numatytiems tikslams.

8.3. Sprendimą dėl turto, likusio po Bendrovės likvidavimo, panaudojimo likvidacinė komisija skelbia spaudoje.

8.4. Bendrovė užtikrina Bendrovės Vykdomosios direkcijos etatinių darbuotojų personalo dokumentų saugą ir apskaitą ir nustatyta tvarka perduoda juos valstybiniam saugojimui Rusijos Federacijos archyvų įstaigoms.

8.5. Sprendimas likviduoti Bendrovę išsiunčiamas organui, priimančiam sprendimą dėl Bendrovės įregistravimo, kad informacija apie ją būtų išbraukta iš Vieningo valstybės juridinių asmenų registro.

Patvirtinta visuotiniame steigėjų susirinkime _____________________________________ (jaunimo asociacijos pavadinimas) Protokolas „___“____________ ____, N ___

Visos Rusijos jaunimo visuomeninės organizacijos „_______________________“ chartija

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.2. MO yra savanoriškas, savivaldos, pelno nesiekiantis, nepolitinis piliečių iki 30 metų susivienijimas, vienijantis bendrais interesais.

1.3. MO sudaromi ____________________________________________________. (jaunimo asociacijos kūrimo tikslas)

1.4. Chartija buvo parengta pagal Rusijos Federacijos Konstituciją, 1995 m. birželio 28 d. federalinį įstatymą Nr. 98-FZ „Dėl valstybės parama jaunimo ir vaikų visuomeninės asociacijos“ ir kiti Rusijos Federacijos norminiai aktai.

1.5. MO yra juridinis asmuo nuo valstybinės registracijos momento; gali būti ieškovu ir atsakovu teisme, arbitraže ir arbitražo teismuose; turi nepriklausomą balansą, pagrindinį ir apyvartinis kapitalas, atsiskaitymo, valiutinės ir kitos sąskaitos bankų įstaigose, oficialus pavadinimas, antspaudas, blankai su savo pavadinimu, emblema, simbolika ir kita atributika, įregistruota įstatymų nustatyta tvarka.

1.6. MO pagal savo prievoles atsako visu savo turtu, kuris pagal galiojančius teisės aktus gali būti apmokestinamas. MO nariai už savo prievoles atsako disponuojamu turtu; Jeigu šio turto neužtenka, MO prisiima subsidiarią atsakomybę už savo įsipareigojimus. Krašto apsaugos ministerija neatsako už valstybės prievoles, kaip ir valstybė neatsako už Krašto apsaugos ministerijos prievoles.

1.7. Visas organizacijos pavadinimas rusų kalba yra Visos Rusijos jaunimo visuomeninė organizacija "______________________".

Sutrumpintas organizacijos pavadinimas rusų kalba yra MO "______________________".

1.8. Nuolatinio jo valdymo organo adresas (buvimo vieta): ______________________________________________________________________________.

2. MO PROBLEMOS

2.1. Pagrindinės MO užduotys yra šios:

2.1.1. Organizacija savarankiškai nustato savo veiklos kryptį, strategiją kultūrinės, estetinės, techninės ir Socialinis vystymasis ir, siekdamas jas įgyvendinti, bendrauja su vykdomąja valdžia ir savivaldybėmis, jaunimo reikalų agentūromis, švietimo, kultūros, sporto, turizmo ir kitomis visuomeninėmis asociacijomis.

2.1.2. Sąveika su valstybės valdžios institucijomis, vietos savivalda, nevyriausybinėmis organizacijomis, žiniasklaida jaunimo teisių ir gyvybinių interesų apsaugos skatinimo, lygių teisių ir galimybių su kitais piliečiais užtikrinimo klausimais.

2.1.3. Pagalba rengiant ir platinant informacinę ir informacinę medžiagą apie tautiečių jaunimo bendrijų veiklą, kuriant informacinį duomenų banką, vykdant leidybinę veiklą Krašto apsaugos ministerijos tema įstatymų nustatyta tvarka.

2.1.4. _________________________________________________________________.

3. MO FUNKCIJOS IR VEIKLA

3.1. MO funkcijos yra:

3.1.1. Kūrybinių ryšių organizavimas ir jaunimo bendruomenės ugdymas.

3.1.2. Dalyvavimas organizuojant ir vedant masinius kultūros renginius, sporto renginius tarp jaunimo.

3.1.3. Pasirengimas centrinio biuro administraciniam skyriui ir atitinkamiems teritorinių įstaigų padaliniams, siūlymai dėl mokymo programų rengimo.

3.1.4. Interesų atstovavimas __________________________________________;

3.1.5. _______________________________________________________________.

3.2. MO vykdo šią veiklą:

3.2.1. Vykdo veiklą, skirtą padėti jauniems žmonėms _________________________________________________________________________________.

3.2.2. Dalyvauja parenkant mentorių kiekvienam jaunam specialistui iš labiausiai patyrusių specialistų darbo vietoje kartu su personalo tarnybomis ir tiesioginiu jauno specialisto vadovu.

3.2.3. Teikia pagalbą rengiant ir įgyvendinant jaunų žmonių profesinių žinių ir įgūdžių ugdymo planus, padeda jiems mokslinėje, išradingoje ir racionalizacinėje veikloje.

3.2.4. Kuria kūrybingą jaunų žmonių bendruomenę produktyvumo didinimo ir darbo efektyvumo didinimo problemoms spręsti.

3.2.5. _________________________________________________________________.

3.3. Krašto apsaugos ministerijos kompetencija apima sprendimų priėmimą šiais klausimais:

Krašto apsaugos ministerijos darbo ir veiklos plano rengimas;

- ______________________________________________________________________;

- ______________________________________________________________________.

4. MO STRUKTŪRA, VALDYMO ORGANAI IR ORGANIZACINIAI PRINCIPAI

4.1. Gynybos ministerija atstovauja __________________________________________________ interesams.

4.2. MO veiklai vadovauja MO Jaunimo taryba, išrinkta iš iniciatyvių atstovų ne daugiau kaip ____ žmonių.

4.3. Maskvos srities jaunimo tarybos sudėtis renkama ___ metų laikotarpiui.

4.4. Tarp Jaunimo tarybos narių atrenkami MO pagrindinės veiklos kuratoriai - Jaunimo tarybos aktyvistas, taip pat jų pavaduotojai.

4.5. Pagrindinė MO veikla apima:

Profesinis išsilavinimas;

Technologinis;

Kultūra ir laisvalaikis;

Sportas ir poilsis;

socialinis;

Informacinis;

istorinis;

- _______________.

4.6. Jaunimo tarybos darbo organizavimas:

4.6.1. Jaunimo tarybos posėdžiai vyksta ne vėliau kaip _____________.

4.6.2. „Atviro jaunimo susirinkimo“ susirinkimai vyksta ne vėliau kaip ____________.

4.6.3. Jaunimo tarybos sprendimai priimami atviru balsavimu paprasta narių balsų dauguma.

4.6.4. Jaunimo tarybos posėdis laikomas kompetentingu, jeigu jame dalyvauja ne mažiau kaip pusė jos narių.

4.6.5. Jaunimo tarybos posėdžiui vadovauja pirmininkas, pasirinktas iš Aktyvių narių, priklausomai nuo diskusijos temos, nedalyvaujantis šiame posėdyje vykstančiame pagrindiniame balsavime.

4.6.6. Jaunimo tarybos sprendimai įforminami protokolu, kurį pasirašo dalyvaujantys Veiklos nariai. Balsams pasiskirsčius po lygiai, lemia Jaunimo tarybos pirmininko balsas. Protokoluose atsispindi ir atskiros Jaunimo tarybos narių nuomonės.

4.7. MO savo veiklą vykdo bendradarbiaudama su padaliniais ir teritorinėmis įstaigomis.

4.8. Jaunimo tarybos posėdyje patariamojo balso teise dalyvauja padalinių ir teritorinių įstaigų atstovai.

4.9. MO turi savo simboliką, patvirtintą Jaunimo tarybos posėdyje.

4.10. Laikotarpiu tarp Jaunimo tarybos posėdžių MO valdymo organas yra MO valdyba, renkama Jaunimo tarybos __________ laikotarpiui. Valdybos sudėtis sudaroma iš jaunimo asociacijos atstovų – IO narių. Valdybos sudėtį nustato Jaunimo taryba.

4.11. Maskvos srities valdybos posėdžiai vyksta pagal poreikį, bet ne mažiau kaip __________. Apie valdybos posėdį pranešama ne vėliau kaip _______ iki jo pradžios.

4.12. Maskvos srities valdybos kompetencija apima:

Sprendimų dėl Jaunimo tarybos posėdžio sušaukimo ir rengimo priėmimas;

Krašto apsaugos ministerijos pozicijos su KAM veiklos sritimi susijusiais visuomenės gyvenimo aktualijomis rengimas;

Krašto apsaugos ministerijos pagrindinių veiklos krypčių ir perspektyvinių programų rengimas ir teikimas tvirtinti Jaunimo tarybai;

Maskvos srities jaunimo tarybos sprendimų vykdymo ir įgyvendinimo kontrolės organizavimas;

Krašto apsaugos ministerijos darbo planų rengimas ir tvirtinimas;

Priėmimas ir pašalinimas iš MO narių;

Iš savo narių renkamas valdybos pirmininkas, Maskvos srities valdybos pirmininko pavaduotojai;

Maskvos srities struktūrinių padalinių veiklos koordinavimas;

Sąveika tarptautinės organizacijos, valstybinės institucijos, vietos valdžios institucijos, visuomeninės asociacijos, žiniasklaida Maskvos srities statutinės veiklos klausimais;

Spręsti Krašto apsaugos ministerijos dalyvavimo kitose visuomeninėse asociacijose klausimus;

Simpoziumų, konferencijų, seminarų, parodų, konkursų Maskvos srities statutinės veiklos klausimais organizavimas ir vedimas;

Sprendimų dėl Maskvos srities filialų ir atstovybių steigimo ir likvidavimo priėmimas, jų nuostatų tvirtinimas;

pareiškimas organizacinė struktūra Krašto apsaugos ministerijos aparatas, personalas, aparato, darbo komitetų ir komisijų darbuotojų darbo apmokėjimo sistema ir formos;

Sprendimų dėl nario, stojamųjų ir tikslinių mokesčių mokėjimo tvarkos ir terminų priėmimas;

Metinių finansinių planų ir ataskaitų, balansų tvirtinimas;

Administracinių funkcijų, susijusių su Krašto apsaugos ministerijos turtu, įgyvendinimas;

Vykdyti kitas funkcijas, kurios nėra priskirtos išimtinei Jaunimo tarybos kompetencijai.

4.13. Valdybos posėdžiai yra teisėti, jeigu juose dalyvauja daugiau kaip pusė valdybos narių. Sprendimai priimami atviru balsavimu paprasta posėdyje dalyvaujančių valdybos narių balsų dauguma.

4.14. Aukščiausias MO pareigūnas yra valdybos pirmininkas, renkamas __________ kadencijai.

4.15. Valdybos pirmininkas:

Nustato Krašto apsaugos ministerijos veiklos taktines kryptis;

Atstovauja Krašto apsaugos ministerijai visais klausimais santykiuose su tarptautinėmis organizacijomis, valstybės įstaigomis, savivaldybėmis, visuomeninėmis organizacijomis, juridiniais ir fiziniais asmenimis, neturinčiais įgaliojimo;

Viešais pareiškimais veikia Gynybos ministerijos vardu;

Užtikrina Chartijos nuostatų ir įstatyminių AM tikslų įgyvendinimą;

Pasirašo jaunimo tarybos ir Maskvos srities valdybos sprendimus;

Organizuoja Krašto apsaugos ministerijos valdymo organų sprendimų įgyvendinimą;

Vadovauja valdybos veiklai;

Turi teisę pirmiausia pasirašyti finansinius ir ūkinius dokumentus, išduoti įgaliojimus Maskvos srities vardu;

Vykdo kitas funkcijas, nepriskirtas kitų Krašto apsaugos ministerijos valdymo organų kompetencijai.

5. MO TEISĖS

MO turi teisę:

5.1. Teikti pasiūlymus dėl darbo su jaunais piliečiais išlaidų biudžetų formavimo.

5.2. Prisidėti prie visuomenei naudingos jaunimo iniciatyvos įgyvendinimo.

5.3. Užmegzti kūrybinius ryšius tarp MO, teritorinių įstaigų ir kitų jaunimo organizacijų.

5.4. Rengti pranešimus Rusijos Federacijos prezidentui ir Rusijos Federacijos Vyriausybei apie jaunimo padėtį, dalyvauti ataskaitų aptarime federalinės institucijos vykdomąją valdžią šiais klausimais, taip pat teikti pasiūlymus dėl valstybės jaunimo politikos įgyvendinimo.

5.5. Teikti siūlymus įstatymų leidybos iniciatyvos teisės subjektams keisti federalinius įstatymus ir kitus norminius teisės aktus, turinčius įtakos jaunimo interesams.

5.6. Dalyvauti rengiant ir aptariant projektus federalinės programos valstybinės jaunimo politikos srityje.

5.7. MO, ją koordinuojančios tarybos atstovai turi teisę dalyvauti federalinių vykdomųjų organų posėdžiuose priimant sprendimus jaunimo interesus liečiančiais klausimais.

6. TURTO FORMAVIMO ŠALTINIAI MO

6.1. MO lėšos ir turtas formuojami remiantis:

Stojamieji ir nario mokesčiai;

Savanoriški įnašai ir aukos;

Pajamos iš paskaitų, parodų, loterijų, aukcionų, sporto ir kitų renginių, rengiamų pagal Maskvos srities chartiją;

Pajamos iš verslo veiklos;

Pajamos iš civilinės teisės sandorių, įskaitant pajamas iš vertybinių popierių;

Ūkinių bendrijų, įmonių, kurių steigėjas (dalyvis) yra MO, veiklos pajamos;

Kiti įstatymų nedraudžiami kvitai.

6.2. MO pagal galiojančius teisės aktus gali nuosavybės teise priklausyti žemės sklypai, pastatai, statiniai, statiniai, gyvenamasis fondas, transportas, įranga, inventorius, kultūros, švietimo, sporto ir poilsio turtas, pinigai, akcijos, kiti vertybiniai popieriai, informaciniai ištekliai ir kitas turtas. būtinos šioje Chartijoje numatytai veiklai užtikrinti.

6.3. MO yra jai teisėtai priklausančio turto savininkas. Kiekvienas atskiras MO narys neturi nuosavybės teisės į MO priklausančią turto dalį.

6.4. Pajamos iš MO verslinės veiklos negali būti perskirstomos tarp MO narių ir turi būti naudojamos tik įstatyme numatytiems tikslams pasiekti.

6.5. Į MO patenkančio, taip pat jo lėšomis sukurto ar įgyto turto savininko teisė nuosavų lėšų, MO vardu vykdo MO valdyba.

7. CHARTIJOS PAKEITIMŲ IR PAPILDYMŲ ĮVEDIMO TVARKA

7.1. Įstatų pakeitimai ir papildymai priimami Visuotinio Jaunimo tarybos narių susirinkimo sprendimu.

7.2. Visi organizacijos įstatų pakeitimai ir papildymai turi būti valstybės registruojami įstatymų nustatyta tvarka ir įsigyti juridinę galią nuo šios registracijos.

8. MO REORGANIZAVIMAS IR LIKVIDAVIMAS

8.1. MO gali būti reorganizuojamas sujungimo, prisijungimo, atskyrimo, atskyrimo ar pertvarkymo būdu civilinių įstatymų nustatyta tvarka.

8.2. Reorganizavus MO, naujai įsteigtam juridiniam asmeniui (perėmėjui) pereina visos MO turtinės ir neturtinės teisės galiojančių teisės aktų nustatyta tvarka.

8.3. MO reorganizavimas ir likvidavimas vykdomas Visuotinio Jaunimo tarybos narių susirinkimo sprendimu, priimtu 2/3 visuotiniame susirinkime dalyvaujančių MO narių atstovų balsų.

8.4. Įstatymų nustatytais atvejais ir tvarka MO gali būti likviduojama teisminio proceso tvarka.

8.5. MO likvidavimą vykdo visuotinio Jaunimo tarybos narių susirinkimo arba teismo sprendimu sudaryta likvidacinė komisija. Likvidavimo tvarką ir terminus nustato likvidavimo komisija. Įvertina Maskvos srities turtą, išskiria skolininkus ir kreditorius ir su jais atsiskaito, imasi priemonių apmokėti Maskvos srities skolas tretiesiems asmenims, surašo tarpinį likvidavimo balansą ir teikia jį tvirtinti Jaunimo tarybai. Maskvos sritis.

Visos Rusijos visuomeninė organizacija

1. BENDROSIOS NUOSTATOS

1.1. Visos Rusijos visuomeninė organizacija „, toliau – Organizacija, yra narystės pagrindu veikianti visuomeninė asociacija, sukurta bendros veiklos pagrindu, siekiant ginti bendrus interesus ir pasiekti susivienijusių piliečių ir juridinių asmenų – visuomeninių asociacijų – įstatuose numatytus tikslus.

1.2. Visas organizacijos pavadinimas rusų kalba: Visos Rusijos visuomeninė organizacija "", sutrumpintas pavadinimas rusų kalba: ROO "", visas pavadinimas kalba: "", sutrumpintas pavadinimas kalba: ".

1.3. Organizacija veikia visoje Rusijos Federacijoje.

1.4. Organizacijos vieta: .

1.5. Organizacija laikoma įsteigta kaip juridinis asmuo nuo jos valstybinės registracijos federalinių įstatymų nustatyta tvarka.

1.6. Organizacija kuriama be laiko apribojimų.

1.7. Organizacija gali būti ieškovu ir atsakovu bendrosios kompetencijos teismuose, arbitraže ir arbitražiniuose teismuose, savo vardu įgyti ir įgyvendinti turtines ir neturtines teises pagal Organizacijos įstatuose numatytus Organizacijos veiklos tikslus, ir prisiima su šia veikla susijusius įsipareigojimus.

1.8. Organizacija turi apvalų antspaudą su pilnu organizacijos pavadinimu rusų kalba, antspaudus ir blankus su savo pavadinimu.

1.9. Organizacija gali turėti vėliavas, emblemas, vimpelius ir kitus simbolius. Organizacijos simboliai neturi sutapti su Rusijos Federacijos ir Rusijos Federaciją sudarančių vienetų valstybiniais simboliais, taip pat su užsienio valstybių simboliais. Organizacijos simbolika neturi pažeisti piliečių teisių į intelektinę nuosavybę, įžeisti jų tautinius ir religinius jausmus. Organizacijos simboliai yra valstybiškai registruojami ir apskaitomi Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

1.10. Organizacija turi teisę nustatyta tvarka atidaryti atsiskaitymo, valiutos ir kitas banko sąskaitas Rusijos Federacijos teritorijoje ir užsienyje.

1.11. Organizacijos įstatų reikalavimai yra privalomi visiems Organizacijos organams ir jos nariams.

1.12. Organizacija neatsako už savo narių įsipareigojimus. Organizacijos nariai neatsako už Organizacijos įsipareigojimus. Organizacija neatsako už valstybės ir jos organų prievoles, o valstybė ir jos organai neatsako už Organizacijos prievoles.

1.13. Organizacija už savo įsipareigojimus atsako savo turtu, kuris pagal Rusijos Federacijos įstatymus gali būti apmokestinamas.

2. VEIKLOS TIKSLAS, DALYKAS, RŪŠYS

2.1. Organizacijos tikslas – ginti bendrus savo narių interesus šioje srityje.

2.2. Organizacijos veiklos objektas yra: .

2.3. Organizacija vykdo šią veiklą (arba kelių rūšių veiklą):

2.4. Tam tikros rūšies veiklą Organizacija gali vykdyti tik turėdama specialius leidimus (licencijas). Šių veiklų sąrašą nustato įstatymas.

2.5. Organizacija turi teisę vykdyti verslumo veiklą tik tiek, kiek ji padeda pasiekti įstatyme numatytus tikslus, kuriems ji buvo sukurta, ir atitinka šiuos tikslus. Verslinę veiklą organizacija vykdo vadovaudamasi Rusijos Federacijos civiliniu kodeksu, federaliniais įstatymais ir kitais Rusijos Federacijos teisės aktais.

2.6. Organizacija turi teisę steigti ūkines bendrijas, bendroves ir kitas ūkines organizacijas, taip pat įsigyti turtą, skirtą verslui vykdyti.

2.7. Siekdama savo tikslo, Organizacija gali steigti kitas ne pelno organizacijas, jungtis į kitas visuomenines asociacijas ir ne pelno organizacijas.

2.8. Valstybinėms ir kitoms organizacijoms kištis į ūkinę ir kitą Organizacijos veiklą neleidžiama, išskyrus atvejus, kai tai vyksta dėl jų teisės kontroliuoti Organizacijos veiklą.

2.9. Organizacija savo veiklą vykdo vadovaudamasi Rusijos Federacijos konstitucija, Rusijos Federacijos civiliniu kodeksu, federaliniu įstatymu „Dėl nekomercinių organizacijų“, federaliniu įstatymu „Dėl visuomeninių asociacijų“ ir kitais Rusijos Federacijos teisės aktais. .

2.10. Organizacija pagal galiojančius teisės aktus gali stoti į tarptautines visuomenines asociacijas, įgyti teises ir prisiimti įsipareigojimus, atitinkančius šių tarptautinių visuomeninių asociacijų statusą, palaikyti tiesioginius tarptautinius ryšius ir ryšius, sudaryti sutartis su užsienio ne pelno nevyriausybinėmis organizacijomis.

2.11. Organizacija dalyvauja rinkimuose ir referendumuose Rusijos Federacijos įstatymų nustatyta tvarka.

3. ORGANIZACIJOS NARIAI. NARYSTĖS ĮGIJIMO IR NUTRAUKIMO SĄLYGOS IR SĄLYGOS

3.1. Organizacijos nariais gali būti piliečiai, sulaukę 18 metų, ir juridiniai asmenys – visuomeninės asociacijos: .

3.2. Narystės Organizacijoje sąlyga yra: .

3.3. Naujų narių priėmimas į Organizaciją vykdomas remiantis: .

3.4. Naujas narys į Organizaciją priimamas pateikus reikiamus dokumentus, nurodytus 3.3 punkte, ir įvykdžius Įstatų 3.2 punkte nurodytas sąlygas, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

3.5. Išstojimo iš Organizacijos arba narystės netekimo (pašalinimo iš Organizacijos) priežastys:

3.6. Išstojimo iš Organizacijos narių registravimas vykdomas per kelias dienas nuo reikiamų dokumentų pateikimo ir įstatų 3.5.1 punkte nurodytų reikalavimų įvykdymo dienos, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu. .

3.7. Išstojimo iš Organizacijos ar narystės netekimo registravimas vykdomas per kelias dienas nuo reikiamų dokumentų pateikimo dienos ar kitų Įstatų 3.5.2 punkte nurodytų aplinkybių, Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

4. ORGANIZACIJOS NARIŲ TEISĖS IR PAREIGOS

4.1. Organizacijos nariai turi teisę:

• dalyvauti tvarkant Organizacijos reikalus Organizacijos įstatų ir kitų norminių aktų nustatyta tvarka;
• rinkti ir būti išrinktas į Organizacijos valdymo ir kontrolės bei audito organus;
• nustatyta tvarka gauti informaciją apie Organizacijos veiklą;
• perduoti turtą ar teises naudotis turtu, nematerialias teises Organizacijai.

4.2. Organizacijos narys turi teisę išstoti iš Organizacijos savo nuožiūra. Išstojęs Organizacijos narys (ne) turi teisę reikalauti grąžinti jo įneštą turtą, nutraukti jam suteiktas teises naudotis turtu ir (ar) nematerialiomis teisėmis, taip pat perleisti organizacijos turto dalį jam tokia tvarka: . Nariui, kuris buvo pašalintas arba neteko narystės Organizacijoje, taikomos taisyklės, taikomos nariams, savo nuožiūra išstojusiems iš Organizacijos.

4.3. Naujo nario įstojimas į Organizaciją negali būti sąlygojamas jo atsakomybės už Organizacijos įsipareigojimus, atsiradusius iki jos įstojimo.

4.4. Organizacijos nariai privalo:

• laikytis Organizacijos įstatų, kitų Organizacijos norminių aktų nuostatų, vykdyti Organizacijos valdymo organų sprendimus;
• dalyvauti Organizacijos veikloje;
• laiku ir visapusiškai įvykdyti prisiimtus įsipareigojimus Organizacijos atžvilgiu;
• teikti informaciją, reikalingą su Organizacijos veikla susijusiems klausimams spręsti;
• padėti Organizacijai jos veikloje.

4.5. Organizacijos nariai taip pat gali turėti kitų teisių ir prisiimti kitus įsipareigojimus pagal galiojančius Rusijos Federacijos įstatymus, kitus Organizacijos norminius dokumentus, taip pat su Organizacija sudarytas sutartis.

5. ORGANIZACIJOS STRUKTŪRA, VALDYMO ORGANAI, VEIKLOS VALDYMO TVARKA

5.1. Aukščiausias Organizacijos valdymo organas yra visuotinis Organizacijos narių susirinkimas (konferencija, kongresas) (toliau – visuotinis susirinkimas). Nuolatinis kolegialus Organizacijos valdymo organas yra visuotinio susirinkimo renkama ir jai atskaitinga valdyba.

5.2. Pagrindinė visuotinio susirinkimo funkcija – užtikrinti, kad Organizacija atitiktų tikslus, kuriems ji buvo sukurta.

5.3. Išimtinė visuotinio susirinkimo kompetencija apima šių klausimų sprendimą:

1. keičiasi organizacijos įstatai;
2. prioritetinių Organizacijos veiklos krypčių, jos turto formavimo ir naudojimo principų nustatymas;
3. Organizacijos valdybos sudarymas ir išankstinis jos įgaliojimų nutraukimas;
4. metinės ataskaitos ir metinio balanso tvirtinimas;
5. Organizacijos finansinio plano tvirtinimas ir jo pakeitimų įvedimas;
6. Organizacijos filialų steigimas ir atstovybių atidarymas;
7. dalyvavimas kitose organizacijose;
8. Organizacijos reorganizavimas ir likvidavimas;

5.4. Visuotinis susirinkimas šaukiamas pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per metus.

5.5. Kiekvienas Organizacijos narys privalo dalyvauti visuotiniame susirinkime ir dalyvauti jo darbe.

5.7. Visuotinis Organizacijos narių susirinkimas yra kompetentingas, jeigu jame dalyvauja (atstovauja) daugiau kaip pusė jo narių.

5.8. Visuotinio susirinkimo sprendimas priimamas susirinkime dalyvaujančių narių balsų dauguma.

5.9. Visuotinio susirinkimo sprendimas išimtinės visuotinio susirinkimo kompetencijos klausimais priimamas vienbalsiai.

5.10. Visuotiniai susirinkimai protokoluojami.

5.11. Praktiniam einamajam Organizacijos veiklos valdymui laikotarpiu tarp visuotinių susirinkimų šaukimų renkama Organizacijos valdyba - nuolatinis Organizacijos valdymo organas.

5.12. Organizacijos valdybą renka visuotinis susirinkimas ___ metų (metų) laikotarpiui iš visuotinio susirinkimo nustatyto skaičiaus Organizacijos narių.

5.13. Organizacijos valdyba gali būti perrenkama pasibaigus kadencijai naujai kadencijai. Klausimas dėl įgaliojimų nutraukimo prieš terminą gali būti keliamas visuotiniame susirinkime, kai to reikalauja ne mažiau kaip 1/3 jo narių.

5.14. Valdybos kompetencijai priklauso visų klausimų, kurie nėra išimtinė kitų Organizacijos valdymo organų kompetencija, sprendimas.Valdyba reguliariai informuoja Organizacijos narius apie Organizacijos veiklą.

5.15. Valdybos darbą organizuoja valdybos posėdyje išrinktas valdybos pirmininkas. Valdybos posėdžiai, vykstantys ne mažiau kaip , protokoluojami.

5.16. Valdybos pirmininkas veikia Organizacijos vardu be įgaliojimo.

5.17. Valdyba yra Organizacijos buveinėje.

6. DOKUMENTACIJA. ORGANIZACIJOS VEIKLOS KONTROLĖ

6.1. Organizacija tvarko apskaitą ir statistines ataskaitas Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

6.2. Organizacija informaciją apie savo veiklą teikia valstybinės statistikos ir mokesčių institucijoms, organizacijos nariams ir kitiems asmenims pagal Rusijos Federacijos teisės aktus.

6.3. Atsakomybė už apskaitos organizacijoje organizavimą, būklę ir patikimumą, metinės ataskaitos ir kitų finansinių ataskaitų pateikimą atitinkamoms institucijoms, taip pat informaciją apie Organizacijos veiklą, pateiktą Organizacijos nariams, kreditoriams ir žiniasklaida, priklauso valdybai.

6.4. Organizacija saugo šiuos dokumentus:

• Organizacijos įstatai, nustatyta tvarka įregistruoti Organizacijos įstatų pakeitimai ir papildymai, sprendimas steigti Organizaciją, dokumentas apie Organizacijos valstybinę registraciją;
• dokumentai, patvirtinantys Organizacijos teises į jos balanse esantį turtą;
• Organizacijos vidaus dokumentai;
• Organizacijos filialo ar atstovybės reglamentas;
• metinės ataskaitos;
• apskaitos dokumentai;
• apskaitos dokumentai;
• Organizacijos visuotinių susirinkimų, valdybos, revizijos komisijos (revizoriaus) posėdžių protokolai;
• Organizacijos audito komisijos (auditoriaus), Organizacijos auditoriaus, valstybės ir savivaldybių finansų kontrolės įstaigų išvados;
• kiti federalinių įstatymų numatyti dokumentai;
• kiti dokumentai, numatyti organizacijos vidaus dokumentuose, visuotinio susirinkimo, organizacijos valdybos sprendimai, taip pat dokumentai, numatyti Rusijos Federacijos teisės aktuose.

Organizacija privalo suteikti Organizacijos nariams galimybę susipažinti su aukščiau nurodytais dokumentais.

6.5. Organizacijos finansinei ir ūkinei veiklai kontroliuoti visuotinis susirinkimas iš Organizacijos narių vienerių metų laikotarpiui renka revizijos komisiją, kurią sudaro ___ nariai. Atskirų revizijos komisijos narių pasitraukimas, taip pat naujų jos narių išrinkimas nėra pagrindas mažinti ar pratęsti visos revizijos komisijos kadenciją. Revizijos komisijos darbui organizuoti renkamas jos pirmininkas.

6.6. Organizacijos audito komisijos (auditoriaus) kompetencija apima šiuos įgaliojimus:

• Organizacijos finansinės ir ūkinės veiklos patikrinimas (auditas) pagal metų veiklos rezultatus, taip pat bet kuriuo metu revizijos komisijos (auditoriaus) iniciatyva, visuotinio susirinkimo sprendimu arba Organizacijos nario prašymas;
• reikalauti iš Organizacijos valdymo organų finansinės ir ūkinės veiklos dokumentų;
• visuotinio susirinkimo sušaukimas;
• finansinės ir ūkinės veiklos audito rezultatais pagrįstos išvados, kurioje turėtų būti:
  • ataskaitose ir kituose Organizacijos finansiniuose dokumentuose esančių duomenų patikimumo patvirtinimas;
  • informaciją apie Rusijos Federacijos teisės aktuose, taip pat Rusijos Federacijos teisės aktuose nustatytos apskaitos registrų tvarkymo ir finansinės atskaitomybės pateikimo tvarkos pažeidimo vykdant finansinę ir ūkinę veiklą faktus;

6.7. Organizacijos audito komisijos (ar auditoriaus) veiklos tvarką nustato Organizacijos vidaus dokumentas - visuotinio susirinkimo patvirtintas reglamentas (nuostatai ir kt.).

6.8. Visuotinio susirinkimo sprendimu Organizacijos revizijos komisijos (revizoriaus) nariams per jų pareigų vykdymo laikotarpį (ne) mokamas atlyginimas ir (ar) kompensuojamos išlaidos, susijusios su jų (jų) vykdymu. savo pareigas.Tokio atlyginimo ir kompensacijos dydis nustatomas visuotinio susirinkimo sprendimu.

6.9. Organizacijos finansinei ūkinei veiklai tikrinti visuotinis susirinkimas skiria ir tvirtina Organizacijos revizorių.

6.10. Auditorius tikrina Organizacijos finansinę ir ūkinę veiklą pagal Rusijos Federacijos teisės aktus, remdamasis tarp Organizacijos ir auditoriaus sudaryta sutartimi. Apmokėjimo už auditoriaus paslaugas dydį nustato visuotinis susirinkimas.

6.11. Valstybinės institucijos kontroliuoja Organizacijos veiklą pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 38 straipsnį.

7. ORGANIZACIJOS TURTAS

7.1. Organizacijai nuosavybės teise gali priklausyti žemės sklypai, pastatai, statiniai, statiniai, gyvenamasis fondas, transportas, įranga, inventorius, kultūros, švietimo ir sveikatos gerinimo turtas, grynieji pinigai, akcijos, kiti vertybiniai popieriai ir kitas turtas, reikalingas jos veiklai materialiai paremti, nurodytas. statute. Organizacijai taip pat gali priklausyti įstaigos, leidyklos, visuomenės informavimo priemonės, sukurtos ir įsigytos Organizacijos lėšomis pagal jos įstatyminius tikslus.

7.2. Organizacijos turtas formuojamas stojamųjų ir nario mokesčių pagrindu. Kiti Organizacijos turto formavimo pinigais ir kitomis formomis šaltiniai yra:

• savanoriški įnašai ir aukos;
• pajamos iš Organizacijos rengiamų paskaitų, parodų, loterijų, aukcionų, sporto ir kitų renginių;
• verslo pajamos;
• pajamos iš civilinės teisės sandorių;
• pajamos iš Organizacijos užsienio ekonominės veiklos;
• ilgalaikiai ir trumpalaikiai kreditai, paskolos;
• dividendai (pajamos, palūkanos), gauti už akcijas, obligacijas, kitus vertybinius popierius ir indėlius;
• pajamos, gautos iš Organizacijos turto;
• kitas įstatymų nedraudžiamas pajamas ir įplaukas.

7.3. Reguliarių ir vienkartinių įplaukų iš Organizacijos narių tvarką nustato Organizacijos visuotinis susirinkimas

7.4. Pajamos iš organizacijos verslinės veiklos negali būti perskirstomos tarp Organizacijos narių ir turi būti naudojamos tik statutiniams tikslams pasiekti.

7.5. Organizacija priima aukas grynaisiais pinigais ir kitą turtą veiklai, susijusiai su rinkimų rengimu ir vykdymu, tik federalinio įstatymo „Dėl politinių partijų“ ir Rusijos Federacijos rinkimų įstatymų nustatyta tvarka.

7.6. Organizacija neturi teisės mokėti nariams atlygio už dalyvavimą visuotiniame susirinkime, išskyrus išlaidų, tiesiogiai susijusių su dalyvavimu visuotiniame susirinkime, kompensaciją.

7.7. Tikslinių narių įnašų ir gauto pelno sąskaita Organizacija sukuria šias lėšas:

• kapitalo investicijos;
• darbo užmokestis;
• atstovas, rezervas ir kiti – Organizacijos visuotinio narių susirinkimo sprendimu.

7.8. Atitinkamų lėšų sudėtis, paskirtis, dydis ir formavimo bei panaudojimo tvarka nustatoma visuotinio Organizacijos narių susirinkimo sprendimu.

7.9. Narių tikslinių įnašų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Organizacijos visuotinis susirinkimas.

7.10. Organizacijos nuosavybė saugoma įstatymų.

7.11. Organizacija savo lėšas gali naudoti labdaros tikslams.

8. VEIKLOS SUSTABDYMAS, ORGANIZACIJOS REORGANIZAVIMAS IR LIKVIDAVIMAS

8.1. Organizacijos veikla gali būti sustabdyta pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 42 straipsnį.

8.2. Organizacija gali būti reorganizuota pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 25 straipsnį.

8.3. Organizacija gali būti savanoriškai likviduojama Rusijos Federacijos civilinio kodekso 61–64 straipsniuose nustatyta tvarka, laikantis Federalinio įstatymo „Dėl nekomercinių organizacijų“ 18–21 straipsnių reikalavimų.

8.4. Organizacija gali būti likviduojama priverstinai pagal Federalinio įstatymo „Dėl visuomeninių asociacijų“ 26 arba 44 straipsnį.

8.5. Nuo likvidacinės komisijos paskyrimo momento jai pereina įgaliojimai tvarkyti Organizacijos reikalus. Valdyba nustoja veikti.

8.6. Nesant perėmėjo, nuolatinio saugojimo mokslinę ir istorinę reikšmę dokumentai perduodami valstybiniam saugojimui į asociacijos „“ archyvą; personalo dokumentai (įsakymai, asmens bylos, asmeninės sąskaitos ir kt.) perduodami saugoti į archyvą, kurio teritorijoje yra Organizacija. Dokumentų perdavimas ir užsakymas vykdomas Organizacijos pajėgomis ir lėšomis pagal archyvinių institucijų reikalavimus.

8.7. Likvidavus organizaciją, turtas, likęs patenkinus kreditorių reikalavimus, jei federalinis įstatymas „Dėl nekomercinių organizacijų“ ir kiti federaliniai įstatymai nenustato kitaip, yra nukreipiamas į tikslą, kuriam jis buvo sukurtas, ir (arba) ) labdaros tikslams visuotinio Organizacijų susirinkimo nustatyta tvarka (ši tvarka gali būti nustatyta įstatuose).

8.8. Jeigu likviduojamos Organizacijos turto naudoti pagal jos steigimo dokumentus neįmanoma, jis paverčiamas valstybės pajamomis.

9. CHARTIJOS PAKEITIMŲ IR PAPILDYMŲ ĮVEDIMO TVARKA

9.1. Organizacijos įstatų pakeitimų ir papildymų priėmimo klausimas teikiamas svarstyti visuotiniame susirinkime valdybos iniciatyva arba ne mažiau kaip trečdalio Organizacijos narių iniciatyva.

9.2. Visuotinio susirinkimo patvirtinti įstatų pakeitimai ir papildymai turi būti registruoti valstybei.

9.3. Organizacijos įstatų pakeitimų ir papildymų valstybinė registracija vykdoma galiojančių Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka.

9.4. Organizacijos įstatų pakeitimai ir papildymai įsigalioja nuo jų valstybinės registracijos momento.

Atkreipiame dėmesį, kad įstatai yra parengti ir patikrinti teisininkų ir yra pavyzdiniai, juos galima rengti atsižvelgiant į konkrečias sandorio sąlygas. Svetainės administracija neatsako už šios sutarties galiojimą, taip pat už jos atitiktį Rusijos Federacijos teisės aktų reikalavimams.

Panašūs straipsniai