Instrukcijos darbuotojui nuo. Darbo tipų instrukcijos

Pagalbinis darbuotojas – tai profesija, kuri vis dar yra paklausi darbo rinkoje. Tai siejama su daugelio kenksmingų ir pavojingų gamybos veiksnių poveikiu. Straipsnyje mes jums pasakysime, kaip teisingai parengti darbo apsaugos instrukciją atliekant tokio pobūdžio darbus.

Iš straipsnio sužinosite:

Kaip parengti darbo apsaugos instrukciją pagalbiniam darbuotojui gamyboje

OT instrukcijos struktūra turėtų būti tokia.

1. Bendrieji darbo apsaugos reikalavimai

Turite išvardyti:

  • Reikalavimai darbuotojo priėmimui - atlikti išankstinius sveikatos patikrinimus, instruktažus, stažuotes, mokymus, kvalifikaciją.
  • Žalingi ir pavojingi darbo aplinkos veiksniai, nustatyti SOUT arba RM atestacijos metu. Remiantis šia informacija, taip pat bus sudarytas kontingentų sąrašas medicininei apžiūrai. Jei, tada medicininės apžiūros pagrindas turi būti paimtas iš darbo sąlygų. Tam, vertinant rizikas, būtina išsiaiškinti, ar pagalbinį darbuotoją veikia gamybos triukšmas, bendroji ar vietinė vibracija, o svarbiausias komponentas – fizinis krūvis kūnui ir gamybos proceso sunkumas.
  • Apsaugos priemonių išdavimo standartinių normų skaičius, paragrafas. Jis turėtų būti išvardytas, nurodant naudojimo sąlygas įvairiomis klimato sąlygomis, taip pat nusidėvėjimo laikotarpį, pakeitimo tinkamus naudoti sugedimo ar remonto atveju tvarką.
  • Darbuotojo įsipareigojimai dėl darbo apsaugos, atsižvelgiant į Rusijos Federacijos darbo kodekso 21, 214 straipsnius, taip pat į darbo (gamybos) instrukcijas. Draudimas dirbti darbą, kuriam darbuotojas nebuvo apmokytas.

Šis skyrius gali būti suformuluotas taip:

Ne jaunesnis kaip 18 metų darbuotojas, išklausęs įvadinius ir pirminius saugos mokymus, stažuotę darbo vietoje XX pamainomis, apmokymą ir darbo apsaugos reikalavimų žinių patikrinimą, priskyrimą II elektros saugos grupei, apmokytas teikiant pirmąją pagalbą nukentėjusiems darbe, leidžiama atlikti pagalbinius darbus.

Darbuotojas privalo išduoti kombinezoną ir apsauginius batus pagal XX.XX.XXXX išdavimo Nr.XXX pavyzdinių normų XX punktą tokia sudėtimi: apsauginis šalmas - 1 vnt. 1 metams, medvilninis kostiumas - 1 vnt. 1 metams, aulinukai su apsaugine nosine - 1 pora 1 metams, signalinė liemenė 2 klasė - 1 vnt. 1 metams.

2. Darbo apsaugos reikalavimai prieš pradedant darbą

Šiame skyriuje turite nurodyti užsakymą.

  • vizualinis AAP patikrinimas prieš užsidedant;
  • įrankio apžiūra prieš naudojimą, darbuotojo veiksmai, jei AAP ar įrankis yra sugedęs;
  • darbo vietos, įrangos, darbo zonos apžiūra;
  • , iškabos, plakatai.

3. OT reikalavimai darbo metu

Be technologinių ypatybių, šiame skyriuje būtina aprašyti tvarką, kaip darbuotojas tinkamai įjungia įrangą ir stebi stabilų jos veikimą naudojant prietaisus ir išorinius tyrimus. Čia galite išsamiai cituoti saugos informaciją, pateiktą įrangos naudojimo vadove.

4. OT reikalavimai avariniu atveju

Šis skyrius yra vienas svarbiausių. Įvykus incidentui ar nelaimingam atsitikimui, darbuotojas turi automatiškai sužinoti savo veiksmų seką: ką tiksliai pirmiausia reikia išjungti, kam pasakyti, kaip, kaip išsaugoti situaciją, kuri buvo nelaimingo atsitikimo metu. tyrimą.

Ar tu žinai...

Kaip tinkamai laikyti saugos instrukcijas?

Gaukite nemokamą bandomąją versiją ir

5. OT reikalavimai baigus darbą

Šiame skyriuje turėtumėte atsižvelgti į visus darbuotojo veiksmus norint išeiti iš darbo zonos. Jis turi pats išvalyti savo darbo vietą, nekentėdamas. Tam reikia naudoti pagalbinius įrankius – grandiklius, šepečius, rankomis nepašalinti drožlių ir kitų pramoninių atliekų, nes.

Tada reikia persirengti asmeniniais drabužiais ir nusiprausti. Naudotas AAP reikia tvarkingai pakabinti persirengimo kambaryje, savo spintelėje. Jei apsaugines priemones reikia plauti ar taisyti, būtina jas perduoti už šios veiklos vykdymą atsakingam darbuotojui – pavyzdžiui, sandėlininkui. Darbuotojas turi būti susipažinęs su AAP įdėjimo į skalbinius grafiku.

Kūrimo ir tvirtinimo procedūra

Rengdamas IEP pagalbiniam darbuotojui, darbdavys turi paskirti atsakingą asmenį. Jei organizacijoje yra OT specialistas, jis gali patikrinti instrukcijų tinkamumą ir atitikimą RLA reikalavimams. Paruošti įvairių profesijų pavyzdžiai jums surenkami Saugos darbe sistemoje.

Jei tokio specialisto nėra, tai vadovas pats turi patikrinti, ar instrukcijose – ir įrangos bei įrankių naudojimo instrukcijose – nepraleistas svarbiausias dalykas.

Dažnai mažose įmonėse IOT kuria personalo pareigūnas, ir tai neteisinga. Instrukcijų rengimą būtina priskirti tiesioginiam vadovui - vyresniajam meistrui arba statybos ir montavimo vietos vadovui. Jie turi ne tik žinių, bet ir darbo patirties, gali teisingai įvertinti profesinę riziką.

Didesnėse įmonėse, be darbo apsaugos specialisto, IOT turėtų apsvarstyti profesinę sąjungą ir, svarstant dokumento projektą, atlikti reikiamus papildymus ar pataisas.

Instrukciją tvirtina organizacijos vadovas. Norėdami tai padaryti, turite išduoti užsakymą. Po įsakymo pasirašymo kiekvienas šias pareigas einantis darbuotojas, taip pat dirbantys ne visą darbo dieną, supažindinami su IOT.

Pagalbinio darbuotojo darbo apsaugos instrukcija (pavyzdys)

Atsisiųsti pavyzdį
Atsisiųsti in.doc

1. Bendrieji darbo apsaugos reikalavimai

1.1. Pagalbiniais darbininkais leidžiama dirbti ne jaunesniems kaip 18 metų asmenims, tinkamai apmokytiems ir išmokusiems saugių darbo metodų.

1.2. Prieš priimdamas dirbti savarankišką darbą, pagalbinis darbuotojas privalo atlikti privalomą preliminarią (pretenduojant į darbą) ir periodinę (darbo metu) medicininę apžiūrą (apklausą), kad būtų pripažintas tinkamu dirbti Rusijos sveikatos apsaugos ministerijos nustatyta tvarka. , įvadinis instruktažas apie darbo saugą, gamybinę sanitariją ir priešgaisrinę saugą, pirminis instruktažas apie darbo saugą tiesiai darbo vietoje, po kurio gaunamas leidimas. Pakartotinis instruktažas darbo saugos klausimais pagalbiniam darbuotojui rengiamas ne rečiau kaip kartą per tris mėnesius.

1.3. Be instruktažo, ne vėliau kaip per 1 mėnesį nuo priėmimo į valstybę, pagalbinis darbuotojas turi būti apmokytas saugių darbo metodų ir technikų pagal vyriausiojo inžinieriaus patvirtintą programą. Po mokymų, o vėliau kasmet, pagalbinio darbuotojo išmanymas apie nurodytus metodus ir darbo metodus tikrinamas komisijoje, kuriai vadovauja vyriausiasis inžinierius. Žinių patikrinimas yra dokumentuotas.

1.4. Pagalbinis darbuotojas privalo:

  1. laikytis šio vadovo reikalavimų ir priešgaisrinės saugos priemonių instrukcijos;
  2. laikytis vidaus darbo taisyklių, prisiminti asmeninę atsakomybę už darbo apsaugos taisyklių laikymąsi;
  3. naudoti išduotus kombinezonus, specialią avalynę ir kitas asmenines apsaugos priemones;
  4. gebėti kompetentingai suteikti pirmąją pagalbą nukentėjusiam nelaimingo atsitikimo atveju;
  5. žinoti pirmosios pagalbos nukentėjusiems asmenims teikimo priemonių, pirminių gaisro gesinimo priemonių vietą, žmonių evakuacijos būdus įvykus nelaimei, stichinei nelaimei ar gaisrui;
  6. nesirodyti darbe ir nepradėti darbo būdamas neblaivus, taip pat nesinešti su savimi alkoholio ir nevartoti alkoholio darbo vietoje;
  7. imtis priemonių darbo apsaugos taisyklių pažeidimams pašalinti, apie šiuos pažeidimus nedelsiant pranešti darbo vadovui;
  8. laikytis darbo ir poilsio režimo;
  9. atlikti tik tuos darbus, kuriems jis yra instruktuotas ir patvirtintas atsakingo parduotuvės vadovo;
  10. nevykdyti įsakymų, jei jie prieštarauja darbo saugos taisyklėms;
  11. užkirsti kelią pašalinių asmenų buvimui darbo vietoje;
  12. būti atsargiems darbo metu ir vengti darbo apsaugos reikalavimų pažeidimų.

1.5. Pagalbinį darbuotoją gali paveikti šie pavojingi ir kenksmingi gamybos veiksniai:

  1. judančios mašinos ir mechanizmai, judančios įrangos dalys;
  2. aštrios briaunos, įbrėžimai, nelygumai ant valomų paviršių, įrangos, inventoriaus ir armatūros;
  3. eksporto konvejeriais ir kranais perkeliami produktai, medžiagos ir kt.
  4. griūvančios konstrukcijos;
  5. padidėjęs oro drėgnumas;
  6. padidėjusi arba sumažėjusi darbo zonos oro temperatūra;
  7. nepakankamas darbo zonos apšvietimas;
  8. padidėjusi elektros grandinės, kurios uždarymas gali praeiti per žmogaus kūną, įtampos vertė;
  9. padidėjęs dulkių ir kenksmingų medžiagų kiekis darbo zonos ore;
  10. triukšmas ir kt.

1.6. Siekiant sumažinti pavojingų ir kenksmingų gamybos veiksnių poveikį, pagalbiniam darbuotojui turi būti suteikta:

  1. kombinezonai ir apsauginiai batai pagal standartinius pramonės standartus ir kolektyvinę sutartį: medvilninis kostiumas - 12 mėnesių, odiniai batai su kietu nosies dangteliu - 1 pora 12 mėnesių, kombinuotos kumštinės pirštinės arba pirštinės su polimerine danga - 12 porų 12 mėnesių , signalinė liemenė - 12 mėn., striukė su izoliaciniu įklotu - 30 mėn., kelnės su izoliaciniu įklotu - 30 mėn., veltiniai batai - 1 pora 36 mėn.;
  2. kitos asmeninės apsaugos priemonės (šalmas, akiniai ir kt.);
  3. pirmosios pagalbos vaistinėlė su vaistais;
  4. kitos sąlygos, būtinos šios instrukcijos reikalavimams įvykdyti.

1.7. Kilus gaisro pavojui, nedelsiant apie tai informuoti darbų vadovą (meistrą ar cecho viršininką), o esant reikalui – skambinti tel. „01“ kreiptis į miesto priešgaisrinę gelbėjimo tarnybą ir imtis visų reikiamų priemonių gaisrui likviduoti, gelbėjimo medžiagas, įrangą ir kitą vertingą turtą.

1.8. Nelaimingo atsitikimo atveju suteikti pirmąją pagalbą nukentėjusiajam, iškviesti medicinos tarnybą, nedelsiant pranešti apie įvykį dirbtuvių administracijai ir imtis priemonių situacijai išsaugoti, kad būtų ištirtos nelaimės aplinkybės, jei tai nekelia pavojaus gyvybei. ir kitų sveikatai bei nesukelia nelaimingo atsitikimo.

1.9. Pagalbinis darbuotojas privalo nedelsdamas pranešti savo tiesioginiam ar vyresniam vadovui apie bet kokią situaciją, keliančią grėsmę žmonių gyvybei ir sveikatai, apie kiekvieną nelaimingą atsitikimą darbe arba apie jo sveikatos pablogėjimą, t. ūminės profesinės ligos (apsinuodijimo) atsiradimas.

1.10. Gėrimui naudokite tik vandenį iš prisotintuvų, geriamųjų fontanų ar geriamųjų rezervuarų.

1.11. Valgyti reikėtų specialiai įrengtose patalpose.

1.12. Norėdami patenkinti natūralius poreikius, naudokite tualeto patalpas.

1.13. Judėdamas po gamyklą pagalbinis darbuotojas privalo:

  1. eiti tik pėsčiųjų takais, šaligatviais;
  2. būkite atidūs judančiam eismui;
  3. išeidami iš pastato įsitikinkite, kad šalia nejuda transporto priemonių srautas;
  4. į gamybinius pastatus ir patalpas patekti tik per specialiai tam skirtas vietas. Naudoti technologinius vartus DRAUDŽIAMA;
  5. kirsti geležinkelio bėgius tik nurodytoje vietoje;
  6. nelįsti po ant bėgių stovinčiais geležinkelio vagonais;
  7. būkite atidūs keliuose esančioms duobėms ir ledui ir jų venkite.

1.14. Norėdami patekti į gamyklos teritoriją ir išeiti iš jos, naudokite įrengtus stacionarius kontrolės punktus (kontrolinius punktus). Draudžiama lipti per tvorą ir joje esančias angas.

1.15. Pagalbinis darbuotojas, būdamas gamyklos cechų teritorijoje, turi atitikti šiuos reikalavimus:

  1. vaikščioti tik nustatytais praėjimais ir kirsti tiltus;
  2. nesėdėkite ir nesiremkite į atsitiktinius daiktus ir tvoras;
  3. nelipkite aukštyn ir žemyn laiptais;
  4. nebūti kėlimo mašinų veikimo zonoje ir stovėti po kroviniu;
  5. nežiūrėkite į elektrinio suvirinimo lanką be apsaugos priemonių;
  6. nelieskite elektros laidų ir kabelių;
  7. atkreipti dėmesį į saugos ženklus ir laikytis jų reikalavimų.

1.16. Nepamirškite, kad žinodami ir laikydamiesi darbo apsaugos instrukcijos reikalavimų, apsaugosite save ir kitus nuo nelaimingo atsitikimo.

1.17. Pastebėjus kitų darbuotojų nurodymų pažeidimą, įspėti apie pasekmes.

1.18. Už šios darbo apsaugos instrukcijos reikalavimų pažeidimą pagalbiniam darbuotojui taikoma drausminė, administracinė ir materialinė atsakomybė, o kai kuriais atvejais - baudžiamoji atsakomybė Rusijos Federacijos įstatymų nustatyta tvarka, atsižvelgiant į pasekmių sunkumą.

2. Darbo apsaugos reikalavimai prieš pradedant darbą

2.1. Apžiūrėti ir apsiauti kombinezonus, apsauginius batus ir kitas nustatyto pavyzdžio asmenines apsaugos priemones (priklausomai nuo atliekamo darbo sąlygų ir pobūdžio). Užsekite arba suriškite rankoves, įsukite drabužius, kad nesiplaktų galiukai, plaukus pakiškite po prigludusiu galvos apdangalu. Nebadykite drabužių smeigtukais, adatomis, nelaikykite drabužių kišenėse aštrių, lūžtančių daiktų.

2.2. Gaukite darbo užduotį iš darbo vadovo.

2.3. Patikrinkite darbo vietą:

  1. priėjimų ir praėjimų į darbo vietą matmenys. Pašalinkite iš po kojų viską, kas gali trukdyti atlikti darbus ar sukelti papildomą pavojų;
  2. pakankamas valymo vietų apšvietimas;
  3. valymo įrangos ir prietaisų prieinamumas ir tinkamumas naudoti;
  4. šalinamų paviršių būklė (neuždengtų angų, atvirų liukų, kopėčių, duobių, nelygumų ir pan.);
  5. įsitikinkite, kad valomoje vietoje nevyksta pakrovimo ir iškrovimo operacijos;
  6. įsitikinkite, kad eksporto konvejeris yra išjungtas, o vežimėliai yra atjungti su konvejerio grandine;
  7. judančių įrangos dalių apsaugų prieinamumas, tinkamumas eksploatuoti, teisingas montavimas ir patikimas tvirtinimas;
  8. kabančių ir nuogų elektros laidų galų nebuvimas;
  9. medžiagų rietuvių, gelžbetonio gaminių stabilumas ir kt.

2.4. Nepilnai aprūpinus apsaugos priemones arba jų nesant, taip pat tuo atveju, kai nesudaromos saugios ir sveikos sąlygos darbui atlikti, pagalbiniam darbuotojui draudžiama pradėti komandiruotę iki visiško apsaugos priemonių aprūpinimo ir saugaus bei sveikas darbo sąlygas.

2.5. Nustatytus saugos reikalavimų pažeidimus pagalbinis darbuotojas privalo savarankiškai pašalinti iki darbo pradžios, o jeigu to padaryti negali arba neturi pakankamai kvalifikacijos, pagalbinis darbuotojas privalo apie juos pranešti darbų vadovui ir nepradėti darbo iki jie pašalinami.

3. Darbo apsaugos reikalavimai darbo metu

3.1. Pagalbinis darbuotojas darbo metu privalo tinkamai naudoti jam išduotas asmenines apsaugos priemones.

3.2. Darbo metu būtina būti atidiems ir atsargiems, nesiblaškyti nuo pašalinių reikalų ir pokalbių, neatitraukti kitų nuo darbų. Į darbo vietą neįleisti žmonių, nesusijusių su atliekamu darbu.

3.3. Laikytis darbo ir technologinės drausmės, susilaikyti nuo veiksmų, trukdančių kitiems darbuotojams atlikti savo darbo pareigas, prisidėti prie normaliam darbui trukdančių priežasčių šalinimo.

3.4. Pagalbinis darbuotojas privalo atlikti tik tuos darbus, kuriuos jam paveda darbų vadovas.

3.5. Atlikus šiuos darbus arba laikinai sustojus, valyti cechą ir eksporto konvejerių teritorijoje, kur atliekamos pakrovimo ir iškrovimo operacijos. Būkite ypač atsargūs valydami šalia liukų, kopėčių, kopėčių ir kt.

3.6. Norėdami sumažinti dulkių išmetimą šluojant grindų paviršius, įrangą ir pan., apipurkškite juos vandeniu arba nuvalykite drėgna šluota ar šepečiu.

3.7. Kai valyti neleidžiama:

  1. šluoti šiukšles ir gamybos atliekas į šulinius, angas, šulinius ir pan.;
  2. išvalykite šiukšles ir sutankinkite jas į urną (dėžutę, cisterną ir pan.) tiesiai rankomis;
  3. palieskite skudurėliu ar rankomis, kad atidarytumėte ir neekranuotas įtampą turinčias įrangos dalis, taip pat prie plikų ir pažeistų laidų.

3.8. Elektros variklių ir kitos elektros įrangos šlapias valymas turėtų būti atliekamas tik juos atjungus nuo maitinimo šaltinio.

3.9. Prieš valydami vežimėlį su kroviniu įsitikinkite, kad jis yra atjungtas nuo konvejerio grandinės, o pakrovimo ir iškrovimo operacijos nėra atliekamos.

3.10. Pagalbiniam darbuotojui draudžiama:

  1. savavališkai palikti darbo vietą be gamybos poreikio;
  2. neleisti pašaliniams asmenims būti eksporto konvejerio veikimo zonoje;
  3. atlikti valymą dirbtuvėse ir eksporto konvejerio teritorijoje gaminant pakrovimo ir iškrovimo operacijas bei vežimėlių judėjimo metu;
  4. valyti ant besisukančių konvejerio įrangos dalių jos veikimo metu;
  5. praeiti pro technologinius (eksporto) vartus juos atidarant ar uždarant bei judant eksporto konvejeriui.

4. Darbo apsaugos reikalavimai ekstremaliose situacijose

4.1. Avarinės situacijos atveju pagalbinis darbuotojas privalo išjungti eksporto konvejerio įrangą.

4.2. Nustačius pavojų žmonių gyvybei ir sveikatai, reikia įspėti aplinkinius ir informuoti dirbtuvių vadovybę.

4.3. Įvykus stichinei nelaimei, nelaimingam atsitikimui ar gaisrui, būtina informuoti cecho vadovybę ir pradėti darbus likviduojant avariją arba užgesinant gaisrą turimomis gaisro gesinimo priemonėmis.

4.4. Pirmoji pagalba nelaimingų atsitikimų atveju:

4.4.1. Pirmoji pagalba susižeidus.
Norint suteikti pirmąją pagalbą susižalojimo atveju, reikia atidaryti individualią pakuotę, uždėti sterilią tvarsliavą, kuri uždedama ant žaizdos, ir surišti tvarsčiu. Jei kažkaip nerasta atskiros pakuotės, tai apsirengimui reikia naudoti švarią nosinę, švarų lininį skudurą ir pan. Ant skudurėlio, kuris tepamas tiesiai ant žaizdos, patartina užlašinti kelis lašus jodo tinktūros, kad susidarytų didesnė už žaizdą dėmė, o tada skuduru užtepti žaizdą. Ypač svarbu jodo tinktūra tokiu būdu ištepti užterštos žaizdos.

4.4.2. Pirmoji pagalba lūžiams, išnirimams, smūgiams.

Esant galūnių lūžiams ir išnirimams, pažeistą galūnę būtina sutvirtinti įtvaru, faneros plokštele, lazdele, kartonu ar kitu panašiu daiktu. Sužalotą ranką taip pat galima pakabinti tvarsčiu ar nosine nuo kaklo ir pririšti prie liemens.
Esant kaukolės lūžiui (nesąmoninga būsena po smūgio į galvą, kraujavimas iš ausų ar iš burnos), būtina ant galvos uždėti šaltą daiktą (šildomą pagalvėlę su ledu, sniegu ar šaltu vandeniu) arba pasigaminkite šalto losjono.
Įtarus stuburo lūžį, nukentėjusįjį reikia pasodinti ant lentos, jo nekeliant, apversti nukentėjusįjį ant pilvo veidu žemyn, stebint, kad kūnas nesilenktų, kad nebūtų pažeistos nugaros smegenys. .
Įvykus šonkaulių lūžimui, kurio požymis yra skausmas kvėpuojant, kosint, čiaudint, judant, būtina stipriai sutvarstyti krūtinės ląstą arba iškvėpimo metu nuplėšti rankšluosčiu.

4.4.3. Pirmoji pagalba terminiams nudegimams.
Nudegus ugnimi, garais, karštais daiktais, jokiu būdu negalima atidaryti susidariusių pūslių ir tvarstyti nudegimų tvarsčiu.
Esant pirmo laipsnio nudegimams (paraudimui), nudegusi vieta apdorojama vata, suvilgyta etilo alkoholyje.
Esant antrojo laipsnio nudegimams (pūslėms), nudegusi vieta apdorojama alkoholiu arba 3% mangano tirpalu.
Esant trečiojo laipsnio nudegimams (odos audinio sunaikinimui), žaizda uždengiama steriliu tvarsčiu ir iškviečiamas gydytojas.

4.4.4. Pirmoji pagalba kraujavimui.
Norėdami sustabdyti kraujavimą, turite:

  • Pakelkite sužalotą galūnę aukštyn.
  • Uždenkite žaizdą tvarsčiu (iš maišelio), sulankstytu į kamuoliuką, paspauskite jį iš viršaus, neliesdami pačios žaizdos, palaikykite 4-5 minutes. Jei kraujavimas sustoja nepašalinus užteptos medžiagos, ant jo uždėkite kitą įklotą iš kito maišelio arba vatos gabalėlį ir sutvarstykite sužeistą vietą (šiek tiek spaudžiant).
  • Esant stipriam kraujavimui, kurio nepavyksta sustabdyti tvarsčiu, suspaudžiamos kraujagyslės, maitinančios pažeistą vietą, lenkiant galūnę ties sąnariais, taip pat pirštais, turnike ar spaustuku. Esant stipriam kraujavimui, reikia nedelsiant kreiptis į gydytoją.

4.4.5. Pirmoji pagalba elektros smūgiui.
Patyrus elektros smūgį, būtina nedelsiant atleisti nukentėjusįjį nuo elektros srovės, atjungiant elektros instaliaciją nuo maitinimo šaltinio, o jei neįmanoma jos išjungti, atitraukti jį nuo laidžių dalių drabužiais arba naudojant po ranka esančią izoliacinę medžiagą.
Jei nukentėjusysis neturi kvėpavimo ir pulso, būtina jam daryti dirbtinį kvėpavimą ir netiesioginį (išorinį) širdies masažą, atkreipiant dėmesį į vyzdžius. Išsiplėtę vyzdžiai rodo staigų smegenų kraujotakos pablogėjimą. Esant tokiai būklei reikia nedelsiant pradėti gaivinimą, o tada kviesti greitąją pagalbą.

4.5. Visais atvejais būtina vykdyti darbo vadovo nurodymus, kad būtų pašalintos avarijos pasekmės.

5. Darbo apsaugos reikalavimai darbo pabaigoje

5.1. Išvalykite valymo įrangą ir padėkite ją į saugojimui skirtą vietą.

5.2. Pranešti darbų vadovui apie pastebėtus darbo metu gedimus ir trūkumus.

5.3. Nusiimkite kombinezonus, apsauginius batus ir kitas asmenines apsaugos priemones ir padėkite jas į specialiai saugojimui skirtą vietą.

5.4. Nusiplaukite rankas šiltu muiluotu vandeniu arba nusiprauskite po dušu.

Jums reikalingo darbo apsaugos dokumento pavyzdį raskite Nuorodų sistemoje „Darbo apsauga“. Mūsų ekspertai jau paruošė 2506 šablonus!

Darbo apsaugos instrukcijos, parengtos tam tikroms darbo rūšims (darbas aukštyje, montavimas, derinimas, remonto darbai, bandymai ir kt.), vadinamos darbo rūšių instrukcijomis. Šiame skyriuje galite peržiūrėti ir nemokamai atsisiųsti darbo instrukcijas.

Tarpsektorinė darbo apsaugos instrukcija

Tarpsektorinė darbo apsaugos instrukcija- norminis aktas, nustatantis darbo apsaugos reikalavimus atliekant darbus įvairiose pramonės šakose. Tarpšakinio nurodymo taisyklės nustato darbų atlikimo reikalavimus gamybinėse patalpose, įmonės teritorijoje, statybvietėse ir kitose tarnybinių pareigų vykdymo vietose.

Tarpsektorines darbo apsaugos instrukcijas tvirtina federalinės vykdomosios valdžios institucijos po išankstinių konsultacijų su atitinkamomis profesinių sąjungų organais, vykdančiais priežiūrą atitinkamoje pramonės šakoje.

Saugos instrukcijos

Saugos priemonės įmonėje – tai visuma techninių ir organizacinių priemonių, skirtų saugioms darbo sąlygoms sudaryti ir nelaimingų atsitikimų darbe prevencijai. Šiuo atžvilgiu visi darbuotojai įmonėje turi būti supažindinti su saugos instrukcijomis. Už tai atsakinga įmonės vadovybė. Labai svarbu, kaip rūpestingai patys darbuotojai elgiasi su šia problema, nes nuo jų elgesio pirmiausia priklauso jų gyvybė ir sveikata.

Kad išvengtumėte nelaimingų atsitikimų, darbuotojai turi atidžiai išstudijuoti saugos instrukcijas ir visada jų laikytis. Mūsų svetainėje rasite daug saugos instrukcijų įvairioms pramonės šakoms.

DĖMESIO!

Pridėta prie svetainės:

INSTRUKCIJOS

dėl biuro darbuotojų darbo apsaugos

1. BENDRIEJI DARBO APSAUGOS REIKALAVIMAI

1.1. Už šios instrukcijos reikalavimų, susijusių su jo atliekamu darbu, pažeidimą darbuotojas atsako pagal galiojančius Rusijos Federacijos darbo, baudžiamuosius ir administracinius įstatymus.

1.2. Darbuotojui leidžiama dirbti savarankiškai, išlaikius:

Medicininė apžiūra;

Įvadinis instruktažas apie darbo apsaugą;

Darbo apsaugos mokymai ir darbo apsaugos reikalavimų žinių patikrinimas;

Elektros saugos taisyklių žinių patikrinimas, priskiriant reikiamą kvalifikacinę priėmimo grupę;

Įvadinis priešgaisrinės saugos instruktažas;

Tikrinamos žinios apie šį vadovą.

1.3. Darbuotojas privalo eiti tarnybines pareigas, dirbti vadovo nurodymu, laikytis vidaus darbo taisyklių, laikytis darbo apsaugos reikalavimų, rūpintis turtu.

1.4. Darbuotojas privalo:

Žinoti pavojingus ir kenksmingus gamybos veiksnius, kurie pasireiškia jo darbo vietoje;

Žinoti ir mokėti taikyti atsargumo priemones ir apsaugos priemones (taip pat ir individualias) nuo pavojingų ir kenksmingų gamybos veiksnių;

Žinoti naudojamos technikos, biuro įrangos naudojimo instrukciją;

Žinoti srovės kolektorių, perjungimo įrenginių prijungimo taškus, taip pat mokėti nustatyti jų gerą būklę ir mokėti juos išjungti avarinėse situacijose;

Žinoti personalo evakuacijos būdus ir veiksmus ekstremalių situacijų atveju;

Žinoti gaisro gesinimo priemonių buvimo vietą ir mokėti jomis naudotis;

Žinoti ir mokėti suteikti pirmąją pagalbą nukentėjusiems;

Laikykitės asmeninės higienos taisyklių;

Darbe naudoti tik pagal paskirtį ir tik tinkamus naudoti baldus, armatūrą, biuro įrangą ir kitą darbo vietos įrangą;

Neleiskite pašaliniams daiktams trukdyti darbui jūsų darbo vietoje.

1.5. Atsižvelgiant į darbo sąlygas, darbo vietoje gali atsirasti įvairių pavojingų ir kenksmingų gamybos veiksnių.

1.5.1. Naudodamasis asmeniniu kompiuteriu darbuotoją gali paveikti šie pavojingi gamybos veiksniai:

Elektromagnetinė radiacija;

Padidėjęs šviesos vaizdo ryškumas;

Įtampa elektros grandinėje, kurios uždarymas gali įvykti per žmogaus kūną;

Akių įtempimas, dėmesys, užsitęsę statiniai krūviai.

1.5.2. Elektros įrenginių eksploatavimo metu pavojingas gamybos veiksnys yra elektros srovė. Didžiausia leistina kintamosios srovės vertė yra 0,3 mA. Srovei padidėjus iki 0,6-1,6 mA, žmogus pradeda jausti jos poveikį.

Elektros smūgio tipai:

Elektros šokas (širdies ir kvėpavimo paralyžius);

terminis nudegimas (elektrinis nudegimas);

Techniniai pažeidimai;

Elektroftalmija (akių uždegimas dėl elektros srovės veikimo).

1.5.3. Taip pat darbuotoją gali paveikti šie pavojingi ir kenksmingi gamybos veiksniai:

Neuropsichinė ir emocinė perkrova;

Krintantys daiktai iš aukščio (iš spintelių, lentynų);

Grubus ar aštrus įrangos, įrankių, biuro įrangos paviršius;

1.5.4. Informacija apie pavojingus ir kenksmingus gamybos veiksnius, kylančius eksploatuojant kitą įrangą, pateikiama jų eksploatavimo instrukcijose.

1.6. Darbuotojų apsaugos priemonės yra šios:

Apsauginė laidų ir kabelių izoliacija, įtampingosios įrangos dalys ir įrangos dalys, kurios gali būti maitinamos.

Dirbti toliau asmeniniai elektroniniai kompiuteriai(toliau – PC) rekomenduojama naudoti specialius spektrinius stiklus.

2. SVEIKATOS REIKALAVIMAI PRIEŠ PRADEDANT DARBĄ

2.1. Kiekvienas darbuotojas prieš pradėdamas dirbti privalo:

Pašalinti iš darbo vietos pašalinius daiktus ir daiktus, kurių nereikia einamiesiems darbams atlikti (dėžutes, krepšius, aplankus, knygas ir kt.);

Vizualine apžiūra įsitikinkite, kad nėra mechaninių pažeidimų ant biuro įrangos maitinimo laidų ir korpusų, taip pat ar nėra mechaninių pažeidimų elektros instaliacijos ir kitų kabelių, elektros lizdų, elektros jungiklių, lempų, oro kondicionierių ir kitos įrangos pažeidimų;

Patikrinkite, ar baldai yra geros būklės ir patogiai išdėstyti, ar darbo vietos įranga ir darbui reikalingos medžiagos patogiai išdėstytos ant darbastalio, ar laisvi privažiavimai prie darbo vietų;

Aptikus kompiuterio, išorinių įrenginių, biuro įrangos, baldų, priedų, elektros instaliacijos ir kitų kabelių, elektros lizdų, elektros jungiklių, lempų, oro kondicionierių ir kitos įrangos pažeidimus ir gedimus, neįjunkite įrangos, nedarykite nepradėti darbo, iškviesti techninį personalą ir informuoti savo tiesioginį vadovą;

Patikrinkite, ar darbo vieta yra pakankamai apšviesta. Esant nepakankamam apšvietimui, būtina organizuoti vietinį apšvietimą, įrengti vietinius šviestuvus taip, kad atliekant darbus šviesos šaltinis neuždengtų akių nei darbuotojui, nei aplinkiniams;

2.2. Įsitikinkite, kad darbai atliekami saugiai, tik po to galite pradėti dirbti.

3. SVEIKATOS REIKALAVIMAI DARBO METU

3.1. Kiekvienas darbuotojas privalo:

Stebėti biuro įrangos ir kitos įrangos tinkamumą naudoti, laikytis jų eksploatavimo taisyklių ir darbo apsaugos instrukcijų, susijusių su atitinkamomis darbo rūšimis;

Ilgai nesant darbo vietoje, iš elektros tinklo atjungti biuro įrangą ir kitą įrangą, išskyrus įrangą, skirtą darbui visą parą (tinklo serverius ir kt.);

Būkite dėmesingi, nesiblaškykite ir neblaškykite kitų;

Jei popieriaus lapas (juosta) užstrigo spausdinimo išvesties įrenginiuose, prieš išimdami lapą (juostą), sustabdykite procesą ir atjunkite įrenginį nuo elektros tinklo, paskambinkite techniniam personalui arba informuokite apie tai savo tiesioginį vadovą;

Atjunkite biuro įrangą ir kitą įrangą nuo elektros tinklo, laikydami tik už maitinimo jungties kištuko;

Neleisti traukti, sukti, lenkti ir spausti įrangos maitinimo laidus, laidus ir kabelius, neleisti ant jų dėti jokių daiktų ir liestis su įkaitusiais paviršiais;

Per nustatytas pertraukas darbe atlikti rekomenduojamus pratimus akims, rankoms;

Neleiskite drėgmei patekti ant kompiuterio, išorinių įrenginių ir kitos įrangos paviršiaus. Nevalykite drėgnu ar šlapiu skudurėliu įrangos, kurioje veikia elektros įtampa.

3.2. Darbo metu draudžiama:

Palieskite judančias biuro įrangos ir kitos įrangos dalis;

Darbas esant nepakankamam darbo vietos apšvietimui;

Liesti biuro ir kitos įrangos elementus šlapiomis rankomis;

Perjunkite sąsajos laidus, atidarykite biuro įrangos ir kitos įrangos korpusus ir savarankiškai juos suremontuokite.

4. DARBO APSAUGOS REIKALAVIMAI AVARINĖSE SITUACIUOSE

4.1. Nelaimės atveju darbuotojas privalo:

Nedelsiant nutraukti darbą, atjungti biuro įrangą ir kitą elektros įrangą nuo elektros tinklo ir apie įvykusią avariją bei jos pobūdį pranešti tiesioginiam vadovui, o jam nesant – vyresniajam vadovui; jei reikia, palikti pavojingą zoną;

Vadovaujant tiesioginiam vadovui, dalyvauti likviduojant ekstremaliąją situaciją, jei tai nekelia grėsmės darbuotojų sveikatai ar gyvybei;

Esant gedimams dirbant biuro ar kitai įrangai, taip pat sutrikus elektros tinklo veiklai (degimo kvapas, pašalinis triukšmas eksploatuojant biuro ir kitą įrangą, arba elektros srovės pojūtis liečiant jų korpusus, mirksi lemputės ir pan. .) atjunkite biuro įrangą ir kitą įrangą iš elektros tinklo, paskambinkite techniniam personalui ir informuokite apie tai savo tiesioginį vadovą;

Pastebėjus baldų ir įrangos gedimus, nustokite juos naudoti, paskambinkite techniniam personalui ir praneškite apie tai savo tiesioginiam vadovui;

Laikinai nutrūkus elektrai, atjunkite biuro įrangą ir kitą elektros įrangą nuo elektros tinklo;

Nepradėti darbo, kol nebus visiškai pašalinti biuro įrangos ir darbo vietos įrangos pažeidimai ir gedimai arba nepašalinta avarinė situacija;

Kilus gaisrui, būtina nutraukti darbą, kviesti ugniagesius, atjungti biuro įrangą ir kitą įrangą nuo elektros tinklo, apie gaisrą pranešti šalia esantiems žmonėms, imtis priemonių evakuoti žmones iš pavojingos zonos ir dalyvauti gesinant. ugnį su turimomis pirminėmis gaisro gesinimo priemonėmis, o jei neįmanoma pašalinti gaisro, išeiti iš pavojingos zonos, vadovaujantis priešgaisrinės saugos instrukcijomis ir evakuacijos planais;

Gaisro gesinimas atliekamas naudojant miltelinius arba anglies dioksido gesintuvus, naudojant privalomas asmenines apsaugos priemones;

Įvykus nelaimingam atsitikimui su kitais darbuotojais, suteikti nukentėjusiajam pirmąją pagalbą, padėti jį pristatyti į sveikatos centrą ar artimiausią gydymo įstaigą, prireikus iškviesti į įvykio vietą medicinos darbuotojus;

Nedelsdami informuokite savo tiesioginį vadovą apie nelaimingą atsitikimą, įvykusį darbuotojui ar dėl jo kaltės, taip pat apie bet kokį nelaimingą atsitikimą, kai nukentėjo kiti jo ar trečiosios šalies organizacijos darbuotojai, kurį matė darbuotojas;

Imtis priemonių avarijos situacijai išsaugoti, jei tai nesusiję su pavojumi žmonių gyvybei ir sveikatai;

Tirdamas nelaimingą atsitikimą darbuotojas privalo pranešti apie visas jam žinomas įvykio aplinkybes;

Vykdydami teroro aktus ar grėsdami juos įvykdyti, vadovaukitės organizacijoje galiojančiomis ekstremaliųjų situacijų saugos rekomendacijomis;

Tarnybinėse patalpose nustačius darbo saugos reikalavimų pažeidimų, kurių negalima pašalinti savo jėgomis, taip pat iškilus grėsmei darbuotojo ar kitų darbuotojų gyvybei ar sveikatai, apie tai informuoti savo tiesioginį vadovą, sustabdyti darbą. ir palikti pavojingą zoną.

5. SVEIKATOS IR SAUGOS REIKALAVIMAI PABAIGUS DARBĄ

5.1. Baigę darbą, turite:

Atjunkite biuro įrangą ir kitą įrangą nuo elektros tinklo, išskyrus įrangą, kuri yra skirta darbui visą parą (faksas, tinklo serveriai ir kt.);

Sutvarkyti darbo vietą, ypatingą dėmesį skirdami jos priešgaisrinei būklei;

Uždaryti langus;

Išjungti šviesas;

Apie visus darbo metu pastebėtus trūkumus praneškite savo tiesioginiam vadovui.

1.1. Biuro darbuotojas privalo laikytis įmonėje galiojančių vidaus darbo taisyklių ir darbo grafikų, kuriuose numatyta: darbo (pamainų) pradžios ir pabaigos laikas, pertraukos pailsėti ir pavalgyti, poilsio dienų suteikimo tvarka, kaitaliojimas. pamainomis ir kitais darbo laiko panaudojimo klausimais.

1.2. Biuro darbuotojas privalo:

Naudoti tinkamus jungiklius, kištukinius lizdus, ​​kištukus, kasetes ir kitą elektros įrangą;

Nepalikite įjungtos įrangos ir elektros prietaisų be priežiūros, darbo pabaigoje išjunkite elektros apšvietimą (išskyrus avarinį);

Rūkyti tik specialiai tam skirtose ir įrengtose vietose;

Darbe naudojant degias ir degias medžiagas, valyti jas ugniai saugioje vietoje, baigus darbus nepalikti panaudotų valymo priemonių patalpoje;

Laikytis galiojančių Rusijos Federacijos priešgaisrinio režimo taisyklių.

1.3. Biuro darbuotojas privalo laikytis asmeninės higienos taisyklių:

Į darbą ateikite su švariais drabužiais ir avalyne;

Nuolat stebėti kūno, rankų, plaukų švarą;

Nusiplaukite rankas su muilu ir vandeniu po apsilankymo tualete, po sąlyčio su užterštais daiktais, darbo pabaigoje.

1.4. Už darbo apsaugos norminių aktų reikalavimų pažeidimą (nevykdymą) biuro darbuotojui taikoma drausminė, o atitinkamais atvejais ir materialinė bei baudžiamoji atsakomybė Rusijos Federacijos teisės aktų, vietinių teisės aktų nustatyta tvarka.

1.5. Darbo vietoje biuro darbuotojas gauna pirminį saugos instruktažą ir:

praktika;

Mokymas naudotis įrenginiu ir naudojamos įrangos eksploatavimo taisyklėmis;

Elektros saugos žinių (naudojant iš elektros tinklo maitinamus įrenginius), teorinių žinių ir įgytų saugaus darbo būdų įgūdžių patikrinimas.

1.6. Darbo metu biuro darbuotojas pakartotinai instruktuojamas dėl darbų saugos darbo vietoje – kartą per pusmetį.

2. Saugos reikalavimai prieš pradedant darbą

2.1. Biuro darbuotojas privalo paruošti darbo vietą saugiam darbui:

Patikrinkite darbo vietos įrangą;

Išorinės apžiūros metu patikrinkite apšvietimo pakankamumą ir jungiklių bei lizdų tinkamumą naudoti;

Atlikti elektros įrangos apžiūrą (tikrinti tvirtinimo detalių komplektiškumą ir patikimumą; išoriniu patikrinimu patikrinti kabelio (laido) tinkamumą naudoti; patikrinti jungiklio aiškumą; naudoti tik standartinius prietaisus).

2.2. Biuro darbuotojas, aptikęs elektros įrenginių defektus, privalo pranešti vadovui ir neeksploatuoti sugedusių elektros įrenginių.

2.3. Įjunkite elektros įrangą, įkiškite veikiantį kištuką į veikiantį buitinių prietaisų lizdą.

2.4. Biuro darbuotojas, dirbdamas su elektros įrenginiais, privalo palaikyti tvarką darbo vietoje.

2.5. Dirbant su elektros įranga draudžiama:

Palikti įjungtą elektros įrangą be priežiūros;

Perduoti elektros įrenginius asmenims, neturintiems teisės su jais dirbti;

Nuimkite apsaugines priemones;

Patraukite švino laidą, kad jį išjungtumėte;

Nešiodami elektros įrangą laikykite pirštą ant jungiklio;

Ištraukite, pasukite ir sulenkite maitinimo kabelį;

Uždėkite pašalinius daiktus ant kabelio (laido);

Leiskite kabeliui (laidui) liesti karštus arba šiltus daiktus.

2.6. Biuro darbuotojas privalo su elektros įrenginiais atlikti tik tuos darbus, kuriems elektros įrenginiai yra skirti.

2.7. Jei eksploatacijos metu nustatomas elektros įrenginių gedimas arba su ja dirbantis asmuo jaučia bent nedidelį srovės poveikį, darbus būtina nedelsiant nutraukti ir sugedusią elektros įrangą perduoti apžiūrai ar remontui.

2.8. Elektros įrangą reikia išjungti:

Darbo pertraukos metu;

Darbo eigos pabaigoje.

3. Saugos reikalavimai darbo metu

3.1. Biuro darbuotojas privalo atlikti tik tuos darbus, kuriems jis yra apmokytas, instruktuotas darbo apsaugos klausimais ir kuriems jį priima už saugų darbų atlikimą atsakingas darbuotojas.

3.2. Neperduokite savo darbo trečiosioms šalims.

3.3. Būdamas darbo vietoje biuro darbuotojas neturėtų atlikti veiksmų, dėl kurių gali įvykti nelaimingas atsitikimas:

nesiūbuokite kėdėje;

Nelieskite plikų laidų;

Nenaudokite įrangos šlapiomis rankomis;

Nesiūbuokite aštrių ir pjaunančių daiktų.

3.4. Laikytis judėjimo organizacijos patalpose ir teritorijoje taisyklių, naudotis tik nustatytais praėjimais. Netrukdykite įrengtų praėjimų ir važiuojamųjų takų.

3.5. Dokumentus laikykite spintelėse specialiai įrengtame biure.

3.6. Kadangi didžioji laiko dalis skiriama darbui kompiuteriu, kas dvi valandas būtina daryti 15 minučių pertrauką, kad sumažėtų bendro fizinio pobūdžio nuovargis.

3.7. Biuro darbuotojui darbo metu draudžiama:

Leiskite darbo vietą užgriozdinti popieriumi, kad nesikauptų organinės dulkės;

Išjunkite maitinimą vykdant aktyvią užduotį;

Dažnai keiskite galią;

Įjungti stipriai atšaldytą (žiemą iš gatvės atsineštą) įrangą;

Atlikti įrangos techninę priežiūrą ir remontą.

4. Saugos reikalavimai avarinėse situacijose

4.1. Nelaimės atveju įspėkite kitus apie pavojų ir elkitės pagal reagavimo į ekstremalias situacijas planą.

4.2. Kilus gaisrui ar kilus gaisrui, būtina nedelsiant informuoti ugniagesius, šaukti įspėti aplinkinius ir imtis priemonių gaisrui gesinti.

4.3. Susižalojimo, apsinuodijimo ar staigios ligos atveju nutraukti darbą ir kreiptis pagalbos į medicinos darbuotoją, o jam nesant suteikti sau ar kitiems nukentėjusiems asmenims pirmąją medicinos pagalbą ir pranešti apie įvykį tiesioginiam vadovui, tada veikti pagal jo nurodymus. .

4.4. Situacijose, kurios kelia grėsmę gyvybei ir sveikatai, palikite pavojingą zoną.

5. Saugos reikalavimai darbo pabaigoje

5.1. Darbo pabaigoje biuro darbuotojas privalo išvalyti darbo vietą.

5.2. Biuro darbuotojas privalo:

Išjunkite elektros įrangą;

Patikrinkite spintos priešgaisrinę būklę;

Uždarykite langus, išjunkite šviesą, uždarykite duris.

Bendroji darbo apsaugos instrukcija organizacijoms*

___________________

*Instrukcijas parengė žurnalo „Darbo apsaugos specialisto žinynas“ redaktoriai.

1. Bendrosios nuostatos

1.1. Ši instrukcija daugiausia skirta organizacijų vadovams, neatsižvelgiant į jų organizacinę ir teisinę formą bei nuosavybės formą, kurių pareigas numato Rusijos Federacijos darbo kodeksas, taip pat individualiems verslininkams, naudojantiems samdomą darbą pagal darbo sutartis.

Instrukcija netaikoma pavojingoms gamybinėms patalpoms, kurias prižiūri Rostekhnadzor, kur darbo sauga turi būti užtikrinama pagal saugos taisykles (PB) ir specialias gaires (RD), projektavimo ir saugaus eksploatavimo taisykles (PUBE), saugos instrukcijas (IB), ir tt

1.2. Organizacija turi turėti teisės aktų ir kitų norminių teisės aktų, kuriuose būtų numatyti darbo apsaugos reikalavimai pagal organizacijos veiklos profilį, rinkinį (pavyzdžiui, kepimo ar konditerijos pramonės organizacijoms nebūtina turėti norminių dokumentų, kuriuose būtų numatyti darbo saugos reikalavimai). metalurgijos pramonėje, tačiau šios pramonės įmonėse nereikia dokumentų, kurie nėra būdingi jų veiklos profiliui).

1.3. Priimant į darbą būtina laikytis Rusijos Federacijos darbo kodekso reikalavimų, susijusių su amžiaus apribojimais, atlikti išankstinius asmenų, pradedančių dirbti kenksmingomis ir (ar) pavojingomis darbo sąlygomis, sveikatos patikrinimus (apžiūras), kėlimo apribojimus ir Moterims ir asmenims iki 18 metų nustatyti judantys svoriai.

1.4. Kiekvienas asmuo, stojantis į darbą organizacijoje ar individualus verslininkas, sudarant darbo sutartį, turi praeiti įvadinį instruktažą. Organizacijoje tokį instruktažą vykdo darbo apsaugos specialistas, jo nesant – personalo tarnybos darbuotojas. Individualiam savininkui tokį nurodymą turi atlikti pats darbdavys.

Įvadinio instruktažo turinys priklauso nuo gamybos, kurioje dirbs pareiškėjas, pobūdžio arba individualaus verslininko darbo rūšių. Kai tai atliekama, pareiškėjas turi būti informuotas apie kenksmingų ir pavojingų gamybos veiksnių buvimą ir priemones, skirtas apsisaugoti nuo jų poveikio, elgesį organizacijos teritorijoje, atsižvelgiant į kelių schemą ir transporto priemonių judėjimą. ant jų – leistinų kelių kirtimų vietos, galiojančios darbo apsaugos ir privalomo laikymosi instrukcijos.

Individualus verslininkas turi instruktuoti apie elgesį darbo vietoje.

Įvadinio instruktažo vedimo faktas turi būti atspindėtas nustatytos formos žurnale su instruktažo ir instruktuoto parašais. Instruktorius pasirašo priėmimo dokumente.

Individualus verslininkas pats arba jo įgaliotas asmuo sudaro darbo sutartį. Tuo pačiu naujajam darbuotojui turi būti suteiktas darbo apsaugos instrukcija, atsižvelgiant į jo atliekamus darbus, specialią aprangą, specialią avalynę ir apsaugines priemones, atsižvelgiant į pavojingų veiksnių buvimą.

1.5. Kiekvienas darbuotojas, prisijungęs prie organizacijos ar individualaus verslininko, privalo dalyvauti priešgaisrinės saugos instruktažuose, o vėliau periodiškai juos rengti organizacijos ar individualaus verslininko nustatyta tvarka pagal Rusijos Federacijos priešgaisrinės saugos taisykles. Kiekvieno instruktažo eiga turi būti fiksuojama specialiame žurnale, nurodant elgesio datą ir instruktažų bei instruktažų parašus.

1.6. Personalo tarnyba privalo pasirašytinai supažindinti pareiškėją su Vidaus darbo nuostatais. Individualus verslininkas privalo supažindinti darbuotoją su darbo diena, jos trukme, darbo pertraukomis, poilsio ir maitinimo vietomis bei kitais savo darbo ypatumais.

1.7. Eidamas į darbą darbuotojas turi būti instruktuojamas darbo vietoje, kurį veda tiesioginis vadovas. Atsižvelgiant į darbo pobūdį, tokio instruktažo turinys turėtų atspindėti informaciją apie naudojamos įrangos ypatybes ir technologinį procesą, kenksmingų ir pavojingų gamybos veiksnių buvimą, įrankių, specialių drabužių, specialios avalynės ir kitų asmeninių apsauginės priemonės, pertraukos darbo dienos (pamainos) metu, saugos reikalavimai prieš pradedant darbą, darbo metu, esant ekstremalioms situacijoms, darbo pabaigoje demonstruojant saugius darbo metodus ir būdus.

Darbuotojai, nesusiję su įrangos eksploatavimu, priežiūra, bandymu ir remontu, žaliavų ir medžiagų laikymu ir naudojimu, elektrifikuotų ir kitų įrankių naudojimu, gali būti atleisti nuo pirminio instruktavimo darbo vietoje. Darbuotojų, atleidžiamų nuo pirminio instruktavimo darbo vietoje, profesijų ir pareigų sąrašą turi patvirtinti organizacijos vadovas.

1.8. Remiantis Rusijos Federacijos darbo kodeksu (217 straipsnis), kiekvienas darbdavys, vykdantis gamybinę veiklą, kuriame dirba daugiau kaip 50 darbuotojų, turi darbo apsaugos tarnybą arba darbo apsaugos specialisto, turinčio atitinkamą išsilavinimą ar patirtį šioje srityje, pareigas. Darbdavys, kurio darbuotojų skaičius neviršija 50 žmonių, atsižvelgdamas į savo gamybinės veiklos specifiką, nusprendžia sukurti darbo apsaugos tarnybą arba įvesti darbo apsaugos specialisto pareigybę.

Jeigu darbdavys neturi darbo apsaugos tarnybos, etatinio darbo apsaugos specialisto, jų funkcijas atlieka darbdavys – individualus verslininkas (asmeniškai), organizacijos vadovas, kitas darbdavio ar organizacijos įgaliotas darbuotojas. arba pagal civilinę sutartį darbdavio pritrauktas specialistas, teikiantis paslaugas darbo apsaugos srityje. Organizacijoms, teikiančioms paslaugas darbo apsaugos srityje, taikoma privaloma akreditacija.

1.9. Darbo apsaugos instrukcijas profesijoms ir darbo rūšims rengia organizacijos tarnybos arba padalinių vadovai, suderinama su darbo apsaugos tarnyba ar darbo apsaugos specialistu, profesinės sąjungos komitetu ar kita darbuotojų įgaliota institucija ir tvirtina organizacijos vadovas. . Instrukcijų individualiam verslininkui rengimo tvarką nustato pats verslininkas, įskaitant. pagal susitarimą su trečiosios šalies organizacija arba darbo apsaugos specialistais, nustatyta tvarka teikiančiais paslaugas organizuojant darbo apsaugos darbus.

1.10. Visi darbuotojai privalo griežtai laikytis darbo apsaugos reikalavimų, numatytų pareigybių aprašymuose arba profesijų ir darbo rūšių instrukcijose; išmanyti ir laikytis organizacinių ir techninių darbų atlikimo priemonių, pagrindinių darbo apsaugos priemonių.

1.11. Organizacijos darbuotojas privalo eiti savo pareigas, dirbti vadovo nurodymu, laikytis darbo drausmės, laiku ir tiksliai vykdyti darbdavio įsakymus, darbo apsaugos reikalavimus, rūpintis organizacijos turtu.

1.12. Pareigybės aprašymo ir darbo apsaugos instrukcijų reikalavimų nevykdymas laikytinas darbuotojo darbo pareigų nevykdymu ar netinkamu vykdymu, o pažeidėjai gali būti patraukti atsakomybėn darbo teisės aktų nustatyta tvarka.

2. Bendrieji saugos reikalavimai

2.1. Būdamas organizacijos teritorijoje darbuotojas privalo laikytis švaros, neišmesti nereikalingų daiktų tam skirtose vietose, stebėti eismą, duoti kelią transporto priemonėms, aplenkti priekyje stovinčias transporto priemones, vaikščioti tik tam skirtose vietose (šaligatvis, pėsčiųjų takas), ne. naudoti tuos, kurie nėra skirti pravažiavimo sklypams. Ypatingą dėmesį reikia skirti esant blogam orui ir naktį, kai vieta nėra gerai apšviesta.

2.2. Norėdami išvengti traumų:

Negalima kirsti ir nešokti per atviras tranšėjas, šulinius, liukus, jeigu juose nėra įrengtų takų su turėklais;

Nestovėti ir nepraeiti po pakeltu kroviniu, vengti vietų, kur atliekami bet kokie darbai;

Neeiti į kitas parduotuves (skyrius), jei tai nesusiję su tarnybinių pareigų atlikimu ir atliekamo darbo pobūdžiu;

Nestovėkite ant sulankstytų ruošinių ar dalių;

Nekirskite kelio priešais šalia esantį automobilį ar kitą transporto priemonę.

2.3. Jei grindys slidžios (apteptos aliejumi, vandeniu, emulsija), atkreipkite dėmesį į cecho, skyriaus, skyriaus administravimą.

2.4. Šaltuoju metų laiku įeidami į patalpas ir išeidami iš jų sandariai uždarykite duris, eidami per atvirus praėjimus ir organizacijos teritorijoje dėvėkite viršutinius drabužius.

2.5. Organizacijoje draudžiama tiek darbo, tiek ne darbo valandomis gaminti ar remontuoti bet kokius asmeniniams tikslams skirtus daiktus ir įrankius, taip pat naudoti tam skirtą įrangą.

2.6. Draudžiama naudoti medžiagas, prietaisus ir įrangą asmenims, kuriems draudžiama su jais dirbti.

2.7. Lipdami ar leisdamiesi laiptais, eikite ramiai, lėtai, visa pėda kelkite koją, jei reikia, laikykitės už turėklų.

2.8. Valgyklose ir bufetuose draudžiama lankytis specialiais drabužiais, specialia avalyne. Valgyti darbo vietoje leidžiama padalinio vadovo sutikimu. Valgymo vieta dirbant su individualiu verslininku nustatoma susitarus su juo kreipiantis dėl darbo ir vėliau, jei reikia.

2.9. Susirgus ar net nežymiai susižalojus, būtina nutraukti darbą, asmeniškai ar per ką nors apie tai informuoti darbų vadovą ir kreiptis į pirmosios pagalbos skyrių, jei yra, arba į kitą gydymo įstaigą.

2.10. Apsilankymai kitų padalinių gamybinėse patalpose gali būti vykdomi organizacijos nustatyta tvarka.

Visi darbuotojai, atvykstantys į kitų padalinių gamybines patalpas, privalo pranešti atitinkamam pareigūnui apie atvykimo tikslą ir jo nurodymu imtis tolesnių veiksmų.

3. Darbo apsaugos mokymai

3.1. Remiantis Rusijos Federacijos darbo kodeksu (225 straipsnis), visi darbuotojai, įskaitant. organizacijų vadovai ir individualūs verslininkai privalo išklausyti darbo apsaugos mokymus ir pasitikrinti žinias apie darbo apsaugos reikalavimus.

3.2. Organizacijų vadovai ir specialistai pagal savo darbo pareigas pirmą mėnesį, vėliau pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per trejus metus, yra specialiai apmokomi darbo apsaugos klausimais.

Neeilinis darbo saugos ir apsaugos reikalavimų žinių patikrinimas atliekamas po nelaimingų atsitikimų ir įvykusių nelaimingų atsitikimų, taip pat nustačius pakartotinius darbo apsaugos norminių aktų reikalavimų pažeidimus arba pertrauką dirbant šiose pareigose ilgiau nei vieneri metai.

3.3. Vadovų ir darbo apsaugos specialistų mokymai gali būti vykdomi tiesiogiai pačioje organizacijoje, bet pagal specialią programą, arba profesinio mokymo įstaigoje, mokymo centre ir kitose švietimo veiklą vykdančiose įstaigose ir organizacijose, jeigu jos turi licenciją teisei vykdyti švietėjišką veiklą, darbo apsaugos srities dėstytojų personalą ir atitinkamą materialinę techninę bazę.

3.4. Visiems pradedantiems dirbti asmenims, taip pat darbuotojams, perkeliamiems į kitą darbą, organizacijos vadovas privalo organizuoti saugių darbo atlikimo metodų ir technikos mokymą, taip pat pirmosios pagalbos teikimą nukentėjusiems. Mokymai suteikti pirmąją pagalbą nukentėjusiems darbo profesijų darbuotojams turėtų būti vykdomi organizacijos vadovo nustatytais terminais, bet ne vėliau kaip per mėnesį nuo priėmimo į darbą, o vėliau - ne rečiau kaip kartą per metus.

3.5. Organizacijos vadovas organizuoja specialų mokymą asmenims, pradedantiems dirbti kenksmingomis ir (ar) pavojingomis darbo sąlygomis, saugius metodus ir būdus, kaip atlikti darbą su privaloma praktika darbo vietoje ir išlaikyti egzaminus; vykdo jų periodinius darbo apsaugos mokymus ir tikrina žinias apie darbo apsaugos reikalavimus darbo laikotarpiu.

3.6. Darbuotojų darbo apsaugos reikalavimų žinioms patikrinti organizacijose sudaroma komisija, kurią sudaro ne mažiau kaip trys asmenys, kurie yra apmokyti darbo apsaugos ir patikrinę žinias apie darbo apsaugos reikalavimus.

3.7. Asmenims, sėkmingai išlaikiusiems darbo apsaugos reikalavimų žinių patikrinimą, išduodami atitinkami nustatytos formos pažymėjimai, pasirašyti komisijos pirmininko, patvirtinti sertifikatą išdavusios organizacijos antspaudu.

3.8. Darbdavys gali siųsti darbuotojus į darbo saugos mokymus ir atestacijas, kurias vykdo priežiūros ir kontrolės institucijos (pavyzdžiui, suvirintojai elektra gauti III elektros saugos grupę ir teisę savarankiškai prijungti elektros suvirinimo įrangą į elektros tinklą).

3.9. Neeilinis organizacijos darbuotojų darbo apsaugos reikalavimų išmanymo patikrinimas skiriamas, kai esami teisės aktai, kuriuose numatyti darbo apsaugos reikalavimai, daromi nauji arba keičiami ir papildomi, taip pat kai pradedama eksploatuoti nauja įranga ir keičiasi technologinė įranga. procesuose reikia papildomų darbo apsaugos žinių arba pereinant į kitą darbą, jei naujoms pareigoms reikia papildomų darbo apsaugos žinių arba organizacijos pareigūnų pageidavimu.

3.10. Savalaikio darbuotojų darbo apsaugos reikalavimų žinių patikrinimo kontrolė, įsk. organizacijų vadovai, vykdo federalinės darbo inspekcijos organai.

4. Darbo vietos organizavimas

4.1. Siekiant užtikrinti kokybišką darbą ir darbo kokybę bei darbuotojų saugą, kiekvienas darbuotojas turi turėti savo darbo vietą, įrengtą pagal atitinkamų norminių aktų (GOST, SanPiN, SNiP, tarpsektorinių ir sektorinių darbo apsaugos taisyklių) reikalavimus. , įrangos eksploataciniai dokumentai ir pan.).

4.2. Organizuojant darbo vietas reikia atsižvelgti į reikalavimus, kad darbuotojui nepadarytų kenksmingų ir pavojingų gamybos veiksnių. Tai apima pavojus, pavojingas situacijas ir įvykius pagal GOST R 51344-99, įskaitant:

Mechaniniai pavojai, kuriuos sukelia mašinos elementai ir ruošiniai (pavyzdžiui, dėl formos, masės, greičio, netinkamo mechaninio stiprumo, elementų (spyruoklių) elastingumo), slėgių skysčių ir dujų, degių ir degių skysčių;

Cheminės medžiagos, mišiniai, įskaitant. tam tikros biologinės prigimties medžiagos (antibiotikai, vitaminai, hormonai, fermentai, baltymų preparatai), gautos cheminės sintezės būdu ir (ar) kurių kontrolei naudojami cheminės analizės metodai;

Biologiniai ir mikrobiologiniai pavojai (virusiniai ir bakteriologiniai);

Elektros pavojai (pvz., sąlytis su įtampingosiomis dalimis, elektros krūvis, trumpasis jungimas);

Padidėjęs triukšmo, ultragarso, infragarso ir vibracijos lygis (bendras ir vietinis);

Natūralaus apšvietimo nebuvimas arba nepakankamas apšvietimas, nepakankamas apšvietimas, apšvietimo pulsavimas, per didelis ryškumas, didelis netolygus ryškumo pasiskirstymas, tiesioginis ir atspindėtas dirbtinio apšvietimo spindesys;

Mikroklimato normų (temperatūra, drėgmė, oro greitis, šiluminė spinduliuotė) nesilaikymas;

PC ir spinduliuotės generuojami nejonizuojantys elektromagnetiniai laukai (EMF) – elektrostatinis laukas, pastovus magnetinis laukas;

Pramoninio dažnio (50 Hz) elektriniai ir magnetiniai laukai, kompiuterių sukurtas plačiajuostis EMF, radijo dažnių diapazono elektromagnetiniai laukai;

Plačiajuosčiai elektromagnetiniai impulsai;

Optinio diapazono elektromagnetinė spinduliuotė (įskaitant lazerinį ir ultravioletinį spinduliavimą);

Jonizuojanti spinduliuotė (alfa ir beta spinduliuotė, elektronų ir jonų pluoštai, neutronai);

Daugiausia fibrogeninio poveikio aerozoliai (dulkės);

Pavojai dėl ergonomikos pagrindų nepaisymo (per didelė kūno įtampa, netinkamas vietinis apšvietimas, psichinė įtampa, stresas ir kt.);

Pavojai keliant ir judant krovinius;

Pavojai avarinėse situacijose (elektros laidų, medžiagų, medžiagų gaisras, staigūs elektros tiekimo sutrikimai ir kt.).

4.3. Darbuotojai savo darbo vietose prieš pradėdami dirbti turėtų pasitikrinti, ar yra reikalingų įrankių, prietaisų ir apsaugos priemonių, ar yra įrenginių tinkamumas naudoti, ar nėra darbui trukdančių daiktų, ar yra galimybė patogiai dirbti dirbant sėdint ar stovint. Jei nustatomi trūkumai, apie juos praneškite tiesioginiam vadovui, kuris turi imtis atitinkamų priemonių.

Negalima savarankiškai atlikti jokių trūkumų šalinimo darbų, ypač jei tai kelia pavojų (pavyzdžiui, remontuoti elektros instaliaciją ir kištukinius lizdus, ​​pakeisti izoliaciją ant laido ar lempos).

4.4. Visi darbai darbo vietoje turi būti atliekami pagal užduotis ir jų įgyvendinimo dokumentus. Neleidžiama atlikti kitų šiai darbo vietai nebūdingų darbų.

4.5. Draudžiama dirbti su degiais ir degiais skysčiais darbo vietose, kurios nėra skirtos tokiems darbams atlikti.

4.6. Visi darbuotojai, dirbantys darbo vietose, kuriose naudojama elektros įranga, elektros instaliacijos, rankiniai elektriniai įrankiai, turi būti apmokyti pagal neelektro personalo programą ir turėti I elektros saugos grupę, gavę atitinkamą atestatą.

4.7. Visi darbai, susiję su elektros instaliacijos priežiūra ir remontu, įsk. suvirinimo įrenginių įtraukimą į elektros tinklą turi atlikti III elektros saugos grupės elektros ar elektrotechnologijos darbuotojai. Elektriniai suvirintojai, turintys II grupę, neturi teisės į tokį įtraukimą.

4.8. Darbo vietose, kuriose išsiskiria kenksmingos cheminės medžiagos ar dulkės, turi būti įrengta ventiliacija ir vietinis išmetimas.

4.10. Kiekvienas darbuotojas privalo išlaikyti savo darbo vietą švarią ir tvarkingą, vengti netvarkos.

5. Tam tikrų kategorijų darbuotojų medicininės apžiūros

5.1. Darbuotojams, dirbantiems sunkų darbą ir dirbantiems kenksmingomis ir (ar) pavojingomis darbo sąlygomis, taip pat su eismu susijusius darbus, atliekamos privalomos preliminarios (įsidarbinus) ir periodinės (asmenims iki 21 metų kasmetinės) medicininės apžiūros (apžiūros). ) nustatyti šių darbuotojų tinkamumą pavestam darbui atlikti ir profesinių ligų profilaktikai.

5.2. Maisto pramonės, viešojo maitinimo ir prekybos organizacijų, vandentiekio, medicinos ir profilaktikos bei vaikų įstaigų darbuotojai, siekiant apsaugoti visuomenės sveikatą, užkirsti kelią ligų atsiradimui ir plitimui, netaikomi darbo apsaugos klausimams. .

5.3. Kiekvienoje organizacijoje, kurioje yra pramonės šakos, kuriose yra kenksmingų ir (ar) pavojingų darbo sąlygų, pagal Žalingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų sąrašą (cheminiai, biologiniai, fizikiniai veiksniai ir darbo proceso veiksniai), įgyvendinimo metu. iš kurių preliminarūs ir periodiniai patikrinimai (apžiūros) ir darbų, kurių metu atliekami pirminiai ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros), sąrašas, patvirtintas Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos rugpjūčio 16 d. 2004 Nr. apklausos), ir darbuotojų, kuriems turi būti atliekama reguliari medicininė apžiūra (apžiūra), pavardžių sąrašai, nurodant vietas, dirbtuves, pramonės šakas, kenksmingus ir (ar) pavojingus gamybos veiksnius, turinčius įtakos darbuotojų sveikatai.

Nurodytas sąrašas ir sąrašai suderinami su Rospotrebnadzor įstaiga, o po to siunčiami į gydymo įstaigą, kurioje bus atliekami organizacijos darbuotojų ir asmenų, kuriems prieš pradedant darbą turi būti atlikta preliminari medicininė apžiūra (apžiūra), medicininė apžiūra (apžiūra).

Darbų, į kuriuos gali būti priimami asmenys, sąrašas tik atlikus pirminę sveikatos apžiūrą (apžiūrą), o pavardžių sąrašai turi būti išsiųsti į gydymo įstaigą likus dviem mėnesiams iki medicininių apžiūrų (apžiūrų).

5.4. Periodiniai medicininiai patikrinimai (apžiūros) atliekami siekiant:

Dinaminis darbuotojų sveikatos būklės stebėjimas, laiku nustatomos pirminės profesinių ligų formos ir ankstyvieji žalingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių poveikio darbuotojų sveikatai požymiai, rizikos grupių formavimasis;

Įprastų ligų, kurios yra medicininės kontraindikacijos tęsti darbą, susijusios su kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių poveikiu, nustatymas;

Laiku įgyvendinti prevencines ir reabilitacines priemones, skirtas darbuotojų sveikatai palaikyti ir darbingumui atkurti.

5.5. Asmuo, kuriam būtina atlikti išankstinę sveikatos apžiūrą (apžiūrą), turi gauti iš darbdavio siuntimą į gydymo įstaigą, nurodant kenksmingus ir (ar) pavojingus gamybos veiksnius bei darbą. Šis siuntimas su pridėta ambulatorine kortele arba išrašas iš jos su periodinių sveikatos patikrinimų ankstesnių darbo vietų vietoje rezultatais perduodamas į gydymo įstaigą, kurioje bus atliekama medicininė apžiūra (apžiūra).

5.6. Tam tikros rūšies veikla užsiimantys darbuotojai, t. susiję su padidėjusio pavojaus šaltiniais (su kenksmingų medžiagų ir nepalankių gamybos veiksnių įtaka), taip pat dirbantiems padidinto pavojaus sąlygomis, privaloma psichiatrinė ekspertizė atliekama ne rečiau kaip kartą per penkerius metus.

5.7. Periodinių sveikatos patikrinimų (apžiūrų) dažnumą nustato Rospotrebnadzor teritorinės įstaigos kartu su darbdaviais, bet ne rečiau kaip kartą per dvejus metus. Asmenys iki 21 metų periodiškai tikrinami (apžiūra) kasmet.

Savivaldybių sprendimu atskirose organizacijose gali būti įvestos papildomos medicininės apžiūros (apžiūros) sąlygos ir indikacijos.

5.8. Periodiniai medicininiai patikrinimai (apžiūros) gali būti atliekami anksčiau nei numatyta pagal medicininę išvadą arba Rospotrebnadzor teritorinių įstaigų išvada.

5.9. Darbuotojai, dirbantys pavojingus darbus ir dirbantys su kenksmingais ir (ar) pavojingais gamybos veiksniais penkerius ar ilgiau, periodiniai sveikatos patikrinimai (apklausos) atliekami profesinės patologijos centruose ir kitose medicinos organizacijose, turinčiose licencijas profesinio tinkamumo patikrinimui ir santykių patikrinimui. ligos su profesija, kartą per penkerius metus.

5.10. Darbdavys įpareigotas neleisti darbuotojams atlikti darbo pareigų neatlikus privalomos medicininės apžiūros (ekspertizės), privalomos psichiatrinės ekspertizės, taip pat esant medicininėms kontraindikacijoms.

5.11. Darbuotojas turi teisę atlikti neeilinę sveikatos apžiūrą (apžiūrą) pagal medikų rekomendacijas, išlaikydamas savo darbo vietą (pareigas) ir vidutinį darbo užmokestį nurodytos apžiūros (apžiūros) metu.

5.12. Medicininė apžiūra (ekspertiza) ir psichiatrinė ekspertizė atliekama darbdavio lėšomis.

6. Darbuotojų aprūpinimas asmeninėmis apsaugos priemonėmis

6.1. Kiekvienas darbuotojas, dirbantis kenksmingomis ir (ar) pavojingomis darbo sąlygomis, taip pat esant ypatingoms temperatūros sąlygoms ar susijusį su tarša, turi būti nemokamai aprūpintas sertifikuota specialia apranga, specialia avalyne ir kitomis asmeninėmis apsaugos priemonėmis (apsauginiais akiniais, dielektrinėmis pirštinėmis). , kaliošai, ausinės). , ausų kištukai, dujokaukės, respiratoriai, kumštinės pirštinės ir kt.) ne žemesnės nei nustatyta tvarka patvirtintos normos ir vadovaujantis galiojančiomis Darbuotojų aprūpinimo specialia apranga, specialia avalyne ir kita asmenine tvarka. apsauginė įranga.

6.2. Darbuotojams išduodamos asmeninės apsaugos priemonės turi atitikti jų lytį, ūgį ir dydį, atliekamo darbo pobūdį ir sąlygas bei užtikrinti darbo saugą.

6.3. Asmeninės apsaugos priemonės, įskaitant. užsienio produkcija turi atitikti darbo apsaugos reikalavimus ir turėti atitikties sertifikatus. Atitikties sertifikato neturintiems darbuotojams asmeninių apsaugos priemonių pirkimas ir išdavimas neleidžiamas.

Norint patikrinti įsigytų asmeninių apsaugos priemonių kokybę, rekomenduojama sudaryti specialią komisiją.

6.4. Tais atvejais, kai tokios asmeninės apsaugos priemonės kaip saugos diržas, dielektriniai kaliošai ir pirštinės, dielektrinis guminis kilimėlis, akiniai ir skydai, respiratorius ir dujokaukė, apsauginis šalmas ir balaklava, tinkleliai nuo uodų, šalmas, pečių pagalvėlės, alkūnių pagalvėlės, savigelbėtojai, antifonai, kištukai, nuo triukšmo šalmai, šviesos filtrai, antivibracinės pirštinės ir kt., nenurodytų patvirtintuose standartuose, juos darbdavys gali išduoti pagal darbo vietų atestaciją, priklausomai nuo pobūdžio. atlikto darbo, su dėvėjimosi laikotarpiu iki susidėvėjimo arba darbo metu ir gali būti įtraukti į kolektyvines sutartis ir sutartis.

Išduodant šias asmenines apsaugos priemones būtina užtikrinti, kad darbuotojai būtų supažindinti su jų naudojimo taisyklėmis ir paprasčiausiais jų tinkamumo patikrinti būdais, taip pat apmokyti naudotis.

6.5. Normose numatyti šilti specialūs drabužiai ir šilti specialūs batai, kepurės su auskarais, kailinės kumštinės pirštinės darbuotojams turėtų būti išduodami prasidėjus šaltajam metų laikui, o prasidėjus šiltajam - perduoti darbdaviui organizuotai saugoti. iki kito sezono. Konkrečius šiltų specialių drabužių ir šiltos specialios avalynės išdavimo darbuotojams ir perdavimo darbdaviui saugojimui terminus nustato darbdavys kartu su atitinkama profesinės sąjungos institucija ar kita darbuotojų įgaliota atstovaujamoji institucija, atsižvelgdama į vietos klimato sąlygas.

Į oficialiai nustatytus šiltų specialių drabužių ir šiltų specialių batų dėvėjimo terminus įskaičiuotas ir jų laikymo šiltuoju metų laiku laikas.

6.6. Normose numatytos budinčios kolektyvinio naudojimo asmeninės apsaugos priemonės darbuotojams turėtų būti išduodamos tik tiems darbams atlikti, kuriems jos yra skirtos, arba gali būti skiriamos tam tikriems darbams (pavyzdžiui, avikailių - lauko postuose). , dielektrines pirštines – prie elektros instaliacijų) ir perkeliami iš vienos pamainos į kitą. Tokiais atvejais asmeninės apsaugos priemonės išduodamos, kai atsako meistras arba kiti darbdavio įgalioti asmenys.

6.7. Tam tikrais atvejais, atsižvelgdamas į gamybos specifiką, darbdavys, susitaręs su valstybiniu darbo apsaugos inspektoriumi ir atitinkama profesinės sąjungos organu ar kita darbuotojų įgaliota atstovaujamoji institucija, gali pakeisti vienos rūšies asmenines apsaugos priemones, numatytas galiojančioje standartus su kitu, kuris užtikrina visišką apsaugą nuo pavojingų ir kenksmingų gamybos veiksnių.

6.8. Darbdavys privalo pakeisti arba pataisyti specialią aprangą ir specialią avalynę, kurios tapo netinkamos naudoti iki dėvėjimo termino pabaigos dėl nuo darbuotojo nepriklausančių priežasčių. Praradus ar sugadinus asmenines apsaugos priemones tam skirtose saugojimo vietose dėl nuo darbuotojų nepriklausančių priežasčių, darbdavys privalo joms išduoti kitas tinkamas naudoti asmenines apsaugos priemones.

6.9. Brigadininkams, brigadininkams, atliekantiems brigadininkų pareigas, darbuotojų padėjėjams ir pakaliniams, kurių profesijos numatytos patvirtintuose normatyvuose, išduodamos tos pačios asmeninės apsaugos priemonės, kaip ir atitinkamų profesijų darbuotojams.

6.10. Darbdavys organizuoja tinkamą asmeninių apsaugos priemonių priežiūrą ir laikymą, savalaikį cheminį valymą, plovimą, remontą, nukenksminimą, dezinfekciją, nukenksminimą, neutralizavimą.

6.11. Asmeninės apsaugos priemonės, kurios pagal taisykles yra periodiškai tikrinamos ar išbandomos, turi turėti antspaudą ar etiketę, nurodantį kitą patikros laikotarpį. Asmenines apsaugos priemones, kuriose nėra antspaudų ar etikečių (saugos diržai, virvės, dujokaukės ir kt.), taip pat dujokaukes ir respiratorius su pasibaigusio filtro keitimu, akinius su nusidėvėjusiais akiniais, sugedusius apsauginius skydus, šalmus ir kitas apsaugos priemones. naudoti draudžiama.

6.12. Tuo atveju, kai darbuotojas nėra aprūpintas asmeninėmis apsaugos priemonėmis pagal normas, darbdavys neturi teisės reikalauti iš darbuotojo atlikti darbo pareigas ir privalo apmokėti dėl šios priežasties atsiradusią prastovą darbo teisės aktų nustatyta tvarka.

6.13. Darbuotojai privalo pasirūpinti jiems išduotomis asmeninėmis apsaugos priemonėmis, laiku informuoti darbdavį apie būtinybę valyti, plauti, džiovinti, remontuoti, degazuoti, nuvalyti dulkes, nukenksminti ir kt.

6.14. Dirbant su sunkiai nuplaunamais nešvarumais, aliejais, tepalais, naftos produktais, klijais, bitumu, dirginančiais chemikalais ir kt., be muilo, apsauginių regeneruojančių ir atkuriamų kremų, pagal nutarimą išduodamos ir valomosios rankų pastos. Rusijos darbo ministerijos 04.07 .03 Nr. 45.

6.15. 2006 m. balandžio 20 d. Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos įsakymu Nr. 297 buvo patvirtintos pavyzdinės sertifikuotų specialių gerai matomų drabužių išdavimo visų ūkio sektorių darbuotojams pavyzdinės normos. Darbdaviai turi iš šio įsakymo priedo pasirinkti darbuotojų kategorijas, kurioms turėtų būti suteikiama nurodyta speciali apranga, bei pasirūpinti jų įsigijimu ir išdavimu.

7. Darbuotojų sanitarinės ir medicininės bei profilaktinės paslaugos

7.1. Užtikrinti sanitarines ir buitines bei medicinos ir profilaktikos paslaugas darbuotojams pagal darbo apsaugos reikalavimus yra darbdavys.

7.2. Remiantis Rusijos Federacijos darbo kodekso 223 straipsniu, darbdavys pagal nustatytus standartus įrengia sanitarines patalpas, patalpas valgymui, patalpas medicininei priežiūrai, patalpas poilsiui darbo metu ir psichologiniam iškrovimui; sukuriami sanitariniai postai su pirmosios pagalbos vaistinėlėmis, aprūpintas vaistų ir preparatų rinkiniu pirmajai pagalbai; įrengiami įrenginiai (prietaisai), aprūpinti karštųjų cechų ir teritorijų darbuotojus gazuotu pasūdytu vandeniu ir kt.

7.3. Statant ir eksploatuojant sanitarinius mazgus, reikia vadovautis SNiP 2.09.04-87 * su pakeitimais, padarytais Rusijos Gosstroy 2094 03 31 nutarimais Nr. 18-23 ir Rusijos Statybos ministerijos 95 02 24 Nr. 18-21. Sanitarinių patalpų projektavimo atveju organizacija turi savarankiškai laikytis standartų, numatytų nurodytame SNiP, taip pat Rusijos Federacijos priešgaisrinės saugos taisyklių (PPB 01-03).

Pagal nurodytą SNiP, sanitarinės patalpos apima persirengimo kambarius, dušus, prausyklas, tualetus, rūkymo vietas, dušų, geriamojo vandens tiekimo įrenginių, šildymo ar vėsinimo, apdorojimo patalpas, taip pat kombinezonų laikymo ir išdavimo patalpas. .

7.4. Geometriniai parametrai, minimalūs atstumai tarp ašių ir praėjimų tarp eilių plotis buitinėms patalpoms (dušams, pusdušams, moterų asmeninės higienos kabinoms, persirengimo kambariuose suolams ir spintoms, geriamojo vandens tiekimo įrenginiams ir kt.) turi būti imtasi pagal SNiP 2.09.04 -87* 5 lentelę, atsižvelgiant į neįgaliųjų, kurių raumenų ir kaulų sistemos veikla sutrikusi, rodiklius.

7.5. Persirengimo kambariuose spintų skyrių skaičius arba namų ir specialių drabužių kabliukų skaičius turėtų būti lygus darbuotojų darbo užmokesčio skaičiui, gatvės drabužiams - dviejų gretimų pamainų skaičiui. Persirengimo kambariuose (išskyrus atskiras gatvės drabužių persirengimo patalpas) turėtų būti įrengtos specialių drabužių sandėliukai, tualetai, budinčio personalo patalpos su vieta valymo įrangai, vietos batams valyti, skustis, plaukams džiovinti. Tais atvejais, kai po kiekvienos pamainos atliekamas specialių drabužių valymas ar neutralizavimas, vietoj persirengimo patalpų turėtų būti dalijami specialūs drabužiai.

7.6. Dušo, praustuvų ir specialių buitinių prietaisų skaičius turėtų būti paimamas pagal darbuotojų skaičių pamainoje ar jos dalyje, kurie baigia darbą tuo pačiu metu, atsižvelgiant į sanitarines gamybos procesų charakteristikas, nurodytas SNiP 6 lentelėje. 2.09.04-87*. Dušai įrengti su atvirais dušais. Leidžiama uždaryti iki 20% dušo kabinų. Neįgaliesiems, kurių raumenų ir kaulų sistemos veikla sutrikusi, ir akliesiems turėtų būti įrengtos uždaros kabinos. Dušo kabinos su praėjimu numatytos 1c, 3b grupių gamybos procesuose, taip pat padalinių reglamentų nustatytais atvejais.

7.7. Tualetuose, kuriuose yra daugiau nei 4 sanitariniai prietaisai, turėtų būti įrengta viena kabina pagyvenusiems žmonėms ir neįgaliesiems. Įėjimas į tualetą turi turėti prieškambarį su savaime užsidarančiomis durimis. Vyrų tualetuose leidžiama naudoti vietoj atskirų lovio pisuarų su sienelių praplovimu. Jei tarp dirbančiųjų yra neįgaliųjų, kurie naudojasi vežimėliais, vienas iš tualetų pisuarų turi būti pastatytas ne aukščiau kaip 0,4 m aukštyje nuo grindų.

7.8. Specialių drabužių persirengimo patalpų, dušų, priešdušo, prausyklų, tualetų, specialių drabužių džiovinimo, dulkių nuvalymo ir neutralizavimo patalpų sienos ir pertvaros turi būti pagamintos iki 2 m aukščio iš medžiagų, leidžiančių juos plauti karštu. vandens naudojant ploviklius. Sienos ir pertvaros virš 2 m žymos, taip pat lubos turi būti padengtos vandeniui atsparia danga.

7.9. Kai darbo užmokestis yra nuo 50 iki 300 darbuotojų, turėtų būti įrengtas medicinos centras. Medicinos centro plotas turėtų būti: 12 m 2, kuriame dirba nuo 50 iki 150 darbuotojų, 18 m 2 - nuo 151 iki 300. Įmonėse, kuriose naudojamas neįgaliųjų darbas, plotas . Medicinos centrą leidžiama padidinti 3 m 2.

7.10. Įmonėse, kuriose dirba daugiau nei 300 žmonių, turėtų būti įrengti feldšerių sveikatos centrai. Priimamas vieno gydytojo padėjėjo sveikatos centro aptarnaujamų žmonių skaičius: požeminiams darbams - ne daugiau 500 žmonių; prieš

Panašūs straipsniai